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【社会】路線バス運転手不足…続々と減便・廃止、運転手確保の苦しみを広告でも「このままではヤバいです」 ★2アーカイブ

1.
ユーザー
???
貴重な人材を確保するため、各社は採用に様々な工夫を凝らす。

 「人財不足で、このままではヤバいです」。京急グループの京浜急行バス(横浜市)は今夏、京急電鉄の1編成の広告スペースを全て使い、ユニークな求人広告を掲示した。会社説明会の参加者が倍増したといい、担当者は「地域の足を守るため、バス運転手に興味を持つ人が増えてほしい」と期待する。埼玉県バス協会は8月、加盟17社による合同の就職説明会を初めて開催した。

 公共交通網を維持しようと行政も支援に乗り出す。大分県別府市は7月、県外在住の就職氷河期世代を対象に、市内に移住してバス運転手になると最大400万円を支給する制度を設けたところ、問い合わせが約90件寄せられた。国交省は、即戦力を確保するため、バスやタクシー、トラックなどの運転手について、外国人労働者の在留資格「特定技能」に加えることを検討している。

 東洋大の岡村敏之教授(交通計画)は「運転手の確保には低賃金、長時間労働の是正が必須。事業者は待遇改善を続けるべきだし、社会も運賃の値上げや早朝・夜間の運行本数の削減などを一定程度受け入れる必要がある」と指摘する。

 ◆ 2024年問題 =働き方改革の一環で、


続きはこちら
https://www.yomiuri.co.jp/national/20231005-OYT1T50101/2/

前スレ
https://talk.jp/boards/newsplus/1696466643
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最新の50件
2.
ユーザー
QG8DT
賃金上げろよ
3.
ユーザー
GJOWV
運転手が居ないから、ではないよな
採算取れない便が減ってるだけ
4.
ユーザー
WQI2m
岸田「未だに電車使ってるやつはバカ、運転手くらい雇えよw」
これが今の日本です
5.
ユーザー
rlth3
外国人労働者への下地作り
6.
ユーザー
rhHt8
>>5
あるね
実際、コンビニの商品を搬入してる大型トラックの運ちゃんに
外人が かなりの勢いで増えてるんだ
7.
ユーザー
K33Kd
聞く話によると採用試験があり運転技術、一般常識の筆記試験、性格の適性など厳しい検査などがあるらしよ
安定企業が多いから応募自体はあるらしけど、人手不足だからって誰でも採用される訳ではないらしいね
8.
ユーザー
z931J
>>1 お客様を大切に扱わなかったツケがここに。
9.
ユーザー
bZcdW
 
チャイナ入れちゃいなヨ!
10.
ユーザー
vKBpv
>>1

【著しい人手不足分野】
・新しく斬新なサービスを生み出す起業家
・高度な技術や知識を持っている技術者や専門職
・現業労働者(いわゆるブルーカラー)

【人間ダダ余り分野】
・一般事務職やその程度の仕事しかしてない内勤職

この状況にもかかわらず↓

大半の日本人「一般事務職!一般事務職!都会の空調効いたオフィスで一般事務職ぅ!3畳ワンルームに住んでも一般事務職ぅ!賃金安くても楽な一般事務職以外働きません!!田舎で現業なんてとんでもない!!」

東京の3畳一間・極小アパートの住人を米紙が直撃「なぜ彼らは靴箱の生活が好きなのか」
https://courrier.jp/news/archives/307046/

