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ボーナスは減らしやすいからな
日本の終身雇用は崩壊してる
どんどん不景気になって⬇️
家を建てる人も少なくなるから⬇️
将来的には厳しいんじゃないの🤔
クソワロタ
これな
かわらねーよw
社員なんぞただの奴隷
見せかけならやめとけと
馬鹿らしいな、、
だいたい新築自体ボッタクリ価格だろ？
燃料資源の無いわーくには、戦後から土地(及び建物)を高嶺の花に設定して国民をしゃかりきに働かせて富を産み出し続けて来たのさ
住まう為の理想の空間を手に入れる為には定年間際まで社畜もやむ無し
勤労者は悲哀な存在なんだよ
本給にしたらな基本早々簡単に減給や不払いはできないよね。
多少の業績不振やコロナ禍のような異変があっても基本守り抜かなければならない
それができないときはかなりの大きな問題だよね。
それなのに賞与をへらして基本給を増やす。
その意味がわかってやってるならすごいよね
ものすごい自信の現れだよね
企業のありがたみが分かるよな
昔は家 新築の世であったけど、昨今はマンション そしてタワマンが富の象徴であるから
通称名：鶴屋 康貴
椅子蹴り＆ぶつかりは草加カルト集団すっと～か～の十八番なのか
ぼこぼこぼこぼこ一日にやたらと他人にぶつかりまくる
ぶつかりおじさん？ぶつかりおばさん？？？
集団すっと～か～とは 脱会者や入信を断った儲ともめた一般市民に対する
草加による 全国的に超有名な集団嫌がらせ（集団stalker）
はんざい行為の実行犯家鍵窃盗 家宅無断侵入 盗聴盗撮
闇バイト収入脱税
真昼間の天下の公園で「犯されるぅ～」と叫ぶ此花区の変態左官屋や
口封じに「ひき殺すぞ」と脅して来る
淀屋橋の草加タクシー雲助を送り付けて来る連中のお仲間w
定番中の定番！！通り過ぎる草加警察のパトタクシー～
近松門左衛門の人形浄瑠璃・かの「曽根崎心中」で有名な
東梅田の府道423を北上中～
通称名って役所に登録のある立派な本名だってことを知らないで、
偽名だと勘違いして犯罪働く系＆
草加警察がもみ消してくれるから何やってもおっけー系？？？
「よいしょよいしょよいしょよいしょよいしょよいしょよいしょ」
合いの手入れる集団すっと～か～インフルエンザ臙脂おばさん付きwwww
通報・拡散お願いします！！
上がってるぞ
微々たるものだけど
国①のエリートでも２０チョイでしょう？
手取りでは30万程度だぞ
年収が高くても月の手取りが低ければいい暮らしにはならない
しかも、月給を基にする退職金がすごく低いはず
これはある意味ブラック
貰えるものはもろとけばええんや？ｗ
積水ハウス 積水ハウス
？
大工と電気とかでしょ
俺の職種は手間に副資材込みなので実質年々マイナス
先進国では多くて年収の2割程度である
額面は増えても税金を保険料で半分持ってかれる
今使ってたら将来泣くことになるぞ
ボーナスからもガンガンひかれているぞ（笑）
まあ基本給上がるといろいろと上がるのは間違いないけどな
会社負担も増えるからどうするんだろうな？
でもまあそんなにボーナスが良いっていうなら、もうボーナスだけにして月給はゼロってのもありかな？ｗ
あーだこーだ時間かけてこねくり回して結果はほとんど変わらないという
35年これやってきたんだよな
人事院「民間（大企業）の月給上昇に合わせて公務員給与引き上げ！」
人事院「ボーナスは4.4ヶ月分据え置き！」
ボーナスからも社会保険料が引かれるようになり変わらないような気もするが、社会保険料の算出は4〜6月の月収で計算されるから月収が増えると社会保険料は上がる
ボーナスは年3回までは一時所得扱いで社会保険料の算出には加算されない
ちなみに月給25万ボーナス9ヶ月だと年収は525万
月給30万ボーナス6ヶ月だと年収は530万
だが社会保険料(健康保険＋厚生年金)は年間6.6万上がる
あれ？額面年収上がってるのに手取り年収下がってるね
ほんの誤差程度だけど
2等級上がったら社会保障のレンジも上がるんだが?一時的な増額なら年ベースに均すって手もあるが
ボーナスはなくていいし、
ボーナスを年収に組み込む文化はおかしいと思う。
業績なんて一般社員がどうこうできるわけじゃないんだから、
月収に組み込んでもらった方が生活は安定するだろう。
それこそ年俸的に扱ってもらう感じの方がわかりやすくていいと思うんだよね。
日本のボーナスに相当する習慣が始まったのには理由があるからな
今の時代にはそぐわないだろうけどね
えっ賞与減らす
ちょっとちょっとちょっと
厳密に、賞与ボーナスは、
