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このスレッドはアーカイブ化された過去ログです。

会社のこと労基に通報しまくった結果アーカイブ

1.
ユーザー
LTaEt
あいつら結構仕事してくれる
厚生労働書の労働関係フォームで匿名で通報するだけ
自分の名前は出さないけど、会社の役職者の名前とサービス残業してる人名指しで書きまくったらさすがに信ぴょう性高いよねwwww
100
すべて
|
最新の50件
2.
ユーザー
ZzPgl
いいぞもっとやれ
3.
ユーザー
LTaEt
>>2
転職したりで三社目だけど毎回通報してる
毎回ちゃんと来てくれる
素晴らしい
4.
ユーザー
gxUQ6
転職してもブラック企業から逃れられないの草
5.
ユーザー
PoL3k
ニヤニヤ
6.
ユーザー
Mr2rr
悪徳企業成敗しててワロタ
頑張って
7.
ユーザー
PoL3k
がんばれマケルナ
8.
ユーザー
ajSM8
嘘こけ
オールスルーだろ
新たなリンクを次次送ってくるだけで何も始まらないよ
挙げ句に繋がらない電話を指定してくる
糞役に立たん
死んでから本気出すタイプ
9.
ユーザー
HC7oy
通報したら朝礼とかで労基から連絡あったとか話があったの?
10.
ユーザー
LTaEt
>>4
今の会社は労働時間多すぎてやばい
俺は今の所残業代フルに出てるけど長いこと続けられん
11.
ユーザー
LTaEt
>>6
世直しじゃ
12.
ユーザー
LTaEt
>>7
ありがとう
13.
ユーザー
LTaEt
>>9
人事部長のスケジュールに労基と打ち合わせが入ってる
名指しした管理職が名指しした人に残業時間に関して電話してた
別の部署でも問題になってると噂を聞いた

これだけあれば間違いなく俺の通報のおかげでしょ
14.
ユーザー
g0FOW
>>13
労基なんて勧告するだけでハイ。終わりだから
それは君の思い込みだよ
15.
ユーザー
kVYtA
労働組合が死ぬほど嫌がるやつだな

あいつら労基に仕事されると面目丸つぶれになるから
絶対に労基に通報させないようあの手この手で説得してくる
16.
ユーザー
voXd6
ただの嫌がらせで終わってるなあ
結局労働環境良くなったのか？
17.
ユーザー
LTaEt
>>14
一社目→残業代不支給→残業代支給
二社目→残業代不支給→全従業員裁量労働制→全従業員固定残業制(従業員への通知は何も無い)
今の会社は→今の所管理職が注意するようになっただけ
まだまだこれからだよ
18.
ユーザー
LTaEt
>>15
そんなこたーない
今の会社は労働組合無いから問題ない
19.
ユーザー
HC7oy
百戦錬磨の経営者なら労基からの連絡なんて屁でも無い
20.
ユーザー
LTaEt
>>16
>>17の通り
少なくとも管理職の意識改革にはなるんじゃないの
21.
ユーザー
LTaEt
>>19
前の会社がそうだったな
今の会社は一応上場してる会社のグループ企業でいっつもコンプライアンスがー、って言ってる割には労働関連法は守らない
22.
ユーザー
qzfYz
労基は通報できないように
平日8:30-17:00までしか営業してない
その他は全部受け付けないか
厚生労働省へ飛ばす
23.
ユーザー
HC7oy
労基より厄介なのは一人でユニオン入って
サビ残代請求してくるやつ
これは払わないといかん
でも残ってる奴らからむしり取るだけ
24.
ユーザー
LTaEt
>>22
俺の場合は匿名通報厚生労働省ホームページからネットでやって終わりだから簡単
25.
ユーザー
LTaEt
>>23
周りは月の残業80時間超えてたりするけど俺は40とかだからギリギリ問題ない、36協定的に
26.
ユーザー
hBDdl
自分のことじゃなけりゃバレないしな
27.
ユーザー
kVYtA
>>18
そりゃ無い会社なら関係ないわな

大会社とか古い会社で御用組合があると
絶対に労基に行かせないよう妨害してくる
28.
ユーザー
LTaEt
>>26
そうそう
周りは80超えだけど俺はせいぜい45時間超えとか
これでも36協定の一般条項超えてるから違法だから少し下げたかった
だから80超えを通報して俺のためになればオッケー
29.
ユーザー
LTaEt
>>27
匿名なら関係ないけどなw
俺は45時間超えで残業代全部請求してるしまだ頑張れる
おかげで毎月残業代10万円超えてくるw
30.
ユーザー
mTz8H
ということは残業させられてた奴の仕事を誰かが肩代わりしないと会社が傾くだろ
当然>>1が残業して肩代わりしてるんだよな？
31.
ユーザー
LTaEt
>>30
なんで？
そんなわけないじゃん
32.
ユーザー
qbaxp
会社を守るためだから法律守らなくていいが罷り通ってるの怖いよな
33.
ユーザー
mTz8H
>>31
あー、それで何度も転職してるのか
お前間違いなく役立たずだなｗｗｗ
34.
ユーザー
LTaEt
>>32
そうそう
法治国家なんだぜ
法律破っていいならぶん殴りまくってるよな
35.
ユーザー
LTaEt
>>33
役立たずかどうかはわからんけど転職で年収上がってるから問題ないw
役に立つために働いてるわけではないからな、働く目的は唯一、金を稼ぐことだから
36.
ユーザー
123BB
仕事が多くて進んで休日出勤してる人はいる。ちゃんと休みの日は取らないと労働局に怒られるし、残業も労組との合意の時間内じゃないとこれも労働局に怒られる。俺はタイムカード押さないで仕事するのはしたくないからすぐに帰るけど、20年前はブラック企業が横行してサービス残業や労組無視の残業が当たり前だったことが、多くの引きこもりニートを生んだ。20年以上前に社会問題として気付くべきだぅた。
37.
ユーザー
LTaEt
>>36
そうそう
俺のこと批判してくる奴は昭和時代の生き残りの無法者
38.
ユーザー
voXd6
『自分から進んで』やってるなら怒られることなかろ
39.
ユーザー
LTaEt
>>38
そんなこたーない
違法は違法
嘱託サービス残業だよ
40.
ユーザー
Nca20
誰が労基にチクったかって結局バレるから次の転職の準備始めろよ
つーか今までもお前の転職ってそういう経緯だったんじゃねーの？ｗｗｗ
41.
ユーザー
OgTjj
ワイが通報した訳ちゃうけど昔まあまあ名の知れたホテルに3年くらいおってその間2回労基の査察あった

