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【働き方改革】仕事終わってから翌日の開始まで11時間以上空ける「勤務間インターバル」…岡山市が試験導入アーカイブ

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ユーザー
???
 岡山市は2024年度から働き方改革の一環として、勤務終了から翌日の勤務開始までに11時間以上空ける「勤務間インターバル」の試験導入を始めた。同市では4月から、勤務時間を自分で設定する「フレックスタイム制」や選択的週休3日制の試行も開始。多様な働き方の実現だけでなく、各部署の業務を円滑かつ効率よく進めることが管理職には求められることになり、成否に注目が集まっている。(竹上史朗)

 インターバル制は、職員に十分な睡眠時間などを確保してもらい、健康的に能力を発揮できるようにすることが目的だ。通常の勤務時間は午前8時半~午後5時15分だが、午後10時まで残業した場合は、翌日の始業時間が11時間後の午前9時になる。始業が30分遅れるため、終業時間は午後5時45分になる。現在は努力目標という位置づけで、


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https://www.yomiuri.co.jp/national/20240404-OYT1T50002/
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2.
ユーザー
tTjJV
またわけわからん事はじめた
3.
ユーザー
wK67g
俺は15時間だな
4.
ユーザー
8BFBy
勤務間インパールと空見した😅
5.
ユーザー
ogp8A
週給4日にならねーかなー
1週間に5日も仕事とか多すぎるわ
6.
ユーザー
9RRHn
こらえてつかあさい
7.
ユーザー
KumVc
俺は11年間空いてるんだが
8.
ユーザー
xX2TW
勤務が変則的でコンプラ気にする会社はこれやってるよ
9.
ユーザー
goRjS
仕事してない時間が11時間て過労死レベルだろ
10.
ユーザー
urF2l
人件費を抑えたいだけじゃん
11.
ユーザー
gFXj4
8時半~21時半まで仕事だから
まさに11時間か…
12.
ユーザー
iZoV9
毎日きっちり11時間でも職種によってはきついな
13.
ユーザー
P6MaJ
>>7
働け!!ニート。
14.
ユーザー
nZIAF
夕方6時にかえって朝6時に出社か普通やな
15.
ユーザー
zMeqN
いいから給与上げろ、バカ役人
16.
ユーザー
vU3X6
バブルの頃は6時間ぐらいだったか?
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