「これで会社は困るだろうなあ」Z世代社員が「退職代行」と「静かな退職」で失ったもの【Z世代を甘やかすな】アーカイブ最終更新 2026/05/18 23:561.朝一から閉店までφ ★???2026.05.15 公式 Z世代を甘やかすな 第11回「残業したくないんですよね」「それって僕の仕事ですか?」「飲み会ダルいんで行きたくないです」「そのやり方タイパ悪くないですか?」指示は素直に聞かず、指導をすれば「それってパワハラですよね?」と口答え。世間は「価値観のアップデート」を強いてきて、Z世代への指導はどんどん弱腰になってしまう。好き勝手にふるまうZ世代部下のおかげで、職場の空気は弛緩する一方です。つけあがってさらにモンスター化するZ世代部下は、あらゆる職場に出現し、管理職を困らせています。そんな現状に、ビジネスライターの黒坂岳央さんは「Z世代を甘やかしてはならない」と警鐘を鳴らします。Z世代部下にかき回された職場を正常化するために、Z世代を甘やかさない、毅然としたコミュニケーションを身につけましょう。https://www.alphapolis.co.jp/business/official/kurosaka/9615ある日突然出社してこなくなるZ世代社員2026/05/15 22:15:0199すべて|最新の50件2.名無しさんa0rZh(* ̄ー ̄)"b" チッチッチッ2026/05/15 22:20:243.名無しさんAolC9そのZ世代が会社の言うこと聞かない理由をよく考えてみて前や前々の世代の新人がどんな目にあってたのか、よーく考えてね今の教育崩壊と理由は一緒2026/05/15 22:22:224.名無しさんOvy4Mまあ本人の勝手だから勘違いして落ちてくやつは勝手にすればいい。2026/05/15 22:24:025.名無しさんpH1t1そういう人材に内定を出して入社させたのは企業側ですよね?採用面接とかやったと思うんですが、何を見ていたのですか?w2026/05/15 22:25:336.名無しさんghfFr実際、若い間は再就職自体は簡単だし2026/05/15 22:26:567.名無しさんERkJR入社したら定年まで忠誠を尽くせなんて時代じゃないんっスわぁ〜🤣2026/05/15 22:28:488.名無しさんyHoAXバカガキは再就職出来なくなって闇バイトに走って使い捨てにされてムショ行き2026/05/15 22:32:349.名無しさんddeSB働いて働いて働いて働いて2026/05/15 22:35:1610.名無しさんTvi9VZは諦めて移民に任せた方がいい気がしてきた今からコーラン覚えるか2026/05/15 22:36:5311.名無しさんMbkuT>>9基本的に、イージーモードで上に行ってる人はいない。コネだけで上役になってんならその会社はアボン2026/05/15 22:40:1512.名無しさん797k8雨にもイケズ風にもイケズ2026/05/15 22:45:1313.名無しさんO19yzこれって最終的にそれを貫いたZ世代が詰むだけなんだけどな。2026/05/15 22:45:4214.名無しさんpH1t1>>13数千年前から今のわけーもんはー、があるという事はZ世代もジジイ側なり、さらなるバケモノが登場する。だから終了なんて事はない社会全体のことなら、それは知らんがw2026/05/15 22:49:3915.名無しさんL2tXHZ世代だけじゃなく年配でも働かん言うこときかんやつ多いよそういうやつのフォローややりたがらない仕事ばっか押し付けられてしんどい2026/05/15 22:51:1816.名無しさんiHPppZ世代とかオールドメディアがレッテル貼ってるだけだろ騙されんなよ2026/05/15 22:56:5917.名無しさんk3IRx無責任だな。2026/05/15 22:58:0318.名無しさんO19yz>>14おい、さらなるバケモノとかやめろw俺らはその時いないけど、これから生まれる子供たちが不憫だろw2026/05/15 23:07:0919.名無しさん797k8>>16クラシックメディアって言うらしいで一応回覧板回しとく2026/05/15 23:14:5520.