ヒキニート「外資系コンサルなら働いてもいいかな?軍師ポジこそ俺に相応しい、え?ブルーカラー?そんな底辺職とか無理www」

ギリ健Fラン文系ひまわり学級大学生
「大卒としてのプライドがありますのでブルーカラーはちょっと…」
11.
ユーザー
OtcOh
労働人口が減って、高齢者人口が激増の超高齢化社会が迫っているからね。
労働集約型産業の観光立国・外国人観光客6000万人を誘致とか、間違った政策のツケがこれからやって来る。
12.
ユーザー
gjxrm
バスやタクシーは自動運転急いでほしい
13.
ユーザー
jlZV9
ムダだよ墜ちろ沈め糞田舎者
14.
ユーザー
l27pH
自動運転しかないよな
ホワイトカラーはリストラしまくってブルーカラーに転向させるしかないだろw
15.
ユーザー
P0eLM
これは絶対に国が小手入れせんとアカン
動けないジジババの医療費ナメんな
16.
ユーザー
OiU4Z
お前らが運転職を馬鹿にしてきた結果
17.
ユーザー
4WW1s
>>16
免許 車無しは こう言う所では多数派だからね
18.
ユーザー
HFjy5
客が減ったから減便なんだろ
運転手いないから減便なわけではないだろうに
19.
ユーザー
PuTt0
もう代わりはいないんだからあきらめなよ
20.
ユーザー
CMmMe
今この段階で人手不足とかいってたら将来どうすんだよ

給料あげて外国人雇えばいいじゃん

あ、それならせっかく円安にして日本人を奴隷にしたのに意味無いか
21.
ユーザー
OiU4Z
一部の大手以外はバス事業で採算取れてる会社なんて無いでしょ。
ほとんどが助成金頼みでなんとか存続できてるだけで。
だから簡単に賃金上げたりできない。
元々は税金だからね。
どうしても残したいなら公営で運転手は公務員扱いにするしかないよ。
22.
ユーザー
K33Kd
東京でも減便が始まってるしな
どうすんだろうね
23.
ユーザー
Y9efP
コミュニティバスでもう無人バスが
走ってるとこあるよな
田舎なら無人バスで良いんじゃね
24.
ユーザー
4oIs6
こんなになってもウーバーは頑なに拒否する日本人
なんなの
25.
ユーザー
oq1Dj
大型車運転、接客、クレーマー対処、ワンオペ、自由にトイレも行けない、こんなの誰が好き好んでやるのさ。
26.
ユーザー
Xei2s
まず給料を上げろ
27.
ユーザー
QOi38
そのうち路線バスどころか街ごと消滅するから気にすんなよ
28.
ユーザー
77fgm
人手不足と騒ぐだけで賃金を上げないなら当然だよな

給料が安いから人手不足になるんだよな
何でそんな簡単な事を理解しようとしないんだろ?
29.
ユーザー
77fgm
人手不足とされる業界は、仕事量の割に賃金が低いんだよな

バス、タクシーも、介護も建設業も、だいたいどこも仕事量や拘束時間の割に給料が安い
30.
ユーザー
tc6YK
田舎ではタクシーに負け、都会では鉄道に負け
31.
ユーザー
5iMkV
AIの怠慢
仕事を選ぶ人工無能
32.
ユーザー
egqld
>>18
どっちのパターンもある
大阪の富田林は人が確保出来なくて廃線するらしい
33.
ユーザー
B6yqQ
ヤバいのはバスだけじゃないし
34.
ユーザー
8RcXd
応募者が居ないという静かなストライキが進行中www

ドライバーを大事にしてこなかった報いを受けるがよいwww
35.
ユーザー
OrcdV
そのうち介護士と保育士もなり手が少なくなりそう
この2つは大変な割に給料が低すぎる
いなかったら老人ホームと保育園が立ち行かない
36.
ユーザー
aR1e7
今まで現場の労働者を軽く扱っていたツケだろ
37.
ユーザー
c6lFy
ラグビー日本代表の人種構成は、日本の労働市場の縮図だと思う。
38.
ユーザー
2hHMR
>>37
とても日本代表に見えないしな
モンゴロイドが肉体的に弱い事を晒して、純日本人は悲しくなるわ。
あんなチーム構成した奴誰なの?
39.
ユーザー
voufc
>>37
建設現場とかあんな感じなんだろうな
40.
ユーザー
UVKI3
大型・けん引免許あるけど
使うことなさそう

