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上司に怒られると過呼吸気味になるんやがアーカイブ

1.
ユーザー
rhX1d
身が持ちそうにないよ…
100
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最新の50件
51.
ユーザー
rhX1d
>>50
プライベートは知らぬ
一切関わりないし話も聞かない

ただ、今考えると俺が入りたての頃ってなんかコミュニケーション取ろうとしてたきーする
オレが怯えて避けてたけど
52.
ユーザー
qbJSj
>>46
誰に思われるのを気にしてるのか解らんけど、医者はプロだし親身に聞いてくれる。で診断書を出して貰えばそれがパワハラの証拠になるので、もう誰に怯える事無く人事に相談できるし職場の連中を気にする必要は無い
53.
ユーザー
80yW3
>>51
有能なればそいつだまると思うけどお前無能か?
54.
ユーザー
3aBNX
>>51
親しくも嫌い合いもしない
フラットな関係を築くのが無理な人って割とおるよな

ワイの前の職場もそんな人ばっかやった
55.
ユーザー
rhX1d
>>52
来年に資格取れるからそれ取って辞めようとは思っとるんよね
それまで耐え抜けばええやん精神になってるんよね
56.
ユーザー
rhX1d
>>53
無能や
単純に経験が浅すぎる
57.
ユーザー
80yW3
>>55
もったいねえやろ
経験積んで有能なれば黙る
ちなワイは元々お前みたいなタイプやったがみずから成長した
58.
ユーザー
rhX1d
>>54
他の人とはある程度いい関係を築けてはいるんや
ぎごちないかもしれんけど
59.
ユーザー
3aBNX
>>56
言うて
しんどさに経験の深いも浅いもあるか?
60.
ユーザー
WviJB
優しめに言っても期待されてないと思ったとか言われてパワハラ認定される世の中やぞ
61.
ユーザー
yl98K
>>58
ウサギとカメみたいなもんや
優秀な後輩が入ったとしても結果的に長い月日で有能なればなんも問題ない
62.
ユーザー
rhX1d
>>57
ぶっちゃけ成長とか興味無いっていうかだるいんや
元々資格取る気も無かったけど就活でアド取るために取るんや
63.
ユーザー
rhX1d
>>59
しんどさじゃなくて仕事が無能ってのが単純に経験の浅さから来るものって事や
64.
ユーザー
yl98K
>>62
働いて金を得るってのはそういうことやぞ
成長なしで金はもらえんぞ
65.
ユーザー
qbJSj
>>55
もうお前症状出てるんだよ。自己判断せず病院行け。何も行動せずに潰れたら何も残らずに社会復帰もとざされるよ
66.
ユーザー
yl98K
>>63
とにかく勉強と経験でカバーできるなら努力したらいい
67.
ユーザー
rhX1d
>>64
成長してもしなくても給料変わらんからなぁ
68.
ユーザー
yl98K
ノルマが厳しいってそれお前が無能なだけじゃ練って思ってしまう
経験上そう
69.
ユーザー
rhX1d
>>65
でも、確かに症状出てるな
今までこんなんなった事無かったもん
70.
ユーザー
yl98K
>>67
まだ昇給そんなしてないだろ
5年働いてそれ嘆くならまだまし
71.
ユーザー
rhX1d
>>68
俺ひとりのノルマじゃなくて職場全体のノルマなんや
72.
ユーザー
yl98K
>>36
それお前が有能なって早く済ませれば解決やん
物理的に無理ってわけじゃないだろ?
無理なら要相談だな
スキル不足で無理なら学べよ
73.
ユーザー
WviJB
>>36
どっちかと言うと仕事量でやられてる感じやんけ
上司が軸って言うけど、仮に上司変わってもっとノルマが上がるとか考えないのか?
74.
ユーザー
qbJSj
>>69
ほっとけばパニック症にでもなるんじゃね。なってるかもしれんが
75.
ユーザー
rhX1d
>>73
仕事量よりも話すのが嫌なんや
今日も「この仕事に時間かけすぎたかもしれん。怒られないやろか」
って事をずっと考えとったわ
76.
ユーザー
rhX1d
>>74
確実に独り言は増えたな
77.
ユーザー
Q2LxH
ストレスで過呼吸は男のなるもんやない
78.
ユーザー
rhX1d
>>72
元も子も無いんだけど忙しいから学ぶ暇が無いんよね
新しい仕事を振られる事があんまりない
たまにやった事も聞いたことも無い仕事を振られる事はあるけどそういうの地力でやっちゃうから特に評価もされん
79.
ユーザー
vYsAH
吐き出せる人とか場所は確保できとるか?
そういうの無いと誰でも潰れかねん
80.
ユーザー
WviJB
>>75
どういうことや。それは上司が変わっても解消せん気がするぞ
管理者は口癖のようになんでこんなに掛かったの?って聞いてくるもんやぞ
81.
ユーザー
rhX1d
>>80
転勤して今のところにいるんだけど前はそんな事思った事も無かったんや
82.
ユーザー
rhX1d
>>79
ここしか無いなぁ
そもそもリアルで弱音を吐くのは苦手やし地元離れてるから友達に会うことも滅多に無い
親とは社会出てから一切連絡とってない
83.
ユーザー
WviJB
>>81
なら前と何が違うのか比較した方が良いんじゃね。何にプレッシャーを感じてるか具体的にしないとどうにもならん
それも出来ないってんなら、仕事できる状況じゃないからまず病院行け
84.
ユーザー
QyAiE
>>82
辛そうやね
まあ吐き出せるならネットでもええかもな

