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こんなことばかりやってるバカ国家
賃金が上がらないことだけが問題だ
あとは何もしない。
以外の何があるというのだ
草
ただの利権？
とかどんな嫌がらせだよ
https://youtu.be/C63a68IRsrM?si=aMBJNalUNwmyCn-h
それがまたストレスに
マンドクサイだけだわ
こんなしょーもないことを義務化する前にやることあるだろってな。
従業員じゃなくて日本全国のアホな経営層に直接言え
何の役にも立たんわw
職場環境や人間関係を問われる設問では、
無難な答えをしてないと、パワハラ、セクハラの告発に直結だからな
ストレスチェックが逆にストレスになってる
ストレスが半端ない
どうすれば良いですか？
何の役にも立っていない
いやマジでカネのムダだからやめてくれ。
精神状態を試される設問のほかには
パワハラを受けてないか？とか
忙しい時に仕事での同僚のサポートはあるか？とかだったような
診断が個人宛におくられてきて、レポートの内容を職場長が見ることはなかった
総合判断は管理者に送られるだろうけど
アンケート結果から職場の人員不足を痛感
外国人スタッフの積極導入あたりにハナシ
持っていく可能性すらある(爆笑)。
告発につながるのはいいんじゃね
ちなみにストレスチェックで答えた内容は職場には伝わらないぞ
医師や保健師ら精神保健福祉士など有資格者が実施し、人事権を持つ人は実施できない
ストレスの兆候が見られる従業員には面接を促す仕組み
何もなければ問題なし
そんだけ
これで鬱病が減るのなら価値はあるだろうけど
毎日ハラハラドキドキいつお陀仏するかわからないストレスは相当だろう
どうせあなたは疲れてるから周りの人に相談してみようとかクソみたいな通知くるだけだろ
ストレスとかw
この領域ってなんでも自己申告だろ
ふざけすぎ
会社潰したくないから全員隠ぺいするに決まってるだろ
そんなんでその手の零細の社内事情が表ざたになったら速攻で潰れるわ
調教されきって仕事辞めたら気が抜けて死にそうでもある
こんなもん、外部の機関にやらせなきゃ意味ない
自分の上司連中が見るもんに本音なんぞ書けるわけない
必ず産業医と面談しなきゃならなくなるのが面倒臭いんだよ
云わば正に検査自体がストレスなんだが？
それが目的だろうな
メンクリが儲かる
会社への批判ばかりになるように回答してるけど
「ストレスは無い状態」って結果になる
あ、これで吐き出すことでストレス発散になってるのか
こんなくだらないマイクロマネジメントが一番ストレスなんだよ
意味のないゴミの仕分けとか
結局無駄な労力かして生産性落とすだけ
いくら不満を記入しても何もしない
それなのに忙しくてもストレスチェックをやらなければいけないそれがストレス
味方が居たら、キツイ仕事でも
そんなにストレスには成らないな
しかも、人の意見ではなく自分の主観
のみだ
そんないい加減なデータを見て何が
わかるか、自分がミジメになるだけだろ
会社ばれを恐れて忖度回答するだけ
それな
どこかに正直に答えていないか、類推されないか何度もチェックしている
雇われの身だったころは検診の時に紙っぺらを提出していたけどさ
さっさと禁止しろ！
商業商売は悪魔崇拝犯罪行為だ！
事業仕分け待ったなしだ
医者に行くかどうかは自分で決めることができるよ
ストレスチェックで思いっきり鬱病ぽく回答したらそういうメールが来た
金もらいながら何年か休めるから羨ましかった
根底からちゃうんよ
経営者
これをやる事がまずストレス
過剰なストレス与える上役取り締まれば？
いつも対策ズレてんだよな
ヒルナンデス、じゃなかったヒマナンデス
ちょっと見たけど「ああこれに◯をつけたらストレスがあると思われるんだろうな」ってバレバレの質問ばかりだった
チェックというよりはアンケートだよね
意味ねーよ
これはない。意味がない。
役所は税金だけでなく時間泥棒すぎるわ
引っかかった人をケア！とか絵空事
なぜ推し進めた‥
能力以上の業務についてｱｯﾌﾟｱｯﾌﾟの社員、逆に言えば
無能で仕事についていけない社員は当然ストレスも大きいが
その場合も職場環境のせいになるの？
何が何でも職場が悪いことにしたいの？
言われてんだろうな