名無しさんiHPpp>>19クソシックメディアか覚えておくよ2026/05/15 23:34:3121.名無しさんMbkuT>>20レジェンドメディアだと偉そうだから老害メディア2026/05/15 23:35:5822.名無しさんg2hPA好きにして良いんだよ世界は君たちのものなのだから2026/05/15 23:36:2923.名無しさんnlgVbZ世代は徴兵をどう乗り切るのか見ものだ2026/05/15 23:36:4224.名無しさんLwhv5Z世代の職業Z男→殺し屋wZ女→売春婦ww2026/05/15 23:37:1625.名無しさんg2hPAうちの近くに来てくれなければね2026/05/15 23:38:4226.名無しさんLwhv5>>25明日行くわ(笑2026/05/15 23:39:5927.名無しさんt5ljJダメ社員に教えてもらったことがあるが、オフィスで自分だけミスしたときに、周りからコイツだせぇって心の中で言われているのではと思い、テンパることもミスもが出来ないらしい。怒られなくとも学生時代にラインで一斉に拡散しているのを見たこともあるため、とにかく、目の前でミスしてもいけないし、しても怒られるのも、怒られないのも空気が耐えられなくてダメらしい。さらに、思い通りにいかないと、テンパるものになるため、阻止するために休んだり、定時で帰ったり、それでも出来る仕事量しか受けないらしい。2026/05/15 23:59:3128.名無しさんpw6Y0>>27ゴメンな、日本語整理してもう一回書いてもらえるか?2026/05/16 00:01:4629.名無しさんofL88>>27日本語でok2026/05/16 00:02:4830.名無しさんd0ySs氷河期は従順すぎてボロ雑巾のように使い捨てられたそういうのも知っているだろうから真面目に働くなんてアホらしいわな2026/05/16 00:03:2331.名無しさんd0ySs結果を出してるならまだしもジャップ社会は大失敗してるからねジャップの企業なんかに尽くすのはアホだ、となる2026/05/16 00:05:3232.名無しさんv2w38>>1 陳安安_ 羞辱中国2026/05/16 00:05:4133.名無しさん21CZn双方問題会社は、特に氷河期世代をほぼ人材教育費なしで漕ぎ使った感触が忘れられないZ世代はどうせ一部の幹部候補生になれないし、責任を取らされるのはまっぴらごめん。ヒラでいい。いやなら転職先はいくらでもあるどうしてこうなったか。対処法はあるか社員教育と人件費の税制をゆがめたままだからその税制撤廃あと消費税廃止、物品税復活による中産階級の再構築現状のまま続けば行き着く先は何か氷河期世代とZ世代の蜂起と内乱。その内乱は極左が望んでいるシナの植民地化2026/05/16 00:16:4934.名無しさんgQVU9>>27いやおまが一番ダサい(笑)2026/05/16 00:24:5635.名無しさん2DTqQ>>3お前も褒めて育てられたなw2026/05/16 01:18:3736.名無しさんd2cngそれならモームリを使うだけだ2026/05/16 01:52:5237.名無しさん6ex8Bそもそもが雇用の流動化を言い出し、推進したのは企業側しっかり流動化しているのに、何が不満なんだろ?2026/05/16 01:54:4238.名無しさんTh9MZ別にZ世代が一律こうじゃないしな単純に同世代との競争で負けていくだけだろ2026/05/16 02:23:3739.名無しさんVijI720人入って来て2人辞めた1人は連絡すらよこさないで来ないw2026/05/16 02:29:4340.名無しさんv2w38>>1 万发sx fuck zhina2026/05/16 02:32:3841.名無しさんDwUh9まあ価値観は人によるしその価値観で困る事になってもそれは本人の責任若い世代がダメに見えても(実際にダメでも)社会は続いてきたしこれからも続いていくさ、それなりにはね。2026/05/16 02:47:5242.名無しさんl9G95褒めて伸ばすをおやに実践された人はいっぱいいるけど、学歴はさまざま。