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全国の警察採用試験の受験者数はここ１０年で半減しており、少子化や民間への人材流出などが背景にあるとみられる。
採用現場では志願者を増やすために警察の仕事のやりがいや魅力を伝えると同時に、仕事と家庭の両立などライフワークバランスの充実もアピールしている。
昨年１２月９日、東京都渋谷区で行われた「警視庁ＥＸＰＯ２０２３」。刑事部や生活安全部、公安部、警備部など部署ごとにブースを出展し、現役の警察官らが事件捜査の実態や、警護、警衛など「リアル」な業務内容を解説した。
公認会計士の資格を持つ特別捜査官や通訳など警察業務を支える専門職員、事務職員など多岐にわたる職種があることもアピール。集まった学生らはメモを取りながら熱心に聞き入っていた。
この採用イベントは昨年で６回目。警察が採用に力を入れる背景には、応募者数の減少がある。
警察庁によると、全国の警察採用試験の受験者数は平成２５年の１１万６３５人に対し、令和４年は５万８３２９人。約１０年で半減した。
少子化や民間への人材流出に加え、公務員試験の併願も背景にあるとみられる。
求める水準の人材が集まらず警察官の人員が減れば、事件事故に適切に対応できなくなる恐れもある。
全国の警察が採用の試行錯誤を重ねる中、警視庁は、採用の枠を広げると同時に、入庁後の働きやすさもアピールする。受験資格も緩和し、身長や体重の制限を撤廃。仕事を実際に見てもらおうと、警察署での職場体験を行っているほか、全国の大学や高校に赴き、説明会も開いている。
仕事と育児、介護などの家庭生活を両立するため、休暇を取りやすくした。平成３０年からは、理由を申告せずに１～２時間の休暇をとれる「ひと呼休（こきゅう）」を取り入れた。早上がりなどがしやすくなったという。
配偶者の出産時に休暇が取れる「出産支援休暇」の取得は９割に上る。男性の育児休業は令和２年の１・４％から昨年１２月末には２５・１％まで上昇。警察署の警察官が１カ月以上６カ月未満の育休や介護休暇を取得する場合、本部から応援職員を派遣する制度もあり、利用者が増加している。警視庁の担当者は「職場の風土が変わってきている」と話す。
女性警察官も増加し、産休や育休後の職場復帰もしやすくした。警視以上の女性警察官をキャリアアドバイザーとして指定し、職員のキャリア形成を支援している。
また、育児や介護などを理由に退職した場合、これまでは５年以上の勤務経験があり１０年以内であれば職場復帰できるとしていたが、昨年、１０年以内という条件を撤廃した。
６年の採用試験の申し込みは１１日に開始。警視庁の担当者は「さまざまな働き方ができ、多様な能力を生かせる職場ということを知って受験してほしい」としている。
https://www.sankei.com/article/20240313-RERF3SDMLZOP7PNDTVOVNXXX24/
治安を守る警察官でも
自民党の悪政でクルド
タイ・フィリピン・中華
ベトナムなどの害国人が
増え放題💢💢💢
しかも財政破綻手前の日本とあっては警官とか
無限に治安が悪くなり
やってられないよっと♪
しかもメンタル病むと
治りません w
ぐぐると人手不足みたいよ
少子化激しくみんな体売ってでも楽に金手に入れたがる時代に警察の人が減って人材も弱くなってくのは先々が怖いね
今のもやしっ子にベトナムやクルドや闇バイトの相手はできないでしょ
急速にこんな感じなんだな
いや本当にいない
つうか良く人手不足は嘘とか言い出す奴いるけど
ほんと社会出ていないだろ
youtuberが喚いているけどほんと馬鹿が馬鹿にデマ流すと本当に害悪しかないな
警察も人手不足だろうとは思っていたけどここまでひどいとはね
それはそうだよね
でも確か警察も確か取ろうとしていると思う
IT関連でかなり年齢層上の人でも警視待遇で
40〜の人は余りまくってるぞ。
民間では早期退職すら起こる始末。
特殊な専門知識あるい人は余裕で採用だよ
昭和38年でも取っている
https://www.keishicho.metro.tokyo.lg.jp/saiyo/2023/recruit/info-police-agent.html
普通の人が採用されることはないだろ。
まぁしかしこんな仕事なくなったら仕事がないなんて世界で子供作ろうとかならねぇだろ・・・と
>>31
俺が記事読んだのは警視待遇で50以上だったと思う
俺ももし行くところなかったら応募するかなと思った次第
募集要項見たらかなり厳しい内容だったけどその資格は一応満たしていたから
https://www.mod.go.jp/j/publication/wp/wp2022/html/ns056000.html
そのくらいの世代ならパソコン触ってた人も結構おるんちゃう？
居たら募集する訳がない。
真面目にCSの博士号もち＋情報処理1種持っているし
確か修士以上だったような気がする
今のところ職には全く困ってはいないけど年取っていざとなれば
大問題が表に出る頃には、当然完全に手遅れってことなんだろうからなぁ
「どうしてこうなった」とは言いたくなる
セクハラ
ホモハラ
剣道とか柔道やりたくない
隠ぺい体質
不起訴なのに依願退職
追跡は適正だった
対応は適正だった
を何とかしろ！！
ｗ
オレも平成の初期にポリやってたけど、収賄でクビになったけどなm
転職希望者が殺到するぞ。
過酷な現実を知っていたら、別の意味で全く相手にされなさそうな気はする
調書作成人さし指一本打ちだったよ トロすぎておれに打たせろってなるレベル
駅前や繁華街の治安維持はドローン使うといいお
だから交番空っぽはやめておくれ
てっきりマッドポリスの略だと思ってたが、明治時代の警官に薩摩出身者が多かったので「薩摩っぽ」を略したものが由来らしい･･･
他に稼げる仕事が少ないから
おとなしそうな車ばかり摘発
岡山県警
みてて情けないわ
若い人が少なくなったとかそういうのも関係してるんちゃう？
氷河期雇って内勤でもさせるか
ドローンで違反切符搭載したカプセルを打ち込んでやれ
あと、殺しちゃダメだけど車のボディーにペイント弾ぐらいの嫌がらせは許されると思うの
こういうのAI搭載で自動化出来ると人手少なく済んでいいよね
交番勤務含め落とし物係とかも若者である必要ないな
認知症のお年頃はさすがにあれだろうけど
若い人やベテランが外回りして。
警察官→YouTuber
このルートが絶たれつつあるわけだ。
バカを甘やかした未来はやばい。
そういうのがテレビ局とか広告代理店にいっぱい居る。
ストレス溜まっとるな