日本の道路は狭くてごみごみ混雑してて運転に気を使う
労働環境がブラック
お客様は神様です
社会的になにかを虐げる精神的文化

そりゃ~無職ひきこもりに~と増えて当然だわ
41.
ユーザー
96H9a
バスの運転手って楽しそうじゃないんだよね
運転技術の向上くらいしか達成感は感じそうにないし
42.
ユーザー
fGbC5
車椅子の人の昇降とかも大変。混んでる時は特に。
しかも車椅子の人に感謝どころか文句言われた時があって本当に気の毒だと思ったわ。
43.
ユーザー
ySj8u
大手でも態度の悪い乗務員を度々見かけるから同情はしない
44.
ユーザー
rBAEe
バスの運転手ほどリスクが高いものはないだろ
何十人もの命預かって低賃金って
45.
ユーザー
RQW8Z
>>44
物価すらいに合わせて乗車賃が思ったほど上がってない
路線バスに付加価値をつけて運賃を上げるっていう手段をとってこなかったツケだ
46.
ユーザー
7PwuC
俺の実家が有る田舎は市営バスしか走っていないけど日中なんか
タダで乗れるお年寄り以外若者は2~3人くらいしか乗っていない。
大赤字だろうけど市営だから何とか成っている。
47.
ユーザー
bJLrE
運行エリアの取捨選択せざるを得ないな

客数が見込めない過疎部は切り捨てて
客数が見込める都市部に特化するしかないでしょ

過疎部の客については

たまに話題になる
ナンタラカンタラに任せるでいいだろ
48.
ユーザー
Iyl0T
ハイリスク ローリターン 誰がやるんだ
49.
ユーザー
l4VnD
バスに関しては都市部で大問題になるだろね。

地方に関してはそもそもバス路線なんて県庁所在地以外は壊滅していて
路線自体がないし
完全な車社会として街の構造が出来ているけど
都市部は公共交通を利用することを
前提に街が作られているからバスが廃止か減便になった生活に支障が出る人達がかなり出るだろね。
そういう人達は車も持っていないだろうし
50.
ユーザー
qhthc
ギャラを上げろ
51.
ユーザー
4WW1s
>>49
阪急バスが
2023年11月5日をもって
阪北線(梅田系統)など4路線を廃止する
と発表してたな
52.
ユーザー
mk2Jc
>>43
とは言っても賃金やすいわけだしな労働環境
悪いからガラの悪いのしか残ってくれない
53.
ユーザー
mk2Jc
>>40
だいたい親の見栄そのものであるお受験の正当化として
「ちゃんと勉強しないとああなりますよ」って
指差ししてきたわけだからねそれに忠実に育てば
運転手なんて選ぶわけないし

それで不便になっても本望ってもんだろみんな
勉強していい大学に受かったおかげで運転手なんね
やらなくてもいい人が増えたんだから
54.
ユーザー
mk2Jc
>>29
そして休みにくいし働きにくいからね
意欲ある人ほどプライベートも求めがちなので
休みが少ないとか休みたい時休めないはダメだね

下手したら金よりそっちの方がよっぽど課題かもしれない
自分の趣味に合わせて休めないのに働く意味なんて
感じないほうがまともだしな

55.
ユーザー
mk2Jc
>>6
でも円安な上に税金はクソ高いしかも日本語が必要
こんな国で働きたいと思う労働者っていないと思う
円安はここでも足を引っ張ってるよ

それこそドルでくれるなら別かもしれないが
56.
ユーザー
dn1yW
トラックの2024問題ばかり騒いでるがバスも深刻
57.
ユーザー
mk2Jc
>>56
バスだけじゃなくて鉄道だってどっかの地方では
退職者が出たからダイヤ削るって話になってるし
運送はわかりやすいから槍玉に上がってるだけで

これからは各所でインフラが不便になるよ
だから都心でも車を乗らないといけなくなるし
年寄りの事故もますます増える
58.
ユーザー
mk2Jc
それにマンションとかの建て替えだって職人が
確保できなくて順番待ちが酷くなるだろう
だから今のうちから建てる段階で

30年後も同じものを作れるか考えないといけない
タワーマンションなんて技術的にも職人の数的にも
保守点検が難しくなるよ
59.
ユーザー
HQusB
高給にしないと変わらんかな
60.
ユーザー
mk2Jc
エアコンの取り付けとかそういう工事でさえ
順番待ちが長くなるよだからこれからの時代は
DYI的なスキルが大事になるね