結局はその子の生まれ持ったIQによるし、IQ高い子は進学校に行き国立大学を卒業し誰もが知ってる大手や官僚のなって行くし、コミュ力もあるし人間関係もいいが、仕事が続かずに辞めるっていう。2026/05/16 03:44:0643.名無しさんNDhMr>>27日本語できないダメ社員2026/05/16 04:52:3544.名無しさんzg3soZ世代とは1990年代後半~2010年程に産まれた世代ゆとり世代よりは使えるだろうな最近ゆとり世代の凶悪犯罪が多い気がする2026/05/16 05:17:3545.名無しさんa25pV個性は伸ばさず、つぶす教育方針2026/05/16 06:28:0046.名無しさんmfezQ>>45教育で潰される程度のものは「個性」とは言わない。本人の単なる願望。どんだけ画一教育されても消せないのが「個性」2026/05/16 06:34:2847.名無しさんUjbVh>>10イスラム教は世襲2026/05/16 06:34:4848.名無しさんKxZn1そしてそれを上回る得たもの2026/05/16 06:35:2249.名無しさんUjbVh>>15減算じゃなくて積算で考えな給与は会社が勝手に出してるものだからオマイが考える必要なしオマイが取締役や社長なら天秤にかけりゃいいだけの話2026/05/16 06:37:3050.名無しさんUjbVh>>19そのうちヴィンテージメディアとか言い出すのか?芳醇な臭がしそうだな2026/05/16 06:38:4151.名無しさんUjbVh>>24Z女はくのいちじゃね?2026/05/16 06:39:1852.名無しさんUjbVh>>27要するに個室が欲しいんだろ2026/05/16 06:40:2053.名無しさんUjbVh>>39歩留まり90%なら十分許容範囲2026/05/16 06:42:1154.名無しさんxDgj8静かな退職という言葉のセンスのなさが物凄い流行らそうとしてるけど全くピンとこねーよバーカ2026/05/16 06:42:5655.名無しさん6Gymgこんなのが増えたのはひろゆきのせいだよなぁひろゆきがあの自由な振る舞いで生きていけるのはあいつが成功者で多額の資産を持っているからでまだ何者でもない何も築き上げていない人間が同じ事をしても自分の居場所を失うだけなんだよ2026/05/16 07:02:0456.名無しさん8d2d2>>55確かに西村容疑者をちゃんと西村前科者にしておく必要はあったな世の中に楯突いた者が必ず国家の手で処罰されるからこそ人々は国家を信頼する2026/05/16 07:08:4957.名無しさんGKl7f子供に辛い思いはさせたくないのは当然だとしても結果的に先を見据える事が出来なくて目先の自分の気持ちが少しでも良くなる事しか考えない奴が増えるのは問題だな2026/05/16 07:16:1758.名無しさんSYbXK>>56あの生き方は特例中の特例であいつの生き方を真似したら大半は人から嫌われるか警察に捕まるかするっていうのをちゃんと教えてやるべきだったな2026/05/16 07:19:1959.名無しさん2bcP2作文記事感が凄い。2026/05/16 07:19:3960.名無しさんOYzTD注意、指導がパワハラだからZ世代は遊ばせとくのがいい巻き込まれたくない2026/05/16 07:20:3061.名無しさんOYzTDZ世代が30代になったら地獄可哀想だけど使い捨て2026/05/16 07:21:2162.名無しさんdNzJoネトウヨってなんで日本が中韓に勝ってると思えるんだろうな若い世代は圧倒的に中韓の方が上なのに2026/05/16 07:21:5163.名無しさん6Gymgしっかりキャリア積んでたり、資産が数千、数億あるなら会社選んでもいいだろうけど知識もキャリアも資格も無ければ金も無い若者が自分の要求だけ通したって身の破滅を招くだけだよ今は若いってだけで採用されるだろうけど正社員で入社して当日退職なんていう経歴を繰り返していたら後々、必ずキャリアの傷として残る2026/05/16 07:30:3664.名無しさんgVeNT若いときは、上司にネチネチ毎日、説教され飲み会でも説教され、人間は成長して働いて働いて死んでいきます2026/05/16 07:30:5165.