このスレッドはアーカイブ化された過去ログです。

【経済】日本でもブルーカラーへの転職が加速 企業はどう対応すべきか?アーカイブ

116
すべて
|
最新の50件
2.
ユーザー
MTr7B
大変喜ばしい流れ
3.
ユーザー
46BNh
ホワイトカラー/ブルーカラー 区分けは化石化してると思いますが^^
4.
ユーザー
Xl4e2
バスドライバーも警官並みに公務執行妨害罪で守られたらやり手増えるよ
5.
ユーザー
Mc0rD
AIには無理な事 肉体労働やわな 生き残るには職人目指すか
6.
ユーザー
GY9Jr
> 日本でも徐々に「ホワイトtoブルー」の流れが起こっている

株主の圧力なのか企業も生産性を上げるために、中高年のおじさんには肩書のあるポストを用意せず追い出しているんだよ
7.
ユーザー
qIfNR
国立大学修士卒で
工場で製造マンしてる人いるよ
可愛い嫁さんもらって幸せに暮らしてる
8.
ユーザー
jU7j1
>>5
職人を目指すのは最悪の手だとおもうけどね。
ブルーカラー仕事の多くはほとんどの人ができる。
そこで差別化をしようとして職人を目指すってのは、つぶしの利かない先鋭化を目指すってことでもあるからね。
9.
ユーザー
Bhsiz
そのうち中国みたいに大卒がフードデリバリどころかゴミ攫いで食っていく世の中になるのかね。
10.
ユーザー
AHl6s
ホワイトカラーなるカテゴリーは営業以外はAIに替えられてしまいそうだからかな
11.
ユーザー
86DEy
頭脳労働がぎきないなら肉体労働するしかない
12.
ユーザー
Zvmcq
現場仕事での中高生レベルの会話に疲弊しなちゃいいけどねw
13.
ユーザー
6eeu2
情報が古すぎる。今はレインボーカラーの時代だぞ。
14.
ユーザー
6eeu2
あ、まだ2026年だったね。すまん忘れてくれ。
15.
ユーザー
RRnK4
?
16.
ユーザー
RRnK4
ブルーカラーの人手不足解消洗脳記事ですか
17.
ユーザー
JtLBi
それでも日本人は嫌な事やらないから餓死すればいい
18.
ユーザー
jlhYq
風俗やホストもはいるのか?
19.
ユーザー
IzCLN
年食ってからのブルーワークは無理がある
20.
ユーザー
jU7j1
>>19
ブルーワークってもいろいろ。
多くのブルーワークは誰でもできるし、ツールをどれだけ持っているかが重要。

体力勝負なブルーワーカー職って案が少なめ。
21.
ユーザー
RRnK4
年齢いってからのブルーカラーは心身共に虚無
22.
ユーザー
KUy9w
ブルーカラーで体をイワしてダンプの運転手になるとかな
23.
ユーザー
RRnK4
製造業は時代の流れに左右されやすい。
24.
ユーザー
WaeFI
>>8
いやホワイトカラーのが誰でもできる仕事が多いだろ

誰でもできるからAIに取って代わられてるんだよ
25.
ユーザー
WaeFI
誰でもできない創造知能職のホワイトカラーなんて
上位1%もいない

ホワイトカラーの99%は誰でもできるルーチンワークの事務仕事やってるだけ
26.
ユーザー
jU7j1
>>24
だれでもできるの意味が違う。
ブルーカラーの仕事の多くはお前も俺もできるしやってきただろ。
俺は機能実家の屋内配線直してきたしな。(電気工事の資格とか、バカしか落ちないから誰でも取れるしな)

ブルーカラータスクをやめた理由は二つ。
ホワイトのほうが実入りがいい。
プルーは商用レベルになると腕よりも工具をどれだけそろえているか。
27.
ユーザー
jU7j1
>>25
ブルーカラーも同じ。
99.9%誰にでもできるルーチンワークでいい。
28.
ユーザー
JWooj
否応なしにだよな
今年も事務の自動化が進むだろうから定型事務員は静かに消えていくよな
29.
ユーザー
E74ra
30.
ユーザー
vg6rc
力仕事とか若い時期しか出来んのだからAIに取って代わられる事務職より給料あげてやれ
31.
ユーザー
jU7j1
>>29
何それ?お爺ちゃん世代では有名な広告?
32.
ユーザー
ndXe0
IT土方まった無しだな
33.
ユーザー
1tDto
現場仕事やっとるが給与安いぞ
週休1日で額面20万やぞ
ユンボもフォークリフトも運転してこれやぞ
34.
ユーザー
w6XsW
良い流れじゃん。
35.
ユーザー
fG7rP
>>27
訓練すれば多くの人にできるのは同意だけど電工配管工とか全然足りないからパワポ職人より現場ブルーカラー歓迎
後は看護師保育士介護士とかピンクカラーも
36.
ユーザー
WV4RY
>>1
企業はブルーカラーのみなさんの給料と待遇労働環境を上げて対応するべき
37.
ユーザー
wf2NS
フォークリフトはAIに置き代わって来てる
38.
ユーザー
WaeFI
>>33
お前は9割のホワイトカラーより
世の中の役にたっとる
給与が低いのは世界がバグってるからや
39.
ユーザー
EVBz7
>>8
>つぶしの利かない先鋭化
それ言うてたらきりがないけどな
40.
ユーザー
WV4RY
>>1
41.
ユーザー
IuKbq
>>36
1円でも安い金額を入札しない限り仕事が取れない今のシステムでは絶対に無理

