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【兵庫県知事】「謝りたくないから、いかにも謝っているように聞こえるコメントを作れ!」 斎藤元彦氏がムチャ振りで部下に作らせたお詫びコメント…県幹部「閉会挨拶のお詫びコメントは本人の言葉ではありません」アーカイブ

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953.
ユーザー
ISBbH
あなたのやったことはパワハラです
なんて言われたくないのでパワハラ研修に出れない
今後も職員のスケジュール調整がーで先送り
954.
ユーザー
ODFYG
別にパワハラ研修なんか受けんでもいいけどな、アホに付き合わされて知事も大変やな
955.
ユーザー
c7x6e
混乱させてるのはアホメディアという、素晴らしい解説

https://youtu.be/kYU7D44RfrY?si=RjpVQ8d-2Zk6eIRX
956.
ユーザー
NQZAc
ほりえもんはなんと言っているか
https://youtu.be/O1RQxL34ZB8
957.
ユーザー
NQZAc
告発文を書いた元県民局長は、2022年4月から県内各所に怪文書をばら撒いていましたよ。
元県民局長に不正の目的があったのは明らか。



1. 2022年4月5日付の文書

受取人: 藤本百男県議(加東市選挙区・自民党)、小西ひろのり県議(西宮市選挙区・ひょうご県民連合)、神戸新聞の記者、産経新聞の記者、井ノ本知明室長

内容: 知事の人事方針への不満を表明し、「自民党が軽視されている」との主張が含まれていました。



2. 2022年4月付の文書

受取人: 社会福祉協議会(社協)の入江武信会長

内容: 兵庫県福祉分野の職員を名乗り、「知事が社協を軽視している」との指摘がなされました。



3. 2022年5月付の文書

受取人: 井ノ本知明室長

内容: 片山副知事が井ノ本室長の功績を横取りし、井ノ本氏の悪評を知事に伝えているとの内容でした。



4. 2022年5月付の文書

受取人: 原田剛治局長

内容: 知事が原田氏に責任を取らせる計画を進めているとの記述がありました。

これらの文書は、知事の政策や人事に対する批判を含み、県政内部の対立や既得権益層の反発を示唆するものでした。
958.
ユーザー
2a9pJ
>>957
不正の目的、消費者庁のやつね
あと数行読めよ
959.
ユーザー
NQZAc
元県民局長、処分については受け入れてたみたいだから、ダメじゃん。


裁判における立証について


公益通報を理由として解雇その他不利益な取扱いを受けた場合には、行政や裁判所等による紛争解決制度を利用するなどして、通報者自ら解決を図っていくことになります。

特に、裁判所の訴訟手続においては、公益通報を理由とする不利益な取扱いであることが証明されずに真偽不明ということになると、通報者は、法第3条から第5条までの規定による保護を受けることができないことになります。

そこで、公益通報を理由とすることについては主に通報者が積極的に証明をしていくことになりますが、具体的にどのような事実を主張するべきかについては必ずしも明らかではなく、また、その主張を裏付ける証拠なども事業者が保有していることが少なくありません。
960.
ユーザー
2a9pJ
>>959
受け入れてた?
どこで見たのその情報

https://www.sun-tv.co.jp/suntvnews/news/2024/08/20/80589/
【反論文】
「先日の知事記者会見の場で欠席裁判のような形で私の行為をほとんど何の根拠もなく事実無根と公言し、また私の言動を事実とは異なる内容で公にされました」
「ありもしないことを縷々並べた内容を作ったことを本人も認めているという知事の発言がありました」
「私自身がそのことを認めた事実は一切ありません」
961.
ユーザー
NQZAc
>>960
懲戒処分についての不服ってどこに書いてあるんですか?
962.
ユーザー
NQZAc
https://www.asahi.com/articles/ASS4V3395S4VPIHB00RM.html

>人事課の聴取に対し「文書を受け取ったとも、受け取ってないとも答えられない」と拒否したとする記事を掲載した。



これで、新聞社が「受け取ったよ!」と回答していれば、3号通報として成立していましたよね。

人事課の調査は、告発者探しではなく、3号通報か否かを確認していたのではないですか?



新聞社が答えないんじゃあ、3号通報が成立しないではないですか。

告発文に送付先が書いてあるからといって、確かにその送付先に届いているかどうかわからないのに、

奥山弁護士はそこで一つ早計な判断をしていないでしょうか。
963.
ユーザー
2a9pJ
964.
ユーザー
2a9pJ
>>962
送った先が書いてある事で公益通報の可能性があり、相応の対応をしなくてはいけない事

3月20日より前に文書を見て公益通報だと思った職員がいた事

どう見ても公益通報だった
965.
ユーザー
NQZAc
>>963
>>959

だめじゃん。
966.
ユーザー
2a9pJ
>>965
>>959
受け入れてたってどこで見たの?