名無しさん9whQzなぜ業務外じゃないとコミュニケーション取れない、業務上でもなぜそうするのかをキチンと説明出来ない上が無能なんでしょ残業も入社の際にキチンと説明して雇用契約結べばいいんだし2026/05/16 07:39:3166.名無しさん7aBnm>>3その立場になってみないと分からないことが世の中にはたくさんあるだから年長者の言うことには従うのが普通なんだよな~一部の例外で全体を断罪しても何の意味もないよ2026/05/16 07:44:4667.名無しさんSYbXKなんか婚活女子に近いものを感じるよな自分には価値があると思って自分の条件だけで会社を取っ替え引っ換えそして年齢が上がるにつれ会社を選べなくなっていく2026/05/16 07:51:0768.名無しさんvvD5s働いてくれる人を卑下する書込みは思考停止老害かな?今はお客様より大事にしないとみんな辞めてっちゃうよそれに気が付かないのは頭馬鹿だよ2026/05/16 08:39:1269.名無しさんZFDNZ業務を引き継いでおけばいいよ誰か誰に引継いでも同じ品質になるこれがサラーマンの鏡です2026/05/16 08:51:0470.名無しさんHkkWm50代から下はみんな無職だからな。2026/05/16 09:16:2971.名無しさんbB9kd>>27←おもしろげなので勝手に校正職場のダメZ本人にどうしてそんななんだか聞いてみたことあるのだけどミスして周りからだっせーと思われないようにものすごくナーバスになっていてミスしないように常にテンパりまくっているなんでかっていうと学生時代に、知人がミスをしたのをラインで一斉に拡散されて笑い者にされているのを見てトラウマになったそうで…強迫観念的にミスを避けようとする。ミスする前に休んだり、定時で帰ったりとにかくミスしないということが大事で、確実にこなせる量の仕事しか受けないらしい。たとえるなら常にローギアで高速走ろうとする状態のようだな?2026/05/16 09:16:3672.名無しさんbB9kd努力ではなく才能を褒めて育てると失敗を恐れて伸び悩みになるというのは定説でいいな2026/05/16 09:20:1573.名無しさんOR4Os>>68可能な限り働いてくれる人の立場に寄り添って、大事にしないと辞めていく。引き継ぎもアホが読んでもわかる様に噛み砕いた内容を誰がどの位残せるか甚だ疑問。能力ダダ落ちな現実見なよ。2026/05/16 09:32:5774.名無しさんbB9kd>>27の文体って自動筆記なスピード感があっておもしろいなトップギアのさらに上って感じスピード感を殺さずに少しは読み易くというか…内容を読み手の頭にぶっこめるにはどうしたらいいのだろうな?2026/05/16 09:34:1575.名無しさん5imLTとにかく世代間対立がお国とメディアのやりたい事だからな断片的な情報それも超エリート間で起こった事をさも全体の様に拡散する日本人が働かなくなればかの国が喜んでくれる政治家大喜び2026/05/16 09:35:5776.名無しさんOgrqNひとつのミスがトラウマなってしまっう人はいる品番は間違いなんて思っていると一つ間違えるとたいへんなことに慎重なってよいです2026/05/16 09:41:3577.名無しさんOgrqN>>27AIにはかけないほんとうの話だねローギアだけでがんばるwwwいいね2026/05/16 09:43:4878.名無しさんOgrqN失敗の実例は、AIには書けないから2026/05/16 09:45:1579.名無しDqCTVなんだかんだ辞めてく言い訳つけてるけど結局のところ仕事に着いていけるだけの能力がない能力なくて成長しないやつは上がいい給料出して待遇良くしても辞めてくよ2026/05/16 09:47:1380.名無しさんzKFe0入社数カ月間は試用期間、を徹底して、そういう連中は試用期間終わったらさようなら、が正解だわな。それまでに自ら止めていくなら、それはそれで幸いなことだし。2026/05/16 10:21:5981.名無しさん9jjpQ若い奴が働かないから俺みたいなジジイが残業や休日出勤させられる12時間勤務休みは日曜だけやぞ2026/05/16 10:41:3382.