ちな1回目の後にタイムカードが手記入じゃなくなって
2回目の後に18:00でタイムカード切った後「自主的に」会社にいるのはやめましょう」となった
おそらく大抵の人はまあまあグレード高いとことして知ってるホテルでもそんな労働環境や

ありがとう日本
42.
ユーザー
PyNJE
>>38
それで体にガタ来て、ルール破っといてなんかあったら国の医療費に頼る気かい？

自分さえよければいいってのは屑の典型思考だね

国は社会全体の事考えてルールこさえてんのよ
43.
ユーザー
PyNJE
>>41
逆に
サビ残とかパワハラとかでグレードを維持してきたのが日本企業なんだよなぁ
44.
ユーザー
LTaEt
>>40
バレないように通報してるから問題ない
これまでのは普通に転職しただけ
45.
ユーザー
LTaEt
>>41
やっぱ転職大事やな
46.
ユーザー
LTaEt
>>42
そうそう
ルールは守らないとね
法律守らん奴ぶん殴るって言いたいレベル
47.
ユーザー
LTaEt
>>43
もうそんな時代は終わった
48.
ユーザー
Jl9Oq
>>44
え？じゃぁその職場に今後も居続けたいの？
49.
ユーザー
OVlqs
辞めた会社の事実を証拠付きで労基に持ってったらちゃんと動いてくれたし今はその会社しっかり潰れてるわ
50.
ユーザー
5AIun
>>13
何でお前がスケジュール把握してんだよ
お前が通報される側だろ
51.
ユーザー
U38rv
御託は良いからさっさと労基が動いて解決した事案はよ
無いだろ皆無
通報者が可愛かったらつい乗ってしまって通告だけして
あとは知らん
弁護士自分で雇えよと平然と言い張る奴ら
まずは実験で死んでみて実証検証しようぜ
52.
ユーザー
o8EKD
>>48
今の職場もいつか辞めるつもり
けど今はそのタイミングではない
給与も悪くないし、俺の残業時間は今の所酷くない
53.
ユーザー
o8EKD
>>50
Outlookで予定表はシェアしてるから
54.
ユーザー
o8EKD
>>51
ちょっと怖いです
55.
ユーザー
Jl9Oq
>>52
もしチクったのがバレてたら急に仕事量増やされるだろうな
もちろん会社としては「忙しいから仕方なく」としか言わないだろうけどｗ
バレてたら今後の査定とかマイナス評価しかつかないはずだから早めに転職した方がいいと思うよ
56.
ユーザー
pbzXH
なんで法律守らない企業側の肩持ってるんだ？
57.
ユーザー
AAGKz
月40時間残業する人が数人いるならもう一人を雇った方がいいだろうに
残業分は割り増し賃金になってしまうし、急に辞める人が出たときに頭数が多い方がカバーしやすい
58.
ユーザー
MlhKV
>>56
多数派によるのは精神的に安心するからな
59.
ユーザー
NQ4rM
>>56
自分が違法残業させられてるわけでもないのに職場乱してドヤってるからじゃね？
間違いなく>>1は発達障害だろ
60.
ユーザー
aduyF
社会秩序とか疎そう笑

政治家や裁判管って全員発達だとおもってるの？
61.
ユーザー
aduyF
思想の差だよ
62.
ユーザー
NQ4rM
お？>>1登場か？
その後なにか進展なり変化なりあったか？
63.
ユーザー
aduyF
きもいしゃべりかたするね
64.
ユーザー
SrqmA
>>1
羨ましい
私は不当解雇されて弁護士にお願い中なので攻撃したら必ずアイツだとバレてしまう
在職中に匿名通報システムを知ってればと思う
やりまくれば良かった
65.
ユーザー
SrqmA
>>13
勇者やんもっとやれ
66.
ユーザー
rvxF1
未来しか勝たん
67.
ユーザー
NQ4rM
＞政治家や裁判管って全員発達だとおもってるの？

社会正義と自分に害のない労働を邪魔することを混同してるあたりかなり頭悪いなコイツｗｗｗ
いわゆる正義マンか？ｗ
68.
ユーザー
7nbRs
そうか。コツコツ通報すんのが大事なんだな。
結果的にいつか自分の得になってくし、俺も通報してこ
69.
ユーザー
ZjscC
悪徳なところだと労基対策で裁判しないと判断が微妙な仕掛けを作ってたりするからな
そういうところはきっちり裁判してそれが違法だと公に知らしめるべき
70.
ユーザー
Fk92a
背後からサクッっとやるのが常道だよ
日頃からコツコツ情報抜いて日時順に動画付き厚労省へ証拠提出
サクッと退職して
誰に通報されたかも気付かれないまま倒産するんだよ
君たち特殊詐欺の指示役なんだから
もっと華麗に仕事しなさい
71.
ユーザー
m2s82
もうちょっと>>1が暴れるかと思ったらそうでもなかったな
もしかして本当