このスレッドはアーカイブ化された過去ログです。
このスレッドはアーカイブ化された過去ログです。
人気のスレッド
難民
728
1988.3
7281988.3既婚女性5091877.6
5091877.6難民129637.5
129637.5ニュー速(嫌儲)35117.3
35117.3ニュー速(嫌儲)98394.3
98394.3ニュー速(嫌儲)4591.5
4591.5ニュー速(嫌儲)63086.2
63086.2独身男性35983.6
35983.6難民3982
3982ニュー速(嫌儲)2479.5
2479.5もっと見る
望月衣塑子
@ISOKO_MOCHIZUKI
Arc Timesでは、9月14日14時～日本記者クラブにて、自民党総裁選の模様をライブ中継。
尾形聡彦編集長
@ToshihikoOgata
の小泉進次郎議員への質問の一部が毎日新聞の佐藤千矢子論説委員によって読み上げられ、解雇規制に関する質問が出ました。
「解雇規制の見直しは、正規が非正規化され、労働者よりも大企業を優先することになるのではないか。途中から小泉議員が『正規、非正規の解消』というようになっていると質問が来ている。4要件の見直しはどうやるのか、正規・非正規の解消とは、具体的にどうやるのか」と質問しました。
小泉議員は「今のままの労働市場の形を維持すると、世の中の変化が早いから一部の部門を整理解雇しなきゃいけないとなった時に、整理解雇される100人のうち40人を配置転換で、60人がいまのままだと解雇されてしまう。雇用補償がないんですよ（❓❗😳）
大きな分野で成長分野がほしい時、縦割りで配置転換でやって、それにあわない人が守られていない。いまの（整理解雇の）4要件で守られていないのに対し、解雇を回避する義務を大企業に課していく。いままでなら大企業に解雇されてしまう人を、リスキリングと再就職支援、これを大企業がやるように課す。新たな正規の方を労働市場で雇いやすくさせる」と説明しました。
何度も聞き直しましたが、解雇規制の見直しという名の下の解雇規制の緩和、自由化のようにしか聞こえませんでした。
労働法に詳しい指宿昭一弁護士は、
@ibu61
「いま一部の企業などが既にやっているリスキリングや再就職支援は、皆形ばかりのものが多く、解雇される労働者の多くが、給与が3割～5割減らされた上で次の仕事に就いている。再就職できればいいくらいだ。
実質的に大企業が４要件を外し、さらに整理解雇を大企業に自由にやらせることに他ならない。とんでもない話だ。こういう人を総裁に選ぼうとしている自民党を選んでいいのか、という視点で選挙への投票先を考えてほしい」と批判しました。
小泉議員の解雇規制の見直しに対する質疑は、1時間35分～から。佐藤論説委員には、「100人中40人を配置転換。今だと60人がすぐ解雇される」という明らかにおかしな回答に対し、石破議員に反論させるのではなく、すぐに突っ込みを入れて欲しかったです。
それがいいね
完成だ
正社員もまさか自分が非正規になるとは思わなかったので
非正規にキツいことをしてきたんだが
気がついたら非正規になっていたという
自分で自分の墓の穴を掘っていた
まずは労働者を勝ち組と負け組に分断する
そして勝ち組を負け組に転落させる
そうすれば大きな反発もなく
労働者を負け組にすることができる
どんどんリストラすれば
人件費が減って見掛け上の利益が増えるので
すごい経営者みたいに言われるようになる
実際は組織としてはガタガタになっていくし
投資も減らしたりして研究開発能力がボロボロになって
企業の競争力は無くなったので
下だと思ってた中国や韓国に負けるようになった
と言うのが20年間で起きたこと
日本の民間企業で勤務経験無い奴に労働者の気持ちなんか分かるかよ
純一郎に至っては腰掛けすら無いからな
だから派遣自由化なんてサイコパス政策出来たわけ
親子2代で日本の労働環境ブッ壊しの完成って寸法よ
あとはそう言うふうにしかならないのよ
正社員も使い捨ての時代に
裏金の納税もしない連中「お前ら全員確定申告しろ」
こんな糞みたいな連中引きずり降ろすしかないでしょ
自民党と信者が一番狂ってる
製造業派遣解禁の時とかは
勝ち組負け組言ってたような人たちであって
まともな人間ではない
正規非正規の解消は必要だ
差別はダメね
なんというか差別制度を自分で作っておいて
それを辞めますと言いながら全労働者の雇用を不安定化させるとか
自作自演が酷いな
与党支持は20%しかいないのに
国民が分断されまくるので
なぜか20%の意見が毎回通るという
民主主義の欠陥だろ
それで会社に逆らえないという
どこが勝ち組なのかという感じだったが
さらに正社員でも解雇自由になるという
神奈川終わってんな
優秀な人間が民間に行って日本の競争力があがるんでしょ
他人がクビにしたやつを雇いたいと思うか？
いつでも解雇可能だから非正規みたいなもんだぞ
ボーダーライン上の企業は中小企業枠に入りたいだろ
竹中もポジトークで言ってたのに本当に解雇自由になったら誰も派遣会社なんか使わんぞ
本人の責任ではない解雇が普通になれば、別に何とも思わなくなるだろ
経営者以前に、自分が切られる立場になるなんて微塵も考えていないから、
解雇規制撤廃とか言えるんだよ。
自分はずっと世襲で何の努力のしなくても、
平民は反抗もしないし、通用するとたかを括ってる。
人員削減の必要性、
解雇回避の努力
解雇される者の選定方法の合理性、
解雇手続の妥当性。
これらの要件を満たしていない場合は、解雇権の濫用となり、無効
これを廃止するってこと、 必要性も回避努力もなく 解雇の合理性も 手続き
も守らなくて良いという
資本主義社会ともちがう、別の名前で呼ぶべき新しい社会体制に移行する
誇張しすぎじゃね？ ってならないところがほんとクソ
自民党がヤベーところは官僚出身高学歴の転職議員と
無能を絵にかいたような奴しかない二世三世議員が
自己保身のためだけに奇跡の融合を果たしてるところだ
詰まる所見直すべきいいやつなんて一人もいない
おかしいね待遇に不満があればやめればいいはずなのに
実際企業で働いた経験ないじゃんｗ」で終わる話
派遣会社通さなきゃ就職出来ないんや😭
本来全員解雇しなければならないんです