高くてもいい仕事するアンタに頼むわ、と客に言わせられる名人になるしかない
42.
ユーザー
Oywip
>>41
履歴のない中華企業を
ホイホイ参加させるのが悪い
43.
ユーザー
1Xntd
本来人手不足で 賃金上昇の流れになってる

はずのところを 外人入れて無理やり下げてるからな

まあ最近の円安で それも質が低下の一方だけど
44.
ユーザー
OX2DW
専門職の調理師も給与が爆上がりしないかねw
ちなみにおいらはフレンチ イタリアン 調理できるシェフ
45.
ユーザー
j5Gp1
ブルーカラーは高卒優先なので、大卒院卒は昇進競争に身を投じてリストラに抵抗するか、自ら起業するしかない
46.
ユーザー
iwWzp
>>35
ピンクカラーって言葉あるんだな
エロい響きではあるが
47.
ユーザー
ghu9r
社会的に優先度が低い業種が多すぎるんだよ
政府がインバウンドなんていう見世物道楽産業に舵切りした時点でこうなるのは予測ついてただろうがよ
48.
ユーザー
EVBz7
>>46
しかも看護師とかだしよw
49.
ユーザー
EVBz7
>>47
もともと政府も政治もこの国の社会や(個人としての)国民を大事にしようという気は毛頭ないだろw
50.
ユーザー
VtCS3
何歳まで出来るかと、まわりが犯罪者だらけで巻き込まれるのが問題。
51.
ユーザー
lpLZF
>>1
いいことじゃないかな。必要とされないホワイトカラーが会社にしがみつくより身体が強いならありでしょう。

ホワイトカラーの人材不足は信じられないよ
52.
ユーザー
3IQqY
パープル・バイオレット・ローズ・ピンクカラーのお仕事
53.
ユーザー
WCCg4
アメリカなら喜ばしい流れで済むけど日本は逆やらないとダメだろ
いやーほんと終わってんなこの国w
54.
ユーザー
5Y2bs
野党の国会答弁もAIがつくってくらる
来年度予算もAIの方が成績がよい

そんな時代がやってくる、
官僚さん、ご苦労さん
55.
ユーザー
L7ASu
親族間のお金にまつわる争いを未然に防ぐ便利な制度が法律なのだから、生きてるうちに利用したらいい
56.
ユーザー
KD1tH
50過ぎの中間管理職を平社員にランクダウンするのがトレンドって人事の話を聞いて、程々に働いて生活楽しむほうが幸せと思った
57.
ユーザー
goZhY
生涯収支で見るとやっぱりブルーカラーは損
58.
ユーザー
w6XsW
>>56
50過ぎて降格で現場来られるのこっちがキツいんだけど。気は遣うしやりたがらないし。

かくいう俺も50前だけど、身体は鍛えてるから運動部出身の若い奴でなけりゃ、まだ負けてない・・・はず。
59.
ユーザー
jU7j1
>>35
だから、みんな金払ってやるんじゃなくて、自分でやる世界になる
電気仕事なんて、ぶっちゃけ75の爺でもタバコ吸いながらできる楽仕事

その楽仕事になっている理由の一つがツール
60.
ユーザー
cOGwy
技能実習生と一緒に働くのは嫌だろ
61.
ユーザー
1AWYt
生活防音整備構造団地を建設しろ!

部屋の広さは七畳以上を義務化しろ!

