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【内部資料入手】NHKの退職者が「年間70人→155人」と4年で倍増 若手だけでなく年収1000万円超えの管理職も「やってられない」と辞めていくワケアーカイブ

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最新の50件
2.
ユーザー
MbtMr
代わりに雇ってよ
3.
ユーザー
9Yp9k
NHKの人員規模からすると、まだこの程度の離職率って感じ
4.
ユーザー
50o46
電波押し売りの悪質さに
良心が耐えられなくなったのであろう
5.
ユーザー
7rJMt
じゃあ俺を雇ってくれ
6.
ユーザー
ErIj6
まともなのが辞めって捏造ドキュメントとか入管ドラマとか造るようなのが益々幅を利かせてくるんだろう
7.
ユーザー
dW1BS
公務員と同じだよ
競争がない組織は腐るんだよ
無能がコネで昇進して、それを嫌気した有能が去る構図
8.
ユーザー
BjkDR
>>2
氷河期の独身ワープアおっさんおばはんをいっぱい雇えばいいのにな
9.
ユーザー
BjkDR
氷河期無職なら年収200万円でもNHKに絶対に入ってくる

年収一千万円のクソジジイを退職させて氷河期5人雇った方が絶対いいだろNHK的にも
10.
ユーザー
4tdZj
それなら若い子とるだろ
11.
ユーザー
hTZj2
領内を侵蝕する尊大寄生型の社会主義がミニマイズしていくのは好

寿命が尽きてる状態で延命を図る日本人男性のシンボルのようで辟易する
滅び給え
12.
ユーザー
QVtzn
>>6
日本人→いかに“やりがいや良質なもの”で金儲けできるか
中国人→いかに“コストダウンして”金儲けできるか
13.
ユーザー
igMlg
>>12
逆じゃない?中国人のほうがカネはたくさん使う、良いものができるかは知らんが
日本企業は制作費削減を徹底して利益だそうとする。
14.
ユーザー
z7SKn
受信料払わん非国民淘汰するまでの短い我慢
15.
ユーザー
BPFOE
マスコミはいつでも外国の工作員が入り込んで来るところだからね

共産スパイ尾崎秀実に朝日新聞が入り込まれたように
16.
ユーザー
WRBA0
残るのは縁故採用のバカだけで、優秀な奴はそれに呆れて辞めちまうんだろうな。
17.
ユーザー
SS1U5
勧誘や集金人が苦情言われて辞めるんだよ
18.
ユーザー
CeRew
実際は不祥事起こして
自主退職にしてもらってるだけ
だったりしてw
19.
ユーザー
Ntk7Q
アメリカのポリコレディズニーと同じだな
製作方のベテランが辞めていき、代わりにポリコレ枠で変な人ばかりが入社してくる
才能もスキルもなく、ただ、女だから、黒人だから、オカマだから、白人じゃないから、という理由だけで入社した輩が好き放題にポリコレ映画をつくるようになった

20.
ユーザー
mWPpj
いやならやめろ、かわりはいくらでもいる
21.
ユーザー
ikQls
統一にお布施しないといけないんだろ
22.
ユーザー
BRVf5
これは人頭税への布石ですね
人材不足回避のためにネットからも受信料取りますを認めさせる
23.
ユーザー
1zTtB
少なすぎ
よっぽどおいしいんだろうな
24.
ユーザー
QBqFc
NHKで働いてるなんて恥ずかしくて言えないからだろ普通に
25.
ユーザー
j6l5I
そもそも若手で1000万超すだろ
26.
ユーザー
PLp7C
優秀なのは引き抜かれるのかな
27.
ユーザー
od6I6
日本人の職員は何人残ってるんだろう?
28.
ユーザー
hkn51
甘い汁が吸えて普通という感覚なんだろ。
組織の大きさからしたら、こんなの少数よね
29.
ユーザー
SeA6b
定年前に関連会社に移ってるだけだぞ
30.
ユーザー
LlT5G
金 平和

日本国内に潜む朝鮮れいぷまん
31.
ユーザー
KTy1q
報道機関は岸田に弾圧されてるからなあ
32.
ユーザー
8HEVS
民営化しろ
33.
ユーザー
7s5f6
立花さんの勝利か?
34.
ユーザー
TbJqj
テレビがオワコンなのに

まーだ昭和の取り立てをする
犬ポチなんぞに
優秀な人材が残るわけがないww
35.
ユーザー
v4f9J
もっと職員の数を減らすために給与を今の
10分の1にすべきだ
全体の職員数19分の1、給与支給総額100分の1にして
受信料を1000分の1にして
スクランブル化すべきだ
36.
ユーザー
vt8Nr
国営公共局に反旗を翻す生き方は嫌いじゃないけど、後悔必至の玉砕退職間違いなし。
37.
ユーザー
TdJex
アホだなぁ。民間にきてもやってけないぞw
38.
ユーザー
1zTtB
社会に不要
39.
ユーザー
eUGDK
壺の怪電波で汚染されてる犯罪組織だから
40.
ユーザー
5DYO0
>>29
記事くらい読んでよ
41.
ユーザー
3h83c
因果人徳を外した犬HK「生活維持省です」

