コメリ 【34】最終更新 2026/03/21 14:081.おさかなくわえた名無しさんaDUiV5chは荒らしにより壊滅したためこちらに移転しました。コメリに関する情報交換、愚痴、要望など従業員もお客様も気軽にどうぞ。2025/09/09 12:16:37157コメント欄へ移動すべて|最新の50件108.おさかなくわえた名無しさんI3Slz毎月繰り返されてるのは大量の退職者と大量の中途採用者2026/02/08 13:27:39109.おさかなくわえた名無しさんOY9wy>>108どこにも受からない中途採用者が多く結局余剰人員、過剰人員や人材確保に苦戦している店舗色々ですね。だめな人員採用ほどひどい店舗は無いな、雇って移動の仕組みを進めないと有能な人員は育た無い2026/02/09 11:19:00110.おさかなくわえた名無しさんOOXTx1月中旬にインパクトを修理に出したが半月立っても連絡なし、担当者から連絡する様だが1週間立っても連絡なし、値段だけのディスカウントショップコメリで買って失敗、次からはコーナンかカインズしか無いね2026/02/12 23:48:28111.おさかなくわえた名無しさんWzTRD>>110コメリで買い物する貧乏人はまた戻ってくるやろ2026/02/14 15:07:36112.おさかなくわえた名無しさん3AilP小休憩も取らず昼休憩もわざわざ10分遅らせて入る準社員なんなん?承認欲求のかたまりか?お前みたいな奴のせいでまともな人間にしわ寄せが来る。クズが。もうすぐやめるからどーでも良いがな。職場の人間は最悪、月収も最悪、仕事もガイキチ相手。なんなんこの会社。2026/02/14 15:44:31113.おさかなくわえた名無しさんdz21r>>112この会社にルールという概念は皆無、自由気ままに過ごすのがトレンド、それだけにローカルルールや社会人失格者ましてや責任感の無い居るだけでトラブルを起こすもの、全くもって常に戦場、転職したい2026/02/14 23:06:09114.おさかなくわえた名無しさんbplR6コメリの常識、世間の非常識…2026/02/15 22:16:22115.おさかなくわえた名無しさん0uoeSただの商品案内で休憩中に放送呼び出ししてくるクソ正社員なんなん。対応力なさすぎか。ここ2年程こっちは時給なのに残念正社員のせいで休憩削られ続けてるわ。2026/02/16 01:19:16116.おさかなくわえた名無しさんIRHgEいるいる戦力外リーダー、何か特別な業務が有るわけでもなくグループ業務に協力するでも無く業務や電話を回す無能すぎるリーダー、これが本部の考えた固定費削減の店舗運用方法、この会社終わってる2026/02/17 23:28:29117.おさかなくわえた名無しさん1g5pi全国でひと月に何人くらい辞めていくんかな〜バイト社員含めて。ヤバい数字やろな誰か教えてや2026/02/18 08:24:07118.おさかなくわえた名無しさんfqML12,3月除いてユニオン脱会者平均100人2026/02/18 10:27:38119.おさかなくわえた名無しさんmdImchttps://www.youtube.com/watch?v=qiF3v_OKjxwコメリで長く続く人はこういうタイプです。2026/02/21 21:51:23120.おさかなくわえた名無しさんiev71陰湿な男が多い。一緒に働いていてつまらないです。2026/02/22 11:22:08121.おさかなくわえた名無しさんLJJfMユニオン辞めれたんか。会社ごと辞めるしかないかと思ってたわ。2026/02/27 08:30:39122.おさかなくわえた名無しさんHCQ8fさて、3月の退職者は何人やろな。2026/03/01 09:24:06123.おさかなくわえた名無しさんErCp24月には新入社員たくさん入るけど、GWまでにどれだけ辞めるか2026/03/02 21:13:01124.おさかなくわえた名無しさんeil4Dここ盛り上がってませんね他にあるのかなコメリスレあったら教えて2026/03/03 18:57:32125.おさかなくわえた名無しさんloTjb大抵のPWには大卒が配属されるがその中でもSランクの人材は2年でHGの店長です、そのほうがAMも使いやすいし飲み込みも早い。Aランクは渡り職人的なオールマイティーな人材かな、重要なのがいかにしてホーム社員や中途採用のリーダーを育てるかがこの会社をには必要でしょう。中途採用の箸にも棒にも掛からない様な人材でも必ず正社員に成れるので恵まれた環境が約束されています。裏を返せば変人でも、知識がなくても、コミュできなくても4年で店長に成れます、それだけ人材を選んでいる余裕がない切羽詰まった状況が有り、地域で解決しなければならない人材不足ではなく人員不足に陥っているカインズやコーナンのスレが無いのになぜコメリは有るのかだけでも常に現場は混乱状態である事がうかがえる2026/03/03 23:54:03126.おさかなくわえた名無しさん8uedY>>1245chにコメリスレあったけど、再三の連投荒らしにより壊滅した。ここは荒らしは削除されるので安心だが、書き込みは少ないね。もうちょっと盛り上がるといいんだが2026/03/04 12:15:15127.おさかなくわえた名無しさんJTq1R>>125ちなみに、ホントにいい人材は新卒で大型店に配属して、すぐ本社持ってかれる。ただ、いい人材が学歴と面接だけで仕事できるかは不明。2026/03/04 17:35:15128.おさかなくわえた名無しさんIIINWただの愚痴。什器もスポッターも元の場所に戻せない人多すぎて。バックルームに空小箱に入って放置の什器、ゴミ。誰かが片付けてくれるとでも思ってんのか。時間ないなら次出勤の作業割内容始める前に片付けろよと思う。バックルーム整理指示された時間で片付け終わらないくらい散らかっている。主に店長と代行が散らかしてる。片付けは部下の仕事と思っているのだろうが、指示なく勝手に片付くと思ってるのだろうか。そんな上司を見習って什器やゴミ放置していくのが分からないのだろうか。