名無しさんiWl76Z世代でもスマホ使いこなしいるなら、そこそこできると思うけどゲームだったりカードだったり2026/05/16 10:46:2083.名無しさんmfezQ辞めるのを恐れて優しく育てられたヤツと厳しく育てられたヤツでは、5年経ったら明確に実力の差ができている。それはそれで伸びなかった方が気に食わなくて辞めていく可能性があるので、最初っから厳しく育てた方がマシ。2026/05/16 11:07:4784.名無しさんBe4Hy>重要な会議には呼ばない、大きなプロジェクトから外す、誰でもできる簡単な仕事だけをやらせる。こんなの昭和の昔からあるわ「肩叩き」「窓際」っ言葉があるわな最後は「夕方まで新聞読んどれ」と言われて、夕方になると上司が来て「新聞に何と書いてあったか」これを報告させられるこれが延々と続く2026/05/16 11:26:0985.名無しさんnc0bT>>19間取ってレトロメディアでええかな2026/05/16 11:57:4786.名無しさんwwvLA>>20カスゴミ・クソシットメディア2026/05/16 13:41:5287.名無しさんB8Z0H社名に騙されブラック企業にダイブ2026/05/16 16:04:4888.名無しさん7QnnM>>こんな話今の50代が新人類って呼ばれてた時からいくらでもあっただろ新人類は~、ゆとりは~と同じあの頃やられて世代でくくんなやって思ってた連中が同じ事やるんだから滑稽というか2026/05/16 18:02:4189.名無しさん5imLTゆとりは国家戦略だったものねはて、誰が得したのだろう?2026/05/16 19:00:2690.名無しさんCc5Lp今まで企業が労働者の人権無視で好き勝手やってきた反動だらインターネット時代に労働や残業は悪っていう価値観が刷り込まれてる2026/05/16 19:16:5691.名無しさんfxaK1スマホばかり見てるから注意したらその日で辞めた2026/05/16 19:31:3192.名無しさんiEAu7どっちにしても今企業の経営者とか管理職とかやってんのバブル世代なんで何なら政治家の中央層もその辺なんで世の中こうなっちゃうのも仕方ないというか2026/05/16 19:37:1693.名無しさんuWBIG会社は株主がお金を儲けるための装置。社員はその部品。2026/05/16 19:44:5994.名無しさんErOTzZは雇わないがスタンダード多分記者も書いていて気がついていない根本にあるのは、共生社会不適合者、自身の事しか考えていない自分勝手さ18かそこら超えるともう直らない、コミュニケーション言ってもねタイパ言うが、付き合わされた関係者の時間も食い潰している、自分は嫌だが他人の時間搾取は平気、金もそう人間性が破綻している人が多いんだよ大体、Z世代のネガティブ言われるたびに、一部の真面目で優秀な人の足を無自覚に引っ張っているが、当人そんなの関係ないと行動原理直せないのでしょ2026/05/16 19:55:1395.名無しさんElcHs>>27出来の悪いAIみたいな文章だなw2026/05/17 10:30:3796.名無しさん7CgBO過保護教育の成果だな2026/05/18 06:29:5897.名無しさん8k0YUブラック企業は解散しろ2026/05/18 07:59:2798.名無しさんDZcllがんばれZ世代、「あたりまえ」を改革するのはおまえらだw2026/05/18 08:04:4799.名無しさんasjK2まともなのも結構いるのに、まぁ全体的にはアホだがマトモもいる2026/05/18 23:56:47
【週刊文春】《スクープ証言》高市首相陣営“ネガキャン動画”は「AIとスマホ20台で1日100本」実行部隊が明かした“大量拡散の手法” ★6ニュース速報+690783.22026/06/05 14:07:14
【文春砲】阿部慎之助の長女は児相に「父親に首を絞められ背中を強く叩かれた」「他の家族も被害に遭った」と相談 警察への通報にも同意していたニュース速報+723628.52026/06/05 14:08:13
