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三菱重工、原発事業で最多の200人超採用へ 次世代炉開発に備えアーカイブ

1.
ユーザー
MPthr
原子力発電設備各社が次世代炉の開発に向け人員を拡充する。三菱重工業は2025年度に原発関連事業で過去最多の200人超の採用を目指す。IHIも30年に同事業の人員を2割超増やし1000人規模にする。関西電力は11年の東日本大震災以来、14年ぶりに原発新増設の動きを再開した。国内の専門人材は枯渇しており、技術水準の維持が課題となる。

https://www.nikkei.com/article/DGXZQOUC213U60R20C25A7000000/
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2.
ユーザー
idxzn
都庁の横あたりに立てろ
3.
ユーザー
IPOLg
核融合はいつになったら実用化出来るんや
4.
ユーザー
zdD2u
東京に建てろよ
5.
ユーザー
OBM77
>>3
核融合でも蒸気機関でワロタ
6.
ユーザー
ISlhs
どの部門での採用なのかね?難関なわりには採用数が少ないから
大量採用=将来大量切り捨てだと思うんだが
7.
ユーザー
7RXr9
数年前若者の原子力離れが話題になったが今はどうなんだ?少子化も相まってかなり厳しいと思うが
https://dot.asahi.com/articles/-/5840?page=1
8.
ユーザー
9DrzW
なるほど、海上風力潰したのはコレが理由か…
9.
ユーザー
BmSFv
天下り採用
10.
ユーザー
GI2Eq
日本の大学で原子力工学を学ぶ学生なんて絶滅危惧種だろ

他分野の学生を採用して騙して原子力部門に送るか
でなければ外国人を採用して数年後になけなしの技術を持ち逃げされるか
11.
ユーザー
uV5jg
>>3
30年後だよ
12.
ユーザー
fDXVu
そのプロジェクトのトップに立つのは文系なんでしょ?
13.
ユーザー
qO0ed
ちょっと東大いってくる
14.
ユーザー
dN2Zd
やっぱり三菱
風力発電からの撤退と原子力発電への注力
時代の先を読む目が確かだわ
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