片付けて欲しいなら教育すればいいがそれはしない。結局、気づく人が片付けて作業負担が増えていく。2026/03/06 22:48:08129.おさかなくわえた名無しさんHn6lo>>42ガタガタ抜かすな、チンチン出せや2026/03/10 23:29:55130.おさかなくわえた名無しさんHn6lo>>48離職率ナンバーワン2026/03/10 23:30:31131.おさかなくわえた名無しさんHn6lo>>63疲れてる2026/03/10 23:31:14132.おさかなくわえた名無しさんHn6lo>>64ないよ、経費削減2026/03/10 23:31:43133.おさかなくわえた名無しさんHn6lo>>65会社側(コメリ)のネットニュースは犠牲者の成れの果て実際には、自殺者もスマイルには出てるんだ、過去に2026/03/10 23:33:08134.おさかなくわえた名無しさんHn6lo>>92ふざけるな2026/03/10 23:34:43135.おさかなくわえた名無しさんHn6lo>>126くだらない2026/03/10 23:37:56136.おさかなくわえた名無しさんtt7jr>>128什器置き場が一杯と言う見方もあるが5Sと言う日本独特の現場管理方法があるが、売場管理も倉庫管理も同一で重要な要素だが倉庫は駐車場ではなく国道であり共有の財産や渋滞させてはならない。例としては何年も使わない什器が什器に埋まっている、在庫カウントされていない物が廃棄されずや、もったいない精神で保管されている店鋪歴が長くなるほど不明品が増えるが誰が決済したか不明であり6ヶ月起きに転勤者が居るので不明品が増える状況にある2026/03/11 00:24:41137.おさかなくわえた名無しさんtBwyRどんどん辞めてくな普通の人間ならそうなるわな2026/03/11 05:55:40138.おさかなくわえた名無しさんdink2今月も社員の退職者が沢山出てるね。2026/03/11 12:26:32139.おさかなくわえた名無しさんwb1UL社員の手取り額いくら?2026/03/12 08:39:58140.おさかなくわえた名無しさんn7l0Mバカな会社だし、客もバカばっかでさ。2026/03/14 16:20:46141.おさかなくわえた名無しさんTyvfn長く居る準社員もな2026/03/14 18:07:18142.おさかなくわえた名無しさんDqQjt什器の返却って什器棚卸の時しかできないんですか?什器返却登録からいつしてもいいものなんでしょうか。2026/03/14 23:35:52143.おさかなくわえた名無しさんGkdg9>>134テメーかクソ客の対応で切羽詰まって内線かけてんのにボソボソ喋りやがってはっ倒すぞ2026/03/16 04:41:14144.おさかなくわえた名無しさんWzmmp辞めて他行った方が将来のためだぞ。他を知らん奴が残ってるんだろーな。可愛そうに2026/03/17 08:20:20145.おさかなくわえた名無しさんWFbv6https://www.youtube.com/watch?v=CykOOACgrNYこれから入社しようと考えてる人及び辞めようか悩んでる社員の人、この動画を見て下さい。2026/03/17 10:59:28146.おさかなくわえた名無しさんWFbv6https://www.youtube.com/watch?v=IA_x20ns9qw2026/03/17 11:00:58147.おさかなくわえた名無しさんYKj2Iコメリの事やん2026/03/17 13:46:52148.おさかなくわえた名無しさんf25MR今って社員はいくらもらえるの?2026/03/17 21:56:45149.おさかなくわえた名無しさん6d9mD手取り17万2026/03/18 02:23:01150.おさかなくわえた名無しさんTSgwJ46歳 HG店長 エリア社員 残業20時間で手取り22万2026/03/18 11:03:03151.おさかなくわえた名無しさんXLeiBこの会社は発達障害者や統合失調症みたいな人が普通に店舗で働いてるよね。凄いよね。素晴らしい。2026/03/18 18:11:01152.おさかなくわえた名無しさんGeANn新卒給与が27万らしいが、これ先輩社員が仕事教えるの?2026/03/18 18:40:10153.おさかなくわえた名無しさん6d9mD新卒でも地域の奴と転勤の奴でだいぶ差があるでしょ。地域組は生活保護とかわらない。2026/03/18 18:47:14154.おさかなくわえた名無しさんGeANnホーム社員は記載なかったかなリージョとナショがベース上がるのか2026/03/18 22:11:55155.おさかなくわえた名無しさんJLoCA>>151責任感が無い、逃げ惑う、ルールを知らない、身勝手な行動。行動を起こせない従業員の為の従業員が必要な教育が全く無い企業スタイルだから年配従業員が多いのだろう、脳ある人間にはレベルが低すぎて発狂するだろう2026/03/20 10:47:04156.おさかなくわえた名無しさんme8Zm社会不適合者が居残る謎。糞つまんねー職場だったよ。2026/03/20 17:12:26157.おさかなくわえた名無しさんqso7Cこの会社の評価制度:徹底的な減点主義な上に仕事で頑張ることに加点要素がゼロまるで婚活女の男性評価みたいなもん。んで、一度減点されると二度と加点機会すら与えられない。2026/03/21 14:08:20
【社会】新人に「AI使用禁止令」は是か非か?「仕事の8割はAIに」という活用派 言語脳科学の権威は警鐘「ものを考える人間に一番大事なものを手放している」ニュース速報+334994.22026/03/21 21:00:42
どこにも受からない中途採用者が多く結局余剰人員、過剰人員や人材確保に苦戦している店舗色々ですね。
だめな人員採用ほどひどい店舗は無いな、雇って移動の仕組みを進めないと有能な人員は育た無い
コメリで買い物する貧乏人はまた戻ってくるやろ
承認欲求のかたまりか?
