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ゆとりはFAXなんて使えるのか？w
感情論の問題なのか？
弁護士からの申し出じゃないと合法的に対応しない企業がほとんどだから
良いサービスだと思うけどね
今の日本に労働組合なんて無いに等しいからなあ。
そういう情報もちゃんと販売するだろ。
ブラック企業の事だな。
一般人程度の能力では大卒だろうとそんなもんだけどな
各方面ってどこだよw
中の人もカスハラで訴えたらダブルで美味しいのかな
企業は企業でも「企業舎弟」的なまともじゃない会社なんだと思う
3年は続けろよガキがw
リムーモ(株)とかにしておけば良いのに
ストレート過ぎだよな
時間の無駄だろ
スモールビジネスだけど色んな分野の代行業務に広げていける可能性あるやろ
心理的ハードルを下げたり
退職の意識をお金を払わせることで和らげたり
よく考えてあるわ
転職支援や集めたデータで対話型支援AIとかもいけるんじゃね
そらブラック企業の上司の気分はそうだろうねえw
同調圧力があるジャップ企業を抜けるには代行サービスが1番いいと思う
どんどん広がってほしいシステムだよ
批判してるのは社畜ジャップだけだし
奴隷じゃないんだよジャップは
嫌なら辞めないように原因を追求して改善しろよジャップよ
ついでに退職した奴を他社に紹介して紹介料も貰ってるもんな
相当な切れ者だと思うよ
俺は目茶苦茶辞めやすい会社で働いてるよ
15日契約で入るのが基本だからね
すぐに満期で辞めるんよ
俺含め期日無しの奴の方が少数派
ってのも無理そうなんだな
通報しているんだよな？通報義務あったっけ
いいだろうけどバイトならバックレのほうが安上がりかと
そら辞めますよはよ辞めろ
法律や公序良俗に反する内規は無効。
実際には法律はぜんぜん労働者を守ってくれない
だからこういうサービスが生まれる
やめたらええねんとかSARABAとかw
無秩序やり放題だわ
退職代行会社の得意先一覧とかに載せろよ
日本では転職は悪！って認識が長かったからだよ。
https://talk.jp/boards/newsplus/1716425295
俺が経営者側ならそうした代行屋のアラを探して徹底的に追い詰める
さぞかしヤバいんでしょう
そしてヤバい事の自覚もない
ゴミ屋敷の片付けとか蜂の巣駆除とかあんなのと一緒だと思う
前の会社を代行使って辞めた奴なんか採用したくないだろ
それとは別に、今やめたら訴えるぞとか言ってくる頭のおかしな会社があるのも現実だからな
そういう会社の場合は使って一刻も早く転職活動した方がいい