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【企業】外国人労働者88人、無給で待機 シャトレーゼ、2カ月半アーカイブ

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最新の50件
109.
ユーザー
NLZo7
>>21
いわゆる上流の大卒ベトナム人がいうにはタトゥーいれてるかどうかでわかるっていってた
110.
ユーザー
NwfYY
どちらも予想外の対応ができない事前確認のないおろかさ
111.
ユーザー
kqRrD
兵役逃れでこっち来てる人いない?
そんなことない?
112.
ユーザー
dc1Bm
>>111
帰ったら兵役だし兵役逃れならタトゥー入れれば良いだけだし
113.
ユーザー
aWMbs
歴史的円安なのに日本に働きに来るなんてスーパークレイジーだよな
114.
ユーザー
qTSiN
ベトナムの貧困層を日本に押し込む仕組みが出来上がってるから、いろいろ便利なんじゃない?
115.
ユーザー
tk6UT
とりあえず母国に帰っていただく
116.
ユーザー
ffZok
こうゆう事例って氷山の一角なんだろうなあ
んで不法残留からの情状酌量で日本の居住権ゲット
というマッチポンプ化の予感
117.
ユーザー
9xl7H
ソリャネーゼ
118.
ユーザー
B0spd
何で日本で働こうと思うかな。犯罪に甘いというかやり放題だから?半島行けよ。なんせ向こうは起源だからいい金貰えるぞ。
119.
ユーザー
EG9Wy
食品系の工場には技能実習生や外国人労働者がたくさんいる!(´・ω・`)
120.
ユーザー
EG9Wy
群馬を本社におくK&Kという人材派遣の会社のトップは外国人…(´・ω・`)
121.
ユーザー
tmreU
草取りでもさせて給与払えよ。
122.
ユーザー
nBh5N
>>118
半ば騙されるんだよ
農村に行ってマルチの勧誘まがいの集会やって人集める
123.
ユーザー
unCTY
かわいそうに
もう日本には来ないほうがいいぞ
ベトナムに帰ってそう伝えてくれ
124.
ユーザー
LwWrO
払ってやれーぜ
125.
ユーザー
dt74S
   ∧ ∧    ┌───────
  ( ´ー`)   < シラネーゼ
   \ <     └───/|───
    \.\______//
      \       /
       ∪∪ ̄∪∪
126.
ユーザー
nBh5N
外国人に限らず洋菓子業界ブラック過ぎだろ
127.
ユーザー
lvvV4
俺の知ってるアメリカ人の英語講師も、オーストラリア人も、今の日本の衰退に、物凄く落胆してるわ。飛行機も高くて、帰国出来ないとか。日本選ぶと失敗する
128.
ユーザー
HcpQF
外人はジャップの奴隷なんだから黙って働けや
129.
ユーザー
MMq8k
いやいや死ぬだろw
130.
ユーザー
Jej4Y
もう日本は稼げる国じゃないから他所行ってよ
131.
ユーザー
JDGzf
ほんそれ
オーストラリアとかいけよwwwwww
132.
ユーザー
PZNOR
黙っている外国人にも理由がありそう。普通暴動が起きどうだが
133.
ユーザー
PXVdR
日本は貧乏なのによく働きにいけるな
134.
ユーザー
gwxtD
漁港の水産加工場で一日中、魚をさばく実習生から見るとスイートな職場だし、
ももやぶどうなど夜は取り放題だ。
135.
ユーザー
WFADj
>>1
まぁ、しゃあないね

日本の労働組合は反日パヨに乗っ取られてるから、基本的に労働者のための行動をしないからな

労働環境は悪いまま
136.
ユーザー
MzrGx
マジで扱いが奴隷なんだね
137.
ユーザー
8Sddc
そして逃げた外人が犯罪を犯す
138.
ユーザー
AbaU4
>>45
民主時代の実習を
奴隷労働にしたのは安倍自民党
139.
ユーザー
AbaU4
>>118
日本より給料よく
日本より差別はマシなので
今や韓国へ行ってる

日本の劣悪な待遇が知れ渡ったから
140.
ユーザー
AbaU4
日本の賃金は安すぎる…
ベトナム人学生が「日本よりも韓国に行きたい」と口を揃えるようになったワケ
https://president.jp/articles/-/73061
日本に集まる労働者の質はどんどん下がっている

米国は技能実習制度における人権侵害を指摘
米国務省は日本の技能実習制度で人権侵害が起きていると指摘するほどだからだ。
さらに現在、米国の半導体やIT企業を中心として技能実習生のいる日本の仕入先に実態調査を求めたり、
技能実習生に実地ヒアリングを重ねたりしている。
理由は、技能実習生が母国の仲介業者に手数料を支払ったかを把握するためだ。

国際規範では労働者からの手数料徴収を禁止しているが、
実態としては日本に来るまでに100万円ていどの借金も珍しくない。
技能実習生の大半は、やはり稼ぐのが目的だと説明した。
それなのに、稼ぐ前に大金を費やしているのが実情だ。
そのうえで、米国各社は、実習生が訪日までに支払った手数料を企業が肩代わりすることを求めている。
141.
ユーザー
SlGSU
でも人種差別て観点でいえば日本は緩いほうじゃね?
欧米は露骨な対応しそうだが
賃金がシッカリしていても日常は世知辛いと思うぜ
142.
ユーザー
hMyEQ
かわいそうに
これが日本の奴隷制度。
143.
ユーザー
5x3yN
糞会社
144.
ユーザー
lGzKT
それでも二カ月も持つんだね。
俺なら払いの滞った翌日から就活だが
145.
ユーザー
WYxgT
>>142
外人もそうだが、むしろ
日本人のほうがより奴隷だと
何人が気づいているだろうか。
146.
ユーザー
xByJe
>>16
使うのは止めないがルールは守れよって話でしょ
こういう事して何十年後かに損害賠償とか起こされて
デマだのお世話になっておきながら恩を仇で返したとか言うんだろうな
147.
ユーザー
ht9B7
こういう外国人を安く使い倒してこその低価格ですよ
148.
ユーザー
2dnb0
奴隷は黙って待機
149.
ユーザー
VvVwA
中国は中国人を安く使っているので国際競争力がある
150.
ユーザー
WvEx3
庶民の味方なのに叩いていいんですか?ケーキ500円にしますよ!!!
151.
ユーザー
Y6QYb
移民は必要無い

円安で十分
152.
ユーザー
W4vqu
>>150
それ安いか高いか普段食べないおいらにはわからん
153.
ユーザー
bfMLv
昔は日本で数年留学すれば
祖国の日系企業に有利に就職できたんだがな
154.
ユーザー
EIk1A
こういう事するから労働者が逃げて不法滞在者となり犯罪に走る
大企業が国を滅ぼす
155.
ユーザー
x9dKi
ちゃんと プリンとか箱詰め菓子の差し入れして
機嫌とっとけよ
156.
ユーザー
KcH6i
やはりブラックだったかぁ
157.
ユーザー
SKZ3x
日本はブラック企業しかないのか
158.
ユーザー
TvOlw
仕事を貰う立場がナメるなよ嫌なら辞めろ代わりはいくらでもいる
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