お前みたいな奴のせいでまともな人間にしわ寄せが来る。クズが。
もうすぐやめるからどーでも良いがな。
職場の人間は最悪、月収も最悪、仕事もガイキチ相手。なんなんこの会社。
この会社にルールという概念は皆無、自由気ままに過ごすのがトレンド、それだけにローカルルールや社会人失格者ましてや責任感の無い居るだけでトラブルを起こすもの、全くもって常に戦場、転職したい
誰か教えてや
コメリで長く続く人はこういうタイプです。
Aランクは渡り職人的なオールマイティーな人材かな、重要なのがいかにしてホーム社員や中途採用のリーダーを育てるかがこの会社をには必要でしょう。
中途採用の箸にも棒にも掛からない様な人材でも必ず正社員に成れるので恵まれた環境が約束されています。
裏を返せば変人でも、知識がなくても、コミュできなくても4年で店長に成れます、それだけ人材を選んでいる余裕がない切羽詰まった状況が有り、地域で解決しなければならない人材不足ではなく人員不足に陥っている
カインズやコーナンのスレが無いのになぜコメリは有るのかだけでも常に現場は混乱状態である事がうかがえる
5chにコメリスレあったけど、再三の連投荒らしにより壊滅した。
ここは荒らしは削除されるので安心だが、書き込みは少ないね。もうちょっと盛り上がるといいんだが
ちなみに、ホントにいい人材は新卒で大型店に配属して、すぐ本社持ってかれる。
ただ、いい人材が学歴と面接だけで仕事できるかは不明。
什器もスポッターも元の場所に戻せない人多すぎて。バックルームに空小箱に入って放置の什器、ゴミ。誰かが片付けてくれるとでも思ってんのか。時間ないなら次出勤の作業割内容始める前に片付けろよと思う。バックルーム整理指示された時間で片付け終わらないくらい散らかっている。主に店長と代行が散らかしてる。片付けは部下の仕事と思っているのだろうが、指示なく勝手に片付くと思ってるのだろうか。そんな上司を見習って什器やゴミ放置していくのが分からないのだろうか。片付けて欲しいなら教育すればいいがそれはしない。結局、気づく人が片付けて作業負担が増えていく。
ガタガタ抜かすな、チンチン出せや
離職率ナンバーワン
疲れてる
ないよ、経費削減
会社側(コメリ)のネットニュースは犠牲者の成れの果て
実際には、自殺者もスマイルには
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ふざけるな
くだらない
什器置き場が一杯と言う見方もあるが5Sと言う日本独特の現場管理方法があるが、売場管理も倉庫管理も同一で重要な要素だが倉庫は駐車場ではなく国道であり共有の財産や渋滞させてはならない。
例としては何年も使わない什器が什器に埋まっている、在庫カウントされていない物が廃棄されずや、もったいない精神で保管されている
店鋪歴が長くなるほど不明品が増えるが誰が決済したか不明であり6ヶ月起きに転勤者が居るので不明品が増える状況にある
普通の人間ならそうなるわな
テメーかクソ客の対応で切羽詰まって内線かけてんのにボソボソ喋りやがってはっ倒すぞ
他を知らん奴が残ってるんだろーな。
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リージョとナショがベース上がるのか
責任感が無い、逃げ惑う、ルールを知らない、身勝手な行動。
行動を起こせない従業員の為の従業員が必要な教育が全く無い企業スタイルだから年配従業員が多いのだろう、脳ある人間にはレベルが低すぎて発狂するだろう
糞つまんねー職場だったよ。
まるで婚活女の男性評価みたいなもん。
んで、一度減点されると二度と加点機会すら与えられない。