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【仕事】泉房穂氏、若者のスピード退職を支持「嫌なことになんで耐えなきゃあかんのです?」アーカイブ

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283.
ユーザー
Gi2Gz
若者が嫌なことってほとんどがお前ら先輩とか上司の事だからな?
284.
ユーザー
yBJx6
>>225 結局それなんだよな 職種によってはそれしかできないくせに文句だけは一人前のやつがいるよな そういうやつに限ってやめるやめる詐欺だし スキル高い人間はあるひスパッとやめて他に引っ張られたりするからな
285.
ユーザー
yBJx6
>>283 己に原因があっても そう言っておけばネットでは同情買えるからな
286.
ユーザー
Gi2Gz
>>285
それそのままお前に返すわw
部下がついてこないのは己に原因があるんだってw
287.
ユーザー
Y0yW1
入社して嫌な事1つない仕事なんて無い
288.
ユーザー
Gi2Gz
べつに若者なんて手取り20もあればそこそこ楽しく生きられるんだって
なにせお前らおっさんみたいに金で女を釣る必要もないし飯なんてマックでいいし
なんで辞めるかわかる?
仕事がつまんねーんじゃねーんだよな
一緒に仕事してるやつがつまらんからw
289.
ユーザー
Zj3Q2
職場選ぶ時にそんな事も判断できない白痴が他の職場で通用する確率はほとんど無い
290.
ユーザー
45wV5
公務員みたいに夢のない仕事はやめた方が無難
291.
ユーザー
almIc
>>9
爺さん連中知らないだろうけど新卒じゃなくても二十代なら全然平気やで
292.
ユーザー
l9gsU
俺も東洋機械金属で中村にボーナスパクられて、役員や社長に告げてたけど、何も出来なくて辞めたわ。そして去年、中村が五億円バグってたのが、バレて報道lされてたわ。世の中理不尽だらけやから、はよ辞めたほうがええで
293.
ユーザー
yBJx6
>>286 な、こうやっていいわけばっかなのよ

やめることは別に悪いことじゃないし他の社員のためにもやめて貰ってけっこうだけど なんでも誰かのせいや会社のせいにして言い訳すんなって話 勿論本当にパワハラやらが酷くてやめる場合もあるだろうけど



無能ないいわけしてるだけのパターンもあるだろ


w
294.
ユーザー
almIc
ほらもう取り返しのないネトウヨ様の意見だぞ

こいつ等の意見正論ならアベノミクスなんでやったんだろ
こいつらによると選択誤るやつは白痴で無能らしい

で、そんな間違えない人達の国がこの国です

>>293
性格嫌さが文章にでてる彼のもとで精神壊したい人おる?
295.
ユーザー
almIc
>>293
つーか文章から伝わる人の教育向かなそうなパワハラ体質隠そうぜ~
296.
ユーザー
KasRe
就職ガチャに外れたと確信したらすぐに退職だよ
ガマンなんかしてたら時間の無駄
297.
ユーザー
6Vc8L
>>216
だから職人になりたいなら職人になるためのコストを正当に負担すればいいだけ
298.
ユーザー
6Vc8L
>>216
ついでに技術力が下がっているのは、技術力に対する正当な対価を払っていないことが主因だよ
299.
ユーザー
yBJx6
アベノミクスw 始まったよこれ ここにそんな言い訳書き込んでる時点でそんなアベノミクスの影響をもろに感じるような立場にいんのかよ てめぇが無能な言い訳してんじゃねえよ 他に行ってもやっていける自信のあるやつはスパッとやめて他にいってもそれなりの位置に落ち着けんだよ