一般人「し・・死神・・・・」
42.
ユーザー
cvVgy
産休育休を取るだけとって退職します!
43.
ユーザー
LlZOV
こんなんどこの組織でも一緒やろw
あっさりケツ割って、他所でやっていけるんかな。
44.
ユーザー
LlZOV
>>37
だよな。社会を舐めてかかってると思われ。
45.
ユーザー
p1e2l
単に定年退職じゃねえの
んで関連企業に天下り
46.
ユーザー
vx28v
辞めた連中は受信料納めてないのがバレたんだろ
47.
ユーザー
xZD7o
給与水準が徐々に減っていると、高過ぎる給与水準でも、金銭的に恵まれているという実感が無いんだろうね。
記事を読むと斜陽気味の大企業と中身が一緒で特別な話はなにもない。
48.
ユーザー
yQ3xW
いずれ日本国民はNHKを倒さねばならなくなるだろう。
49.
ユーザー
uzdJX
どうでも良いから金返せよ
50.
ユーザー
T87B9
そら仕事が原因で家族が後ろ指さされ出したら退職も考えるだろ
差別とかじゃないからとっとと仕事変えた方が無難
51.
ユーザー
XRJjn
映像の世紀が改悪に次ぐ改悪で、もはや見ていられないものになってんぞ

今のは過去の目をそむけたくなるような事実の部分が抜かれてしまい、なんか過去にこんなことあったらしいで?
みたいな話にもならない動画になっている
これで受信料払えとか言われてもねー、払う価値すらないとしか思わないよねー
52.
ユーザー
aPOd6
NHKは解体すべき
時代にあってない
53.
ユーザー
X6gHh
籠の中の鳥の佳子
野鳥で日々サバイバルのお前ら
どっちが幸福か?
54.
ユーザー
jVddY
どんどん辞めさせて、給与体系を変えろよ。
実質、協同組合のような運営形態のはずなのに、高給すぎるんだよ。
安くてもいいからテレビの仕事をしたいってやつにやらせとけばいいんだよ協同組合放送局は。
朝ドラも大河ドラマも紅白歌合戦も要らん。
番組フォーマットなど民放にくれてやれ。
55.
ユーザー
bt7Fz
辞めた連中もかわいそうとは思わないんだよね、外部委託先には傲慢な態度とってそうだわ。
56.
ユーザー
YDSLu
これまでもっと美味しかったいろんな利権がなくなってきてるのかな、いい傾向だ
57.
ユーザー
9Rivx
ほなら私が労働してあげよう
58.
ユーザー
FPlIF
5人×2週間で制作できる番組を
30人×2ヶ月でだらだら制作してた組織だから
7割方いなくなってもダイジョブ
59.
ユーザー
FPlIF
30年ぐらい前まではマジで酷かったが
最近は少し緊縮財政になったのかもな
30年前の実態を知ったらオマエラ死ぬるぞ
4,5人いれば十分稼働する番組を
「トレーニングを兼ねて」()入局1、2年生を含め35人ぐらいの大チームを作り
週5日の12時出勤、18時退社をさせていた
んでほぼ毎晩、夜は制作費で飲んで食って騒ぐのがお約束
大学のサークルみたいな緩さだった
60.
ユーザー
PrUI1
>>13
中国の建築の法律を調べろ
あれだけスカスカ建築してて良質もないもんだ
61.
ユーザー
aA5Cs
>>60
中国のマンションは躯体はスカスカだが
その分外装内装には金掛けてるぞ
62.
ユーザー
L8dWK
時代劇の合戦シーンなんて、
いったい何人使ってるんか、ってくらい大勢いるで。
コイツらひとりひとりに給料50万くらい払ってるんやろな。
63.
ユーザー
S8uW7
>>60
まず、建築の話してないし…
64.
ユーザー
1zkjS
今のうちに逃げてるだけじゃね
文春砲が来年控えてたりするとか
65.
ユーザー
19ZIy
>>62
馬鹿は話すなよ
66.
ユーザー
w7LZm
NHKなんていう超絶ホワイト企業に入ったら死ぬまで忠誠を誓うだろ普通
67.
ユーザー
ibeDH
>>62
エキストラは社員じゃないぞw
68.
ユーザー
Nv0JY
給料高くて若いうちに金たまるから、いつでもやめられるんだろ。それにしても少ないな。
69.
ユーザー
mj9Kv
活動家以外がやめてそう
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