元西播磨県民局長:自分は人事課のOBです。自分の後輩たちが今回の件で深く関わっています。その後輩たちを訴えることがどんなに辛いことかご理解いただきたいと思います。
 不服申立てをしなくても済む可能性が少しでも残っているのなら、それをギリギリまで待ちたい、そういう思いです。
 私の願いは兵庫県という組織がより良くなるため、真実が明らかになることです。
(※内容一部抜粋)
967.
ユーザー
NQZAc
>>966
不服申し立てをしないんじゃ、受け入れているとしか言いようがない。
968.
ユーザー
2a9pJ
>>967
そう思ったって話ね
事実は違うようですよ
969.
ユーザー
NQZAc
それに、後輩と争うわけでなく、知事なのでは。
970.
ユーザー
2a9pJ
>>969
処分されるのは人事課、それが斎藤県政
971.
ユーザー
2a9pJ
都合が悪くなると人事課がー総務課がー
僕責任無いよって今でも会見でやってるもんね
972.
ユーザー
NQZAc
裁判すればよかったですね。

ただ、公用PCの中に不正の目的を示す文書があるのを押さえられてしまっていたので裁判しなかったのでは。

後輩がどうとか、本心かどうかわかりませんし。



この告発文に関しては、正直、うわべと本音で違いが見えるなあという印象。



裁判における立証について


公益通報を理由として解雇その他不利益な取扱いを受けた場合には、行政や裁判所等による紛争解決制度を利用するなどして、通報者自ら解決を図っていくことになります。

特に、裁判所の訴訟手続においては、公益通報を理由とする不利益な取扱いであることが証明されずに真偽不明ということになると、通報者は、法第3条から第5条までの規定による保護を受けることができないことになります。

そこで、公益通報を理由とすることについては主に通報者が積極的に証明をしていくことになりますが、具体的にどのような事実を主張するべきかについては必ずしも明らかではなく、また、その主張を裏付ける証拠なども事業者が保有していることが少なくありません。
973.
ユーザー
2a9pJ
>>972
妄想が広がりますね
974.
ユーザー
NQZAc
>>973

「公益通報」というような表向きをしていながら、

クーデター目的であった事がわかってしまったり。

元県民局長って、上っ面だけ整えようとする人だったんですねえ・・・。
975.
ユーザー
SIINR
>>972
公文書で無いものは開示されない
出てこないものを要求して、陰謀論
早く洗脳が解けますように
976.
ユーザー
NQZAc
>>975
百条委員会の委員には公開されましたよ。

https://www.daily.co.jp/gossip/2024/12/25/0018482337.shtml
977.
ユーザー
Iupx9
>>975
瞬殺w
978.
ユーザー
NQZAc
クーデターの意図・計画・実行に関する文書が、片山元副知事だけでなく

百条委員会の委員の口から委員会で報告されたのは大きいですね。
979.
ユーザー
SIINR
間違った解釈(定期
980.
ユーザー
NQZAc
県民としましては・・・不正の目的があったとわかっただけで、

元県民局長を信用する事はできませんよ。

法がどうとかより、単純な善悪かなと思いますね。
981.
ユーザー
2a9pJ
退職するのにクーデターw
982.
ユーザー
NQZAc
利益を得ようというのではなく、単なる知事への信用失墜を狙った文書ですね。

自分の気が晴れればよかったのでは。
983.
ユーザー
NQZAc
ほりえもんはなんと言っているか
https://youtu.be/O1RQxL34ZB8
984.
ユーザー
NQZAc
告発文を書いた元県民局長は、2022年4月から県内各所に怪文書をばら撒いていましたよ。
元県民局長に不正の目的があったのは明らか。



1. 2022年4月5日付の文書

受取人: 藤本百男県議(加東市選挙区・自民党)、小西ひろのり県議(西宮市選挙区・ひょうご県民連合)、神戸新聞の記者、産経新聞の記者、井ノ本知明室長

内容: 知事の人事方針への不満を表明し、「自民党が軽視されている」との主張が含まれていました。



2. 2022年4月付の文書

受取人: 社会福祉協議会(社協)の入江武信会長

内容: 兵庫県福祉分野の職員を名乗り、「知事が社協を軽視している」との指摘がなされました。



3. 2022年5月付の文書

受取人: 井ノ本知明室長

内容: 片山副知事が井ノ本室長の功績を横取りし、井ノ本氏の悪評を知事に伝えているとの内容でした。



4. 2022年5月付の文書

受取人: 原田剛治局長

内容: 知事が原田氏に責任を取らせる計画を進めているとの記述がありました。

これらの文書は、知事の政策や人事に対する批判を含み、県政内部の対立や既得権益層の反発を示唆するものでした。
985.
ユーザー
I9dNi
斉藤知事や立花孝志氏のアンチは悪である。


https://youtu.be/jUeLZZlNF0g?si=okqFqNf9uzUT3ELH
986.
ユーザー
0fKqv
宣伝ウザ
987.
ユーザー
3OUfJ
>>964