高層ビルマンションはいらん!ww
62.
ユーザー
8nT6L
大卒氷河期介護員様登場
63.
ユーザー
v6FZC
働かないという選択
64.
ユーザー
lvpdj
>>56
オリンパスの子会社でジョブ型雇用制度を導入して、50くらいの人が新入社員と同等の待遇になって問題になってたなw
65.
ユーザー
s1Xbv
>>63
ミリオネアビリオネアでも奴隷や過去栄光マウントではなく自発的にささやかなエッセンシャルワークで社会する実感は心身の健康に役立つ
親戚知り合いでも金融不動産資産5億超えてる小金持ちでも介護送迎とか道の駅に野菜卸したりライフワークやってるの多いよ
66.
ユーザー
hLw6P
まあそこもいずれは移民との競争になっちゃうんですけどね
お前らが長年支持し続けていた国葬春節の偉人も地獄で高笑いしてるだろう
67.
ユーザー
eHhWM
文系ホワイトカラーはもう不要になるからな
68.
ユーザー
To3G7
金持ちにはうれしいことなんだろうねえ。
69.
ユーザー
Im5pE
中卒高卒がやる単純労働だよ
どんな経営されてるか想像つくでしょ?
70.
ユーザー
MLr23
ホワイトカラーからブルーカラーに転職って言っても、
単純な肉体労働者になるのではなく、資格が必要な職種や
本来の意味の職人系の職種になるパターンが多いので、
ブルーカラーにとっては、賃金が比較的高い職種を
奪われる可能性があるため、歓迎はできない
71.
ユーザー
jFyqY
日本のブルーカラーってヘルメット被って綺麗な作業着で踊りながらタブレットポチポチして世中からエネルギー集めてます!ってやってるあれ?
72.
ユーザー
WaeFI
>>70
資格が必須な職業ほど「未経験」ではまず雇用されない
73.
ユーザー
S5Fi1
医者はブルーカラーだよ
74.
ユーザー
Im5pE
建設業の末端作業員に求められる資格なんて
講習で取れるものが殆どだからな
大学出てやる仕事じゃない
75.
ユーザー
cOGwy
中高年ができるのは清掃か介護か警備くらいだろ
76.
ユーザー
CXelg
ブルーカラーは金融や保険のスコアではパチンコ店員やタクシー運転手と変わらない属性w
77.
ユーザー
cOGwy
お前はベトナム人より使えない
78.
ユーザー
07VAh
ナイナイ(о´∀`о)
79.
ユーザー
ytUNY
明治維新の武士みたいな奴がたくさんいる
80.
ユーザー
mkxPM
なにこれ
通貨破壊やって実習生に逃げられた経団連が焦って奴隷集めやってんの?
81.
ユーザー
vMxUm
ブルカラーの魅力は低年齢でも年収600万程度は稼げる所だな
タクの運転手なんかアプリで効率化が進んで
大した経験がなくても乗る時間が長ければ余裕で1000万超えるよ
82.
ユーザー
vMxUm
>>57
ホワイトカラーでも30超えで700万から800万稼げてて
将来的に1000万超える見込みがなければブルーカラーでいいんじゃね?ってなる
83.
ユーザー
qIfNR
ブルーカラーとか高卒ガテン系って
収入以外に自慢できるものがない

哀れだな
84.
ユーザー
lvpdj
>>70
ブルーカラーの資格ってそんな大した難易度のもんなくね?
85.
ユーザー
lvpdj
>>74
大学出てるホワイトカラーの大半がしょうもない事務作業だからなぁ
その給料でその仕事?ってのが大半だよw
86.
ユーザー
YwRXe
ブルーカラーに元ホワイトカラーが降りてくるのはいいことだよ。結局それが現場の改善を加速させブラック企業淘汰の始まりになるし
87.
ユーザー
vMxUm
>>83
逆に横並びだから年収でマウントとかないよw
そこそこ稼げてて現状に満足してる人が多いイメージ
88.
ユーザー
A21LT
日本のIT職はほぼブルーカラーと言える
89.
ユーザー
I2jLk
>>88
つっか、この11日12日も金融機関のサーバー止まってたけど。
正月お盆に休めないってSE職は土方だよな。

ちなみにDTPオペはMac土方と呼ばれてます(´・ω・`)ショボーン
90.
ユーザー
mkxPM
日本のホワイトの生産性が驚異的に低いのは分かってる
ただ減らせとかそういう話じゃねえの
改めなよ

例えば
稟議
なにあれ?

答え知ってるけどね
何のためにあんな事やってるか
やめなよ
あれやってるくせに色々言う権利ねえよ
91.
ユーザー
3blqT
人型ロボの進化見てたらブルーカラーも時間の問題だって気づくべ

つか売春婦すらも危ういし正直どの職種もわずかなトップランカーが総取りするだけで
「生き残れる職種」なんてないんじゃないの?
92.
ユーザー
79XHd
>>83
高卒製造業だが、わりと時間は余裕あるな。趣味に費やす時間や休みはホワイトカラーよりは確保される職場は多いと思う。事務系はサビ残とかわけのわからん職場拘束が多い印象だわ。

