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このスレッドはアーカイブ化された過去ログです。

【空前の人手不足】三菱UFJ､定年再雇用の賃金最大4割上げ　年収1000万円もアーカイブ

1.
ユーザー
SFDHI
2024年12月12日 16:02 [有料会員限定記事]

三菱UFJ銀行は2025年度から、60歳の定年退職後に再雇用となった行員の給与を最大で4割上げる。勤務日数の限度を週4日から同5日に拡大し、現役時の収入を維持することもできるようにする。現場の人手不足感が強まるなか、シニア層の働く意欲を高める狙いだ。

https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUB124TJ0S4A211C2000000/
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2.
ユーザー
hnf1A
当然の措置
今までが酷すぎた
3.
ユーザー
d80Pm
銀行員なんてもうほとんど派遣だろ
4.
ユーザー
ixG3K
>>3
派遣がいる支店自体もどんどん閉鎖して、
ネットバンキングに移行している。
単純作業ではなく、複雑な金融知識を持つ人材を厚く遇して、それ以外は減らす方向だろうね
5.
ユーザー
5KRgD
金は貸金庫から補充すればいいからなw
6.
ユーザー
ekr21
財源は貸金庫
7.
ユーザー
KJK2n
氷河期を虐め尽くし
バブル団塊を優遇
日本の縮図ですな
8.
ユーザー
imFNW
どうせ短い生い先だしコストカッターやらせるんだろ
1000万は安い安い
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