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こんなことばかりやってるバカ国家
賃金が上がらないことだけが問題だ
あとは何もしない。
以外の何があるというのだ
草
ただの利権？
とかどんな嫌がらせだよ
https://youtu.be/C63a68IRsrM?si=aMBJNalUNwmyCn-h
それがまたストレスに
マンドクサイだけだわ
こんなしょーもないことを義務化する前にやることあるだろってな。
従業員じゃなくて日本全国のアホな経営層に直接言え
何の役にも立たんわw
職場環境や人間関係を問われる設問では、
無難な答えをしてないと、パワハラ、セクハラの告発に直結だからな
ストレスチェックが逆にストレスになってる
ストレスが半端ない
どうすれば良いですか？
何の役にも立っていない
いやマジでカネのムダだからやめてくれ。
精神状態を試される設問のほかには
パワハラを受けてないか？とか
忙しい時に仕事での同僚のサポートはあるか？とかだったような
診断が個人宛におくられてきて、レポートの内容を職場長が見ることはなかった
総合判断は管理者に送られるだろうけど
アンケート結果から職場の人員不足を痛感
外国人スタッフの積極導入あたりにハナシ
持っていく可能性すらある(爆笑)。