前期の会社の業績と個人の仕事の成果を査定して、2.5ヶ月、3ヶ月、4ヶ月評価されるのに、
https://talk.jp/boards/newsplus/1739442228
景気がいいな
この4～6月の給与で決まるっての知らない人結構いるんだよな
ほんま、
普段どれだけ善良な土地所有者から不当の価格で買い叩いてるかよくわかる
いいけど積水は地震とか起こって水とか出なくなった際に社員にダースで水持たせてダースでその近所に配らせるくらいには優しい企業だぞ
それで不買とかアホなこと言ってんなら日本人ではない
親会社ばかり報道されてるが
下請けが上がってるか見ないと
下請け搾取してるだけの業界も
サラリーマンなら知ってるだろ？
まあ年金もそうだが多少多く払うからと言ってイコール損ではないんだよな～
目先のことしか見えないとそういった結論になるのかな？
4万基本給上がっても
手取りは1.7万しか上がらないらしい
大手が従業員へ賃上げ→数か月後に下請け会社への賃上げ→数か月後にその下請（ｒｙ
地面師にも優しい企業だよな笑笑
ボーナスなんてなんかあれば月給より簡単に下がるんだし
そうやって茶化す時点でお前の人格終わってるね
職人には還元しないし
ふーん。
また、積水ハウスねずみ事件やメロンハウス事件がぶり返されるw
お決まりの人格攻撃ですかぁ笑 些細なことで他人の人格を否定してる自分の異常性を疑えよ
すごいね
ボーナスは会社がコントロールできるけど、月給は難しい
難しい方に舵を取れるのは凄いことだよ
基本給は変わってないはず
基本給は最低賃金をベースに計算して概ね15-18万くらいの企業が多い
これをベースに手当金という名目で色々な手当金をつけてる
この手当金を減らしたりなくしたりして給与を下げたりすることは可能
いま 春闘10000円(定期昇給6000,ベア4000)
春闘の数字勘違いにするなよ
実体は定期昇給込みだから4000円でインフレ乗りきれってことだぞ
やっぱカスやなぁ。良いことしてるよ→うるせぇ俺が不買だっていったら不買だww→こいつ人格終わってんな→人格攻撃ですかぁww
このガイジww
というかこの頭悪そうなやつにどうせ買えないよ
賞与を無茶苦茶よくしてという節税スキームも使えなくなるらしいけど
社会保険料は上がりまくるので
普段の給与無茶苦茶少なくして賞与を爆増させるという節税スキームがどれだけ使えなくなるのか知らないけど
あれも年金は60万程度が給与上限だからという感じだったろうか？
一部、海外に活路を求めているね。
新入社員のほうが給料高くできないし
めちゃくちゃ後悔している
滅びれ！ど腐れ守銭奴会社！！！！！！！！
お前底辺の馬鹿だからわからないだろうが
厚生年金は上限があるんだよ
60万のな 無論健康保険も上限がある
例えば年収1200万の奴が普段は5万の給与にして
賞与を夏冬の550万ずつにしたらどうなると思う？
普通の給与は数カ月で社会保険料がきまるとそれが永続する
賞与はそれっきりだから自分で会社を持っている人はこういうスキームを使ったりするんだよ
このケースは月給に合わせるんだけどこれで社会保険料の会社負担も少なくする可能性があるけど
社員は減るんだよｗ
ほんと5chもJane Styleも馬鹿増えたなｗ
このケースは微妙だけど社員の手取りは減る可能性高いやろ
もっとも月給をあげてもらった方がいいレベルの給与だとは思うけど
貰っている側からするとそっちの方がいいんじゃないの？
計画立てやすいし
ジジイいつまで昔話してんだよw
恥ずかしい奴だな
輝く朝の窓 光 光 光
お前無能底辺だからわからないんだろｗ
こんなもんジジイじゃなくても知っているから底辺低学歴の馬鹿だから
社会保険のしくみもしらねーんだろうな爆笑ｗ
誰も賞与に社会保険料かからないなんて言ってないけど
文盲だからわからないという馬鹿ｗ
猿かよ！
意味なくて草
賞与を除いた年収798万以上だと厚生年金爆上げするし賞与でたんまりもらった方がいいんでね？
下がるんだから意味ない
生産性もないアホが入社してきて
1年そこらでパワハラだのなんだの
言って辞めるだろ
ダイワと積水はぼったくりもいいとこだろ。
田舎でも土地と建物で5、6000万のローン組ませたりするんだぜw
人口減少の中、市場は縮小の一途
気象災害や地震、近隣トラブルを懸念してもマイホームを敬遠する連中もいるそうだ
営業ノルマ未達の場合は…言わずもがな
日本のボーナスはそれ対策なんだよな～
政府とグルだな
新築でも家賃高過ぎて、空室だらけ
観光地だからか2LDKで家賃19万とかだけど