ブラック企業か判断して欲しい

1.
ユーザー
P57cQCvh
タイムカード8月からやっと導入
しかし残業代は出ず、定時に勝手に上司にタイムカード切られる
夏のボーナスは今までの残業代未払金だった、10万くらい
タイムカード押さずに働く日がある
9時から始業なのに9時前から朝礼毎朝あり
鹿児島の田舎企業で親族経営
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2.
ユーザー
wna7d
パッと見は普通だけど実はブラック予備軍が面倒なんだよ

新卒は人事に初任給だけじゃなくて10年、15年働いた人の給与水準教えてもらえよ

ブラックは昇給率が異常に低かったり30歳で昇給停止でうちは評価主義だから(自慢げ)とかクソ会社結構あるからな

しかも昇進してもゴミレベルの昇給とかあるんでマジで質問しろよ

誤魔化すようだとブラック確定

変な手当てだす代わりに基本給低いのもやばいぞそういうのは退職金あっても激低になる

とにかく給与ごまかすのに一生懸命な会社は何言っても信用するな

まともな会社ならそんな小細工はしない

組合が全く機能していない
3.
ユーザー
AcVC1
MORESCO 特に町垣和夫という役員が色々とよくない噂ばかり聞くので、調べて欲しい。
4.
ユーザー
N5UK9
パッと見は普通だけど実はブラック予備軍が面倒なんだよ

新卒は人事に初任給だけじゃなくて10年、15年働いた人の給与水準教えてもらえよ

ブラックは昇給率が異常に低かったり30歳で昇給停止でうちは評価主義だから(自慢げ)とかクソ会社結構あるからな

しかも昇進してもゴミレベルの昇給とかあるんでマジで質問しろよ

誤魔化すようだとブラック確定

変な手当てだす代わりに基本給低いのもやばいぞそういうのは退職金あっても激低になる

とにかく給与ごまかすのに一生懸命な会社は何言っても信用するな

まともな会社ならそんな小細工はしない

組合が全く機能していない
5.
ユーザー
7lssF
裏面の乗車履歴が満了になると券売機で再発行しなければバスに乗車できなくなる磁気カードが現役なのは、大阪地下鉄だけです。

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