【社会】「美容外科医が何千万円ももらって、病院勤務の外科医が彼らの何分の一かしかもらえないのはおかしい」 日本を待ち受ける「医療崩壊」の背景に「日本医師会」の体質ニュース速報+45574.82026/06/05 14:08:28
2026.05.15 公式 Z世代を甘やかすな 第11回
「残業したくないんですよね」「それって僕の仕事ですか?」「飲み会ダルいんで行きたくないです」「そのやり方タイパ悪くないですか?」
指示は素直に聞かず、指導をすれば「それってパワハラですよね?」と口答え。世間は「価値観のアップデート」を強いてきて、Z世代への指導はどんどん弱腰になってしまう。
好き勝手にふるまうZ世代部下のおかげで、職場の空気は弛緩する一方です。
つけあがってさらにモンスター化するZ世代部下は、あらゆる職場に出現し、管理職を困らせています。そんな現状に、ビジネスライターの黒坂岳央さんは「Z世代を甘やかしてはならない」と警鐘を鳴らします。
Z世代部下にかき回された職場を正常化するために、Z世代を甘やかさない、毅然としたコミュニケーションを身につけましょう。
https://www.alphapolis.co.jp/business/official/kurosaka/9615
ある日突然出社してこなくなるZ世代社員
前や前々の世代の新人がどんな目にあってたのか、よーく考えてね
今の教育崩壊と理由は一緒
採用面接とかやったと思うんですが、何を見ていたのですか?w
今からコーラン覚えるか
基本的に、
イージーモードで上に行ってる人はいない。
コネだけで上役になってんならその会社はアボン
数千年前から今のわけーもんはー、があるという事は
Z世代もジジイ側なり、さらなるバケモノが登場する。だから終了なんて事はない
社会全体のことなら、それは知らんがw
そういうやつのフォローややりたがらない仕事ばっか押し付けられてしんどい
騙されんなよ
おい、さらなるバケモノとかやめろw
俺らはその時いないけど、これから生まれる子供たちが不憫だろw
クラシックメディアって言うらしいで
一応回覧板回しとく
クソシックメディアか
覚えておくよ
レジェンドメディアだと偉そうだから老害メディア
世界は君たちのものなのだから
Z男→殺し屋w
Z女→売春婦ww
明日行くわ(笑
さらに、思い通りにいかないと、テンパるものになるため、阻止するために休んだり、定時で帰ったり、それでも出来る仕事量しか受けないらしい。
ゴメンな、日本語整理してもう一回書いてもらえるか?
日本語でok
そういうのも知っているだろうから真面目に働くなんてアホらしいわな
ジャップの企業なんかに尽くすのはアホだ、となる
会社は、特に氷河期世代をほぼ人材教育費なしで漕ぎ使った感触が忘れられない
Z世代はどうせ一部の幹部候補生になれないし、責任を取らされるのはまっぴらごめん。ヒラでいい。いやなら転職先はいくらでもある
どうしてこうなったか。対処法はあるか
社員教育と人件費の税制をゆがめたままだから
その税制撤廃
あと消費税廃止、物品税復活による中産階級の再構築
現状のまま続けば行き着く先は何か
氷河期世代とZ世代の蜂起と内乱。その内乱は極左が望んでいるシナの植民地化
いやおまが一番ダサい(笑)
お前も褒めて育てられたなw
しっかり流動化しているのに、何が不満なんだろ?
一律こうじゃないしな
単純に同世代との競争で負けていくだけだろ
1人は連絡すらよこさないで来ないw
若い世代がダメに見えても(実際にダメでも)社会は続いてきたしこれからも続いていくさ、それなりにはね。
学歴はさまざま。
結局はその子の生まれ持ったIQによるし、
IQ高い子は進学校に行き国立大学を卒業し誰もが知ってる大手や官僚のなって行くし、コミュ力もあるし人間関係もいいが、仕事が続かずに辞めるっていう。
日本語できないダメ社員
ゆとり世代よりは使えるだろうな
最近ゆとり世代の凶悪犯罪が多い気がする
教育で潰される程度のものは「個性」とは言わない。本人の単なる願望。
どんだけ画一教育されても消せないのが「個性」
イスラム教は世襲
減算じゃなくて積算で考えな
給与は会社が勝手に出してるものだから
オマイが考える必要なし
オマイが取締役や社長なら天秤にかけりゃいいだけの話
そのうちヴィンテージメディアとか言い出すのか?
芳醇な臭がしそうだな
Z女はくのいちじゃね?