ただやっぱりリアルで面と向かって誰かに打ち明けるのは経験上かなり楽になるで

病院行ったほうが良いって言ったけど必ずしもちゃんと診察受けろってんじゃなくてカウンセリングとか受けるのでもだいぶ違うと思う
金はまぁまぁかかるけど
85.
ユーザー
yl98K
>>78
ということは仕事できてると言うことだな
何が不満なんや?
86.
ユーザー
rhX1d
>>85
上司が怖いって点かな
べつに仕事自体はどうでもええ
87.
ユーザー
uiew6
こんばんはイッチの上司です
88.
ユーザー
yl98K
>>86
へえ
上司だけの問題なら無視して軽く流せばいいやん
無駄な小言ならボケッ聞けばいい
89.
ユーザー
rhX1d
>>87
動悸が収まらんわ
90.
ユーザー
rhX1d
>>88
流せないんや
指示とか聞きに行かにゃならんから
その指示も何故かいちいち高圧的なんよね
91.
ユーザー
4VDVA
コヒュー
92.
ユーザー
qcNQX
こういうストレスかけまくる社風ってメリットあるんかね
教育するにせよもっと楽しみながらやれたほうが効果ありそうやわ
93.
ユーザー
6xHkf
>>90
そいつのレスは実質お前の無能上司と同じだから流していいよ
部下とか居ない底辺社畜だろうし
94.
ユーザー
yl98K
>>93
さっきも書いたがいっちと同じタイプやった
95.
ユーザー
h8Klc
ストレス発散してくる奴はタイプによって対処がちゃう
反発してくる奴には弱くなるタイプか、火に油を注ぐタイプか見極めろ
前者ならブチ切れろ、後者だったら遠慮なく上司の上司にチクれ
その際は診断書の一つぐらい取ってきた方がええ
上司の上司の責任問題になるから即対処する
96.
ユーザー
AuEdR
バラバラにしちゃえばいいのに
97.
ユーザー
qcNQX
たまにキレて上司殺す部下いるよな
ワイならそういうの恐れて強く言えんわ
98.
ユーザー
yl98K
>>93
ワイも経験の浅い頃はいっちのように愚痴って嘆いてたが自分の非をとにかく認めて改善改善の繰り返しでやったら高圧的な態度やパワハラ紛いの言葉言われなくなった
それに加え自分の仕事の遂行度合いも高くなったから結果オーライや
いっちは成長する気ないといってたから根本的に違うかもやが
99.
ユーザー
7OSmd
>>98
お前の話は割とどうでも良いわ。お前自身がパワハラ気質だし部下もつかんだろ
100.
ユーザー
yl98K
>>99
そうなんか
ワイパワハラ気質だったんか
知らんかったわ
まぁそうじゃないとやってられんな
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