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・海外保険会社のさらなる買収に意欲、思い切った投資も－永島社長
永島英器社長がブルームバーグとのインタビューで明らかにした。優秀な社員の維持や確保は生保業界全体の課題だ。同社は昨年度から人事制度改正で年功序列を廃止し、職務・実績ベースの処遇体制へと移行。５年ぶりの初任給引き上げも実施しており、２年連続での引き上げとなる。
続きは以下
https://www.bloomberg.co.jp/news/articles/2025-01-03/SOVRVLT1UM0W00
明治安田がボーナス出さないわけないだろ
ちょっとググったら明治安田の賞与は年間4〜5ヶ月を4回に分けて支給だってよ
4ヶ月としても基本給のみで年収530万だな
明治安田生命に今から転職したら33万くれる？オッサンにその価値ないか
転勤可の奴だけどな
日本国内 世界のどこでも
はい喜んで と行ける奴の給与
だから没落した。
客としては微妙な気持ちだろうな
ノルマがあるのは個人事業主である保険外交員とそれを束ねる事業所長だな