【ビッグモーター】「不当解雇」訴訟で大ピンチ 原告男性が語る「いきなりクビ宣告」の歪な企業風土アーカイブ最終更新 2023/09/02 20:581.トトロ ★???保険金の水増し請求や顧客への暴言、街路樹への除草剤散布など相次ぐ問題の発覚を受け、「破綻」の瀬戸際にあると伝えられる中古車販売大手「ビッグモーター」。実はいま、元従業員から起こされた訴訟でも「窮地」に立たされ、裁判所から“最後通牒”を突き付けられているという。***「さすがにデカすぎ」成金趣味全開な“20億円の自宅”には茶室に噴水、滝まで… 兼重氏が住む約500坪の大豪邸と、別荘2棟の全容をみる(続きは以下URLから)https://news.livedoor.com/article/detail/24906471/https://image.news.livedoor.com/newsimage/stf/d/b/dbd2d_1523_63fae894_cc6eb167.jpg2023/09/01 14:20:2019すべて|最新の50件2.名無しさんSKsLx外資に長いこといるが、即日ロックアウトなんてザラだぞ2023/09/01 14:21:593.名無しさんuTn4o残りたかったんか?w2023/09/01 14:28:024.名無しさんx02x6>>2外資は大体お土産あるでしょ日本の法律では、労働条件の改悪も解雇も御法度。店長を平にいきなり降格させるのだってかなり危険とはいえ、金払えばクビにはできるけどね2023/09/01 14:29:455.名無しさんrlpopこういう業者は他業種で居るわけだからな厳しく取り締まる法律作れよ庶民を苦しめる法案ばっか通しやがってからに2023/09/01 14:32:576.名無しさんfIYna実刑確定2023/09/01 14:36:207.名無しさんXScIZ欧米では普通で2023/09/01 14:42:268.名無しさんdt3rw>>7解雇規制が極端に緩いのってアメリカだけで欧ではそうでも無いよ馬鹿が自分で調べず知った気になってる典型2023/09/01 14:44:069.名無しさんvJH4Bいきなり団子2023/09/01 14:54:2610.名無しさんjvBVl日本は給料安い代わりに雇用は守られているのに。あっ…この会社は高給だった…仕方ないのかな2023/09/01 15:00:2611.名無しさんrRvaL早めに賠償金もらっとけ。すぐに民事再生だ。2023/09/01 15:13:2112.名無しさん1kgDH今後も訴える奴多そうだな2023/09/01 15:38:1813.名無しさん4Z71v死ね改造マフラー2023/09/01 15:55:3614.名無しさんuSr6c /\/ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄\ > \ / \/ ̄ ̄\/ < ̄ ̄\| \ \| // ∧ 人 ) \| / //// ) /| /|∧| | ̄\|\ |人=====/ /==/ | /\ | | // /=| //| | \ .|__//_/ \// 」 教育 教育 教育 教育 <\_ σ | _ _ _ _ |\ / タヒ刑 タヒ刑 タヒ刑 タヒ刑 /\ \ ⌒ / /\ \ \__/|\ \ .| ̄\ / ̄|\ \ | く| ̄|つ | |_/ ̄\_|2023/09/01 17:13:0215.名無しさん6EnF6判決で解雇無効だからもう一回働けるドンってなったら笑い話なのに2023/09/01 18:50:1916.名無しさん39DSY法律を知らない副社長とかいうおぼっちゃま君が気に入らない奴を次々とクビにしたんだろ法律違反だからちゃんと補償してやれよ2023/09/01 22:32:3117.名無しさんn9ZzB元社員と被害にあった客、それぞれ個別に訴訟起こせばメチャクチャ負担になるんじゃないの?2023/09/02 07:58:5818.名無しさんcXBYg公取委も動き出したしもう駄目だなwww2023/09/02 10:10:3919.名無しさんg4Qyf>>17そうそう四面楚歌にしてやればいい2023/09/02 20:58:23
【合図不履行】4月から自転車の「ハンドサインが義務化」と聞きました。習ったこともないですし“片手運転”で危ないですよね? 本当に「反則金5000円」も取られるんですか? 青切符の対象になるか確認ニュース速報+733692.62026/03/30 15:22:13
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「さすがにデカすぎ」成金趣味全開な“20億円の自宅”には茶室に噴水、滝まで… 兼重氏が住む約500坪の大豪邸と、別荘2棟の全容をみる
(続きは以下URLから)
https://news.livedoor.com/article/detail/24906471/
https://image.news.livedoor.com/newsimage/stf/d/b/dbd2d_1523_63fae894_cc6eb167.jpg
外資は大体お土産あるでしょ
日本の法律では、労働条件の改悪も解雇も御法度。
店長を平にいきなり降格させるのだってかなり危険
とはいえ、金払えばクビにはできるけどね
厳しく取り締まる法律作れよ
庶民を苦しめる法案ばっか通しやがってからに
解雇規制が極端に緩いのってアメリカだけで欧ではそうでも無いよ
馬鹿が自分で調べず知った気になってる典型
あっ…この会社は高給だった…
仕方ないのかな
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法律違反だからちゃんと補償してやれよ
そうそう四面楚歌にしてやればいい