なんでも誰かのせいましてや政治のせいにしてるようなやつはどこいっても同じように言い訳ばっかしてんだよ
300.
ユーザー
yBJx6
たいした自己努力もしねぇで ダラダラ活きてきた期間の総理が安倍だったってだけだろ どうせ山ゴミ礼賛してるようなゴミカスだろ
301.
ユーザー
zVAeB
年功序列終身雇用(新卒一括採用は継続)は崩壊したんだから、嫌な事を耐えたからって見返りないからねぇ~
企業も雇用の流動化。とも言ってるし、さっさと次に行けばいいよw
302.
ユーザー
qJYdW
昔は選択肢がなかったから。今は自由にすればいい。
303.
ユーザー
LPBJH
嫌なことから逃げてもいいけど
逃げられる回数は決まってんだよな
304.
ユーザー
wocur
自由にしたからニートが増えたw
305.
ユーザー
IWy9N
大人というか社会が求めるべきは「逃げるな、耐えろ」じゃなく「逃げてもいいし好きにすればいいけどその結果の責任は自分で持てよ」じゃないのかね
306.
ユーザー
FRN3L
>>305
理不尽な事を求めるなってことやろ
わざわざ~~やりたい人を集めて入社したらやらせませーんwとか意味わからんやろ
働く場所だって事前にそういう可能性があること伝えておいたらエエやん
307.
ユーザー
7WgxM
ほんとこれ
308.
ユーザー
IWy9N
こういうのは中途半端に嫌なことから逃げようとするからよくないんだと思う
坊さん何からは世俗の苦しみやしょうもないことから脱却するために極楽浄土目指して一生懸命修行するじゃん
全力で嫌なことから逃げて楽を目指すんだよ
309.
ユーザー
Haop4
ただし有能な人間限定、結果残してから辞める
無能な人間がそれを繰り返すと結局どこも相手にされなくなり露頭に迷う、基本3年やって見てどうしてもダメなら辞めるのがいい
310.
ユーザー
0w4sY
>>132
今は役所ですら人手不足だからね。喜んで採用されるよ
311.
ユーザー
42Uav
すぐやめるくらいなら入社前に職場の内情とか探った方がいいな
312.
ユーザー
dVJu6
パワハラおっさんが原因なのでは?
313.
ユーザー
0HO8k
フサポ
314.
ユーザー
lD5v5
嫌の度合いによるでしょ
ちょっとしたことでポンポン辞めるようなやつは社会的な信用がゼロになっちゃう
315.
ユーザー
YWoEA
半年に一人…なら忍耐力の無さ等責められるが、短期間立て続けに2,3人となると
会社はその部署自体を疑いメスを入れるべきだよな
316.
ユーザー
KPdw8
>>310
役所は新卒採用以外はパートはかりだよ
317.
ユーザー
4HxFa
元祖パワハラ首長
318.
ユーザー
RElPx
程度による
あれも嫌これも嫌と逃げ続ける人生が最後どうなるかは弁護士くらい頭良けりゃわかるわな
319.
ユーザー
qc07f
パワハラ教祖
パワハラされてもいい奴だけついて来い
320.
ユーザー
phB9c
仕事はともかく嫌な人と一緒にいるのは嫌だよね。
321.
ユーザー
rFfzZ
>>1
でも、それで職場辞めて再就職できるてころって、もっと嫌なことが多いとこなんだけどな

辞めてやるよ!こんなとこ!と吠える連中が多い職場ほどDQN率多くて、結果として余計に我慢せざる得ない場面が多くなる
322.
ユーザー
l1x6g
職歴を突っ込まれて終わるだろ
323.
ユーザー
wIyHU
ヘッドハンティング以外の転職なんてステップアップどころか大方はレベルダウンで妥協するしかないぞww
324.
ユーザー
lQKX7
>>322
第二新卒制度ってのがあるから突っ込まれない
325.
ユーザー
XaX7t
>>239
記事の本文読めばそんな話じゃないのはわかるんだが…
たしかにスレタイだけだとそう勘違いする人多いかも
326.
ユーザー
Kmwqx
フサポ
327.
ユーザー
bRzPj
職を転々としてる側から見れば、能力低くても我慢してるだけでそれなりに金貰える職場の有り難さが分かる
この明石市長は自分が能力高いから分かってない
328.
ユーザー
TAUDw
退職してもしなくても次のがすぐ入ってくるよ
329.
ユーザー
J0X9R
この老害は市長時代に悪質なパワハラで多くの職員を辞めさせたクズなんだよね。
330.
ユーザー
mky5o
それは33年前のバブルの時代までだよ
今は嫌なことでも仕事就かんとこの物価高騰にはついていけない
なんなら副業もするくらいじゃないとな
なんでこうもズレてんだろうな
やぱ最後は生活保護うければいいって甘えがあるんだろうな
腐った国腐った国民だよ
331.
ユーザー
KofvI
流石にイナバみたいな所に当たっちまったら逃げるしかないでしょう
あとイビリ殺される様なヤバい職場とか
332.
ユーザー
Pp8Cd
ふさぽ
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