要するに個室が欲しいんだろ
歩留まり90%なら十分許容範囲
流行らそうとしてるけど全くピンとこねーよバーカ
ひろゆきがあの自由な振る舞いで生きていけるのは
あいつが成功者で多額の資産を持っているからで
まだ何者でもない何も築き上げていない人間が同じ事をしても
自分の居場所を失うだけなんだよ
確かに西村容疑者をちゃんと西村前科者にしておく必要はあったな
世の中に楯突いた者が必ず国家の手で処罰されるからこそ人々は国家を信頼する
結果的に先を見据える事が出来なくて目先の自分の気持ちが少しでも良くなる事しか考えない奴が増えるのは問題だな
あの生き方は特例中の特例であいつの生き方を真似したら
大半は人から嫌われるか警察に捕まるかするっていうのを
ちゃんと教えてやるべきだったな
Z世代は遊ばせとくのがいい
巻き込まれたくない
可哀想だけど使い捨て
若い世代は圧倒的に中韓の方が上なのに
知識もキャリアも資格も無ければ金も無い若者が
自分の要求だけ通したって身の破滅を招くだけだよ
今は若いってだけで採用されるだろうけど
正社員で入社して当日退職なんていう経歴を繰り返していたら
後々、必ずキャリアの傷として残る
毎日、説教され飲み会でも
説教され、人間は成長して
働いて働いて死んでいきます
残業も入社の際にキチンと説明して雇用契約結べばいいんだし
その立場になってみないと分からないことが世の中にはたくさんある
だから年長者の言うことには従うのが普通なんだよな~
一部の例外で全体を断罪しても何の意味もないよ
自分には価値があると思って自分の条件だけで会社を取っ替え引っ換え
そして年齢が上がるにつれ会社を選べなくなっていく
今はお客様より大事にしないとみんな辞めてっちゃうよ
それに気が付かないのは頭馬鹿だよ
誰か誰に引継いでも同じ品質になる
これがサラーマンの鏡です
職場のダメZ本人にどうしてそんななんだか聞いてみたことあるのだけど
ミスして周りからだっせーと思われないようにものすごくナーバスになっていて
ミスしないように常にテンパりまくっている
なんでかっていうと学生時代に、知人が
ミスをしたのをラインで一斉に拡散されて笑い者にされているのを見て
トラウマになったそうで…
強迫観念的にミスを避けようとする。ミスする前に休んだり、定時で帰ったり
とにかくミスしないということが大事で、確実にこなせる量の仕事しか受けないらしい。
たとえるなら常にローギアで高速走ろうとする状態のようだな?
失敗を恐れて伸び悩みになるというのは定説でいいな
可能な限り働いてくれる人の立場に寄り添って、大事にしないと辞めていく。
引き継ぎもアホが読んでもわかる様に噛み砕いた内容を誰がどの位残せるか甚だ疑問。能力ダダ落ちな現実見なよ。
トップギアのさらに上って感じ
スピード感を殺さずに少しは読み易くというか…内容を読み手の頭にぶっこめるには
どうしたらいいのだろうな?
断片的な情報それも超エリート間で起こった事を
さも全体の様に拡散する
日本人が働かなくなれば
かの国が喜んでくれる
政治家大喜び
品番は間違いなんて思っていると
一つ間違えるとたいへんなことに
慎重なってよいです
AIにはかけないほんとうの話だね
ローギアだけでがんばるwww
いいね
能力なくて成長しないやつは上がいい給料出して待遇良くしても辞めてくよ
それまでに自ら止めていくなら、それはそれで幸いなことだし。
12時間勤務休みは日曜だけやぞ
ゲームだったりカードだったり
それはそれで伸びなかった方が気に食わなくて辞めていく可能性があるので、最初っから厳しく育てた方がマシ。
こんなの昭和の昔からあるわ
「肩叩き」「窓際」っ言葉があるわな
最後は「夕方まで新聞読んどれ」と言われて、夕方になると上司が来て「新聞に何と書いてあったか」
これを報告させられる
これが延々と続く
間取ってレトロメディアでええかな
カスゴミ・クソシットメディア
新人類は~、ゆとりは~と同じ
あの頃やられて世代でくくんなやって思ってた連中が同じ事やるんだから滑稽というか
はて、誰が得したのだろう?
インターネット時代に労働や残業は悪っていう価値観が刷り込まれてる
何なら政治家の中央層もその辺なんで世の中こうなっちゃうのも仕方ないというか
社員はその部品。
多分記者も書いていて気がついていない
根本にあるのは、共生社会不適合者、自身の事しか考えていない自分勝手さ
18かそこら超えるともう直らない、コミュニケーション言ってもね
タイパ言うが、付き合わされた関係者の時間も食い潰している、自分は嫌だが他人の時間搾取は平気、金もそう
人間性が破綻している人が多いんだよ
大体、Z世代のネガティブ言われるたびに、一部の真面目で優秀な人の足を無自覚に引っ張っているが、当人そんなの関係ないと行動原理直せないのでしょ
出来の悪いAIみたいな文章だなw
まぁ全体的にはアホだが
マトモもいる