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体調不良だの用事があるだの
多分一週間休まずに来たことがない
けど今の会社なんて精勤手当なんかないんだぜ(´・ω・｀)酷くね？
んで結局、遅刻しないとか、有給取らないとか、残業多いとか、産休とってないとこあ、業務上の実績とは違うとこで査定に差が出てしまう
ボーナス査定はともかく、昇給での低い査定は総合職にとって将来的なリストラ確定の致命症になるから、下手に休めないのよね
それ目指してる奴なんてほぼいなかったろw痩せ我慢して真冬も半ズボンな奴だけが達成出来る名誉勲章みたいなもん
何らかの
虫の知らせかもしれません
迷わず休みましょう
問題なのは休んでも「リフレッシュ期間」「休むのも仕事」と考えない愚かな社会の
社畜的考えが子供にまで蔓延しているということだ
公務員おつかれっす
物理的に無理。
仕事中にタバコ吸ってる奴なんか休んでるのと一緒だろ
コロナの初期にはみんなそうして頑張ったからリストラ地獄の今がある
不幸は自分ひとりが享受するものではなく、皆ができるだけ背負い込むものだというのが
世間の常識 気にすること無く共同歩調、一致団結、右向け右で国難を乗り切ろう
幸運の女神に見放されても、死神と疫病神、貧乏神はいつでも君の味方だ 安心してくれ
＞風邪をひいた時に無理してでも出勤して、一人でも多くの感染者を作り出すこそ社畜の醍醐味
ﾜﾛﾀw
コロナ後：咳してるくせに会社出て来るんじゃねーよ。周りにうつるじゃないか！
こと日本においては組織内の規律が保たれているという状態のほうが重要だから
今だって外国人が１割入ってきて悪さしたら社会の根底が揺らいじゃうわけで
「電磁波」で攻撃してくる「学会員」に罪悪感はありません！
生粋の犯罪者です！！
ズル休みは万死に値する
土日は皆も休むから目立たない
どうしても休みたい時は身内に不幸があったと嘘つく
これが大半の人の本音だよ
民間企業ならまだしも、公務員が何故週休3日も休む必要があるのか
高い賃金を貰っているならそれが当たり前
イーロンマスクは、会社のルールに従えないなら辞めろ、と事前に社員に伝えている
後期の昭和の時代の都内小学生だけど、そんなの無かったよ
それって田舎じゃないの？
そもそも風邪で高熱ある時はフラフラです歩けなかったから
最優先配分
されてるから当然アップしたけど、
生産層 である民間サンの為の公益予算は無いんです！
従ってインフラ予算の為に増税ねー！！www
将来「仕事に逃げた事」を後悔すると分かっていても、今日も会社に行く
3回以上うんこする奴もなw
仕事は結果が全て。
ディスクにしがみつき残業三昧で成果0<<<<タバコ休憩あり残業小で成果あり 成果出せねえ奴はいらね〜。
日本の企業ってこんなとこ多くないか？
世界から取り残されてガラパゴス化する一方
タバコ吸ってる奴は仕事も出来ねー奴が多いよ