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【社会】流産後の休養「足りない」6割「人と顔あわせる心の余裕なかった」アーカイブ

1.
ユーザー
???
流産後の休養「足りない」6割 「人と顔あわせる心の余裕なかった」(朝日新聞) - Yahoo!ニュース

流産後の休養「足りない」6割 「人と顔あわせる心の余裕なかった」(朝日新聞) - Yahoo!ニュース

流産や死産を経験した働く女性は、9割以上が心の不調を経験し、6割超は休養の期間も足りていない――。当事者たちでつくる自助グループ「iKizuku(イキヅク)」が3日公表したアンケートの結果から、こん

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2.
ユーザー
Io9un
アマエッ🤓🤜
3.
ユーザー
FIj8K
辞めてもいいんやでw
4.
ユーザー
Mf8lg
ママ友同士で助け合えよ。
5.
ユーザー
UkPcj
な。まんを社会進出させるとこれだものw
雇用均等法は失敗だったな
6.
ユーザー
dFwII
>>1
例えるなら『震災で家族や家、子供の頃からのアルバムとか全部、失ってしまった』くらいの鬱ですよ

産まれたらああしよう、こうしようって
頭のなかでシミュレーションしてて
もうすでに赤ちゃんとの思い出が出来上がっていて
ワクワクしていたのに
それが失われてしまうわけですから。本当におツラいと思います

7.
ユーザー
bwafn
女性を雇用するのは大変だな
8.
ユーザー
jqlZn
>>7
内定貰ってから妊娠発覚。
就職したらいきなり産休とか。
狙われた企業さんハズレくじ。

>nyg********さん
2008/10/23 0:35
転職先から内定をもらった数日後に妊娠が発覚しました。現在34歳です。
35歳になる前に転職をしたいと考え、転職活動を今年の夏ぐらいからはじめました。
9.
ユーザー
MzgaD
田舎だと
離縁されかねない
10.
ユーザー
AXVlK
おまえらほんとに非情でアホだな
11.
ユーザー
9BUZ2
給与の出ないただの休職はできるんじゃなくて?

お金出て休みも欲しいは図々しいだろ
12.
ユーザー
nIWPH
コアファイター増産
13.
ユーザー
2ewxx
流産はダメージでかいわ
14.
ユーザー
zyg2h
産休制度廃止すべきじゃね?
一度辞めて、復帰できるようになった時点で再雇用。
もちろん、再雇用試験は受ける感じで。
必要な人材なら、ちゃんと再雇用されるよ。
15.
ユーザー
d8BEc
>>1
>足りない

この手の事の真意を知るには他人が与えるんじゃなく、自身に、
「じゃあ何日なら妥当なの?」
と答えを出させるのが重要
そして対面気にしてロクな答えが出ないだろうが、本音は5年や10年だと思うよ、こんなのw
16.
ユーザー
jancA
甘えだな
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