家の壁くらい自分で塗ってくれみたいな時代になるよ
お金をいくら出すと言ったところで職人が不在だから
61.
ユーザー
mk2Jc
>>59
小手先の高給はもちろん休みの取りやすさとか
自分の趣味との折り合いとかそういうのが大事になる
やる気がある人ほど趣味も持ってる傾向にあるからな

62.
ユーザー
OTPnP
大型免許持ち自体が減ってきてるからな
多分当時としては客が減り続けてる自動車学校の救済のため教習必須にしたんだろうけど
トータルで見ると経済的にマイナスになったと言わざるを得ないな
63.
ユーザー
mk2Jc
このバスは京急バスだからな田舎の過疎地と違う
横浜市や川崎市それから都内を擁する京急ですら
確保が難しいんだこれからは自分で足を持ってないと
都会に住んでればとは言えなくなるわけだ
64.
ユーザー
mk2Jc
>>42
障害者とか子供とか老人が無理やり公共交通機関を
利用する意味がわからないよな普通の人ですら
やっとのことで乗り込んでるだけなのに

バス通勤や電車通勤なんて鉄道各社や交通機関側以外
誰も望んでないわ
65.
ユーザー
BRnpr
だから待遇と勤務時間を見直せって
66.
ユーザー
uPeBq
運転手不足はお前らがネットで散々馬鹿にしてきた結果なんだから素直に受け入れろ。
67.
ユーザー
ahtca
まあインフラ維持に足りないのは道路とか建物
それから交通システムにとどまらずネット関係でも
例えば銀行のサーバの管理とかそういう人材が
減ってるのでその辺の保守点検もこれから先大変だね
68.
ユーザー
Ls7WB
>>15
テコ入れだろww
69.
ユーザー
Ls7WB
待遇上げなきゃ、一時金400万じゃ無くて年収400万UPくらいしたれや。
といってもやっぱり電車の運転士の方が良いな笑
70.
ユーザー
ahtca
>>69
鉄道会社の鉄道部門とか全く旨味ないだろ客層は
悪いし
71.
ユーザー
eJDoQ
中型二種の難易度を下げりゃいいのにな
普通二種持ちは深視力だけで中型二種取れるとかにすりゃいいのに
4tトラックもマイクロバスも大して変わらんだろ
72.
ユーザー
unz5p
自動運転と共にバス運転手は消滅するんだから問題ないだろ
73.
ユーザー
5a7HR
>>7
ここにおるガイの者にはきついか
74.
ユーザー
BqnJL
>>22
歩け
75.
ユーザー
dn1yW
日本が衰退してるから仕方がない
76.
ユーザー
P0eLM
>>68
いやん
77.
ユーザー
3Nbwu
>>7
知り合いは試験に落ちたわ
78.
ユーザー
yULJQ
大阪万博の件みたいに2024年問題も超法規的措置だとか言い出して
無視するんだろうな。
79.
ユーザー
k8cPN
給料の割に責任重過ぎ
80.
ユーザー
jCUNJ
>>22
マイカー中心にするしかないよ
マイカーを維持できるところが分相応の土地ってことだよ
81.
ユーザー
kfk3T
>>77
大手はそれなりの人材じゃない限り採用はされないよね
学歴、一般教養や常識、高い運転技術、コミュニケーション能力、精神力、突発的な事態に対応する柔軟性などが必要になる
アメリカみたく給料上げて、やる気があるかないかだけで決めれば人は集まるかもしれないけど、日本の企業には無理でしよ
82.
ユーザー
Fl8AC
もうさ、給料は毎年国に申請して国が決めることにしない?事業者に好き勝手に決めさせたら低賃金になるに決まってんじゃん
83.
ユーザー
HXeIU
人力車ブームくるーーーー
84.
ユーザー
cmW01
>>82
今でも運転手に対する目が厳しいのに
税金投入されてると広まればさらにカスハラが厳しくなるよ。
85.
ユーザー
kfk3T
企業が人材の選り好みしてるのも人手不足に拍車をかける要因になってるんだけどね
~
まぁ誰でもできる仕事ではないんだけど…
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