嫌儲経営状態判定団招集「7月8月の給料未払い、9月以降会社と連絡が取れず、取引業者の納品が停止」従業員はどうしたらいい？

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最終更新 2023/09/26 10:25

名無しさん

RPAsL

全国各地で学校の給食や寮などの食事が提供されなくなった問題で、食事を提供していた広島市の「ホーユー」が、広島地方裁判所から破産手続きの開始決定を受けたことが分かりました。
負債総額は１６億円余りに上るということです。
https://www3.nhk.or.jp/hiroshima-news/20230925/4000023689.html

2023/09/26 07:04:35

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Xhhed

従業員は最優先にちょっとは貰える…
あとは屁こいて待つ…

まぁ、ほとんど溶かしとるやろうけど…

2023/09/26 07:28:18

d2gIz

さっさと次の職を探す

2023/09/26 07:40:04

UP81u

ケンモメンは企業の倒産を許さないから死ぬ気でタダ働きして支えるよ

2023/09/26 08:37:38

2CZ5h

給料未払いってよく聞くけど、社員はどうやって耐え忍んでるのかね
俺なんか給料が出なかったら翌日にはローン支払いが滞って詰むんだけど

2023/09/26 08:57:15

qmuYZ

給料少し待ってとか言って潰れたら失業保険6ヶ月もらえるんだから良いだろ。

2023/09/26 09:09:31

aDBej

とりあえず従業員は債権者として名乗りでなければならない
債権はまず従業員への未払い給与を差し引いて、残りを社債・未払い代金の支払いへ回されるようになっている

2023/09/26 10:11:48

aDBej

会社が雇用保険被保険者離職票と源泉徴収票の交付をしていないのであれば、
破産管財人に対してこの2つの交付を要求しなければならない
その時、未払い給料があるならその旨も通知しなければならない

なお会社ないし破産管財人を通さず直接未払賃金立替払制度による請求もできるが、全額ではない
未払い（給料と退職金）の8割しかも制限付でしか支払われない
ボーナスは支払われない

2023/09/26 10:25:54

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