警察はそう判断してませんねw
988.
ユーザー
3OUfJ
>>968

>事実は違うようですよ

根拠なしw
989.
ユーザー
3OUfJ
>>979

根拠なしw
990.
ユーザー
3OUfJ
>>981

あなただって兵庫県職員でもないのにデマ撒き散らしてるでしょう?
991.
ユーザー
ODFYG
>>981
あちゃー、ソルジャー、コレは一本取られたねww
992.
ユーザー
dYrU2
「謝りたくないから、いかにも謝っているように聞こえるコメントを作れ!」

そんなこと斎藤が言うわけないだろ、言ったと言うなら証拠出せよアンチ
証拠つうのは録音データとかだ、職員の誰かが言ったなんかは通らんぞ
993.
ユーザー
0srGe
>>991
すまん、今、愛人と寿司食ってこれからセックス
994.
ユーザー
0srGe
>>988
>>966

>>987
受理に至ってないで、不受理では無い
これから受理する事もある
あと送ったのは警察以外にもある
995.
ユーザー
0srGe
ほなな
996.
ユーザー
ODFYG
>>993
wwwwwwwwwww
997.
ユーザー
NQZAc
告発文を書いた元県民局長は、2022年4月から県内各所に怪文書をばら撒いていましたよ。
元県民局長に不正の目的があったのは明らか。



1. 2022年4月5日付の文書

受取人: 藤本百男県議(加東市選挙区・自民党)、小西ひろのり県議(西宮市選挙区・ひょうご県民連合)、神戸新聞の記者、産経新聞の記者、井ノ本知明室長

内容: 知事の人事方針への不満を表明し、「自民党が軽視されている」との主張が含まれていました。



2. 2022年4月付の文書

受取人: 社会福祉協議会(社協)の入江武信会長

内容: 兵庫県福祉分野の職員を名乗り、「知事が社協を軽視している」との指摘がなされました。



3. 2022年5月付の文書

受取人: 井ノ本知明室長

内容: 片山副知事が井ノ本室長の功績を横取りし、井ノ本氏の悪評を知事に伝えているとの内容でした。



4. 2022年5月付の文書

受取人: 原田剛治局長

内容: 知事が原田氏に責任を取らせる計画を進めているとの記述がありました。

これらの文書は、知事の政策や人事に対する批判を含み、県政内部の対立や既得権益層の反発を示唆するものでした。
998.
ユーザー
32T8i
最低の知事だ!
999.
ユーザー
0srGe
斎藤知事を巡っては、以下のような複数の問題が報じられており、今後の捜査や状況によっては逮捕の可能性も否定できません。

* 公職選挙法違反疑惑: 2024年11月の知事選におけるSNS運用を巡り、PR会社への報酬支払いが買収にあたるとして刑事告発されています。警察がPR会社関係先を家宅捜索するなど、捜査が進んでいます。

* パワハラ疑惑: 県職員に対するパワハラ行為が複数の内部告発文書で指摘され、県議会の百条委員会や第三者委員会でも一部認定されています。

* 公益通報者保護法違反疑惑: 内部告発を行った職員の特定や処分に関与したとして、公益通報者保護法違反の可能性が指摘されています。

* その他疑惑: 県産品の強要や公用車の私的利用など、複数の不適切な行為が報じられています。

逮捕の可能性について
逮捕の可能性を具体的にパーセントで示すことは困難です。捜査機関の判断や証拠の状況によって大きく左右されるためです。
しかし、複数の疑惑が存在し、捜査も進んでいる状況を考慮すると、逮捕の可能性が全くないとは言えません。 今後の捜査の進展や、新たな事実の発覚によっては、逮捕に至る可能性も考えられます。

引き続き、報道や捜査の動向を注視していく必要があります。
1000.
ユーザー
0srGe
早く洗脳が解けますように
1001.
ユーザー
???
このスレッドはコメントが1000件を超えました。新しいスレッドを立ててください。
1002.
ユーザー
???
【プレミアムサービス無料期間延長!】

プレミアムの無料期間を2027/3/31まで延長することになりました。

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