向上心皆無の人間が多くて、ゴミみたいに働かねぇのが同じような給料もらってるストレスとかが短所かもな。
93.
ユーザー
aLYQy
皆さんの言うブルーカラーは高度な専門職らしい
建設業で言ったら現場監督クラスを想定して無い?
末端作業員の給料なんてゴミだよ
求人募集の給与はもりもりに持っていて
実際は手取り20あれば良い方で40代で15万とかザラにいる
94.
ユーザー
CQ6Do
大卒の新入社員には
最初に営業かチカラ仕事を
やらせて様子を見ましょう
転勤と残業の誓約書も提出させましょう
95.
ユーザー
Z1nJH
そういえば、現場監督経験のあるYouTuberがいろいろ晒していたが
さすがに指摘が入ったか?
突然止めた
96.
ユーザー
Z1nJH
小泉親父が壊した物流制度を、早く立て直すべき
97.
ユーザー
dQzas
>>93
底辺警備員だが12月の給料は額面70万超えた
ボーナスはなしw
体力や時間とトレードはしてるけど
建設作業員ならもっと労働単価高いし
そいつらがあまり働いてないだけじゃね?
98.
ユーザー
3QmhA
自然環境下で働くブルーワーカーは自動化できないでしょ
作業内容は同じでも作業環境が毎回変わるしね
99.
ユーザー
Hd00w
この古臭いカラー区別は気に入らないが、現場主体のゼネコンやメーカーでも出世して給料高くなれるのはホワイトカラーてやつだ
100.
ユーザー
fEwCY
金貯めてFIREできないと将来ブルーカラーに転落するど
下手に学歴ある人がそういうところ行ってもイジメられるだけだよ
ガテン系仕事を楽しくできると思ったら大間違い
場違いなところに行ってはダメ
101.
ユーザー
cFgKl
ブルーカラーの単純労働集約で人手必要なのはとうの昔にFAにとってかわった
だからファコムが富士通源流でもずっと業績がいい
FA入れる金ない会社は中国に生産委託した。その中国も筋悪い仕事は受けない
今の技能工は昔のイメージとは程遠い
ホワイトカラーのルーティンワークはAI以前にとうにRPAに奪われている。RPA, AI導入する金ない会社が息しているだけだ
102.
ユーザー
cFgKl
>>99
大手ゼネコンで偉くなるのはコンペ連勝の建築士
マシンの自動設計では手に負えない
103.
ユーザー
XGVKe
ドカタなんてイヤどす
104.
ユーザー
CS7Wa
>>91
何も、従来のやり方に合うロボットを用意する必要もない。やり方を変えるって方法もある。

「コンビニの陳列に対応できるロボットを開発しました」と「陳列不要なコンビニスタイルを開発しました」

客から見れば商品が手に入るという視点では同じ
105.
ユーザー
wml99
頭が悪いのにデスクワークしたくて業界入ってくるアホが一時期増えたからな
当然つかいものにならない
おとなしく肉体労働するのが似合ってる
106.
ユーザー
3Gu8V
>>97
それ夜勤ボーナスちゃうの
一般的な土方は夜勤ないっしょ
107.
ユーザー
rPOrN
ブルーカラーに流れるのはホワイトじゃなくてブラックだからやろ
108.
ユーザー
bbDom
>>1
もともと日本は、一部の国立大卒エリートサラリーマン除いたら、ガテン系の連中の方が収入高いだろ
109.
ユーザー
Puk9h
>>108
俺も若い時は「何となく楽そうだから」で文系ホワイトカラーに流れてたけど、製造に転職して10年。マジで転職して良かったと思ってる。
デスクワークだからって延々と仕事出来るわけじゃねぇっつの。
身体も若い頃よりゴツくなったし、慣れればホント楽よ(もちろん身体は疲れるけど、デスクワークやお客さん相手に比べれば楽な疲れ)。職場は変な奴多いけどな。
ドカタはヤンキー耐性(というかヤンキー経験)ないとキツいかもな。
110.
ユーザー
QQzxj
日々AI使ってるが書類作成とか調査とか若手がやるタスクは完全にオワコンになってるな。
ほっといても事務系は入口が狭くなっていくだろう。
111.
ユーザー
850yY
とりわけ日本の自給率1割を救ってくれる人材には感謝しかない
そしてJAは死んで国に一元化して
112.
ユーザー
mmWSo
また妄想記事か
113.
ユーザー
2X2RS
今電車の中で見かけたドアに貼ってある広告の売り文句コピペするわ

「転職した4人に3人が給料アップ!?
ほぼ全員じゃないか!」

だってさ
レバテックってところはバカなのか?
114.
ユーザー
3Zzlo
同業他社に給与アップが条件で移ることも転職に含めるなら9割以上の数字じゃなきゃおかしい
115.
ユーザー
W187m
ホワイトカラーは野球の外野手みたいなもの
自分とこに球が飛んでこない限り遊んでる非効率な存在
さっさとAIに取って代わられるよろし
116.
ユーザー
E56YO
メタルカラーの時代ってコラム大好きだったな〜
このスレッドはアーカイブ化された過去ログです。

人気のスレッド

もっと見る
>