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精神科に通院している無職・だめの方 part67
https://talk.jp/boards/dame/1670967491
どんな購入者？w
評価10以下の奴 千葉とか埼玉とか愛知はやばい その地域はブロックする
https://i.imgur.com/Eygl7k5.jpeg
https://i.imgur.com/r3a7m2e.jpeg
https://i.imgur.com/yd74lRS.jpeg
日産は泥船とか…
新車購入これ全部で300万しましたとか自分で知的障害でーす！って宣言してる感じだからなwwwwwwwwwwwwwww
ホントキレそうです
経済的なメリット 軽自動車は購入価格が比較的安く、保険料や税金も低めです。燃費も良いため、長期的に見ればコストパフォーマンスが高いです。運転のしやすさ:車幅が狭いため、狭い道や駐車場での運転が楽です。特に都市部では非常に便利です。運転初心者や自信のないドライバーには向いています。室内の工夫 最近の軽自動車は室内空間が広く設計されており、ファミリーカーとしても活用できます。使い勝手の良い収納スペースが豊富なのも魅力です。安全性能の向上近年の軽自動車は安全技術が進化しており、衝突安全性や運転支援機能も充実しています。普通車と同様の安全性を備えていることが多いです。環境への配慮 軽自動車は燃費が良く、CO2排出量も少ないため、環境に優しい選択肢となります。
他人の車を見下すことなく、それぞれのライフスタイルに合った選択を尊重することが重要ですね。軽自動車にも多くの魅力があるので、誇りを持って乗ることができると思いますか？
軽自動車なんて・・・って言うのもわかりますが、10年落ちの乗用車乗ってるよりよっぽど凄いと思いますけどね。
燃費はいい、税金は安い、車検も安い、4人乗れる、ターボついてりゃ高速だって普通に走れてストレスもない。それでいて先進装備がけっこうついちゃってる。
文句のつけようがない気がします。
私はダイハツのタフトやスズキのハスラーに試乗して装備の充実さにビックリしました。
自動追従までついてるなんて・・・口開いちゃいましたw
それでいてあの価格は安いとすら思いました。
静粛性とかは仕方ないと思います。
それでも割と静か。
上質感も仕方ないと思います。
でもセコい感じはしない。
最近の乗用車とかは誤魔化しが上手いだけで大して変わらないのでは？
ミドルクラスになってくるとさすがに差が出てくるとは思います。
安全性は・・・これはもう仕方ないですね。
重量がないから衝突した時の衝撃はモロですよね。
ここだけネックかな。
デメリットの方が圧倒的に少ない魅力的な車だと思います。
最近は海外でも人気出てきてるみたいですし。
小学生とみられる女の子含む3人が死亡 30～40代 50～60代くらいの女性 ｢警報音が鳴っている｣ 室内には練炭が… 岐阜･瑞浪市の集合住宅
https://newsdig.tbs.co.jp/articles/-/2460799?display=1
どんな環境か
・高級老人ホームだからか、入居者のなかには元経営者や上場企業の元役員、弁護士など元エリートが多く、話についていけなかった。
・入居者は80代が多く、自分たちが若いからか見下されるような発言が目立つようになった。
・一度言い返したところ、顔が広いボス格の入居者と対立してしまい、ほかの入居者たちとも話しづらくなってしまった。
・今は食堂での食事や大浴場での入浴は止めて、居室で自炊している。お金はあるのにみじめ。こんなところで最期を迎えたくない。
ナオキさんはこの話を聞き、言葉を失います。両親のまさかの現状に、退去を引き止めることはありませんでした。
そして普段の職員の対応や入居者の年齢層、生活、居室、食事、看護や介護の対応などを、実際に見たり聞きながら、決して焦ることなく「自分にとって最高の終の棲家」を見極めましょう。
それをぶち壊しにするイカレキチガイがきつかった…
不正高圧労働フリしてるクソ会社の味方するのな…
どんな作業するんですか？
酒のんでトラックでつっこんだ奴は税金で生きてて つっこまれた奴は3人死亡
わかりやすいな
加工しまくりの原型ない画像でもマッチすれば勝利
一方で、私たちの生活を根底で支える現場――介護、医療、建設、物流、教育、サービス業――では、悲鳴が上がっています。
「人が余っている場所」と「人が足りない場所」の間に、巨大な断絶があるのです。
私たちは「人手が足りない」と嘆く前に、自問しなければなりません。
「私たちは、貴重な『人』という資源を、本当に必要な場所に配置できているだろうか？」と。
これは人手不足というよりも、社会全体による巨大な「配置ミス」なのです。
それは、「人手不足」という言葉があまりにも便利すぎるからです。
この言葉は、経営者やリーダーにとって、思考停止を許容する「魔法の杖」であり、あらゆる不都合を覆い隠す「免罪符」になってしまっています。
例えば、賃金が上がらないことへの言い訳。
「人手不足で業績が伸びず、原資がない」と言えば、それらしく聞こえます。しかし本来は、人が来ないなら賃金を上げて呼び込むのが市場原理です。それをせず、「人がいないから」と嘆くのは、ビジネスモデルが破綻していることの告白に過ぎません。
「人が足りないから休ませられない」「人が足りないから残業してもらうしかない」。これは順序が逆です。過酷な環境だから人が定着しないのであって、その環境を設計したのは他ならぬ経営側です。
教育をしないことへの言い訳。
「即戦力が欲しいが、人手不足で採用できない」。これもまた、未経験者を育てるコストと時間を惜しみ、完成された人材を安く買おうとする甘えの裏返しであることが多々あります。
業務プロセスを見直さないことへの言い訳。
これが最も罪深いかもしれません。「忙しい」を理由に、非効率なアナログ作業や無意味な慣習を温存し、「人が増えれば解決する」と信じている。しかし、穴の空いたバケツにいくら水を注いでも満たされることはありません。
私は「わかった」とだけ返しました。
すぐに元の関係に戻れるとは思っていません。でも、ようやく自分の気持ちを伝えられたことに後悔はありません。本当の友情は、お互いを大切にできる関係だと思うから。
よろしくお願いいたします
精神科に通院している無職・だめの方 part69
https://talk.jp/boards/dame/1771249328
プレミアムの無料期間を2027/3/31まで延長することになりました。
広告除去や規制緩和など、ヘビーユーザーにとって欠かせない機能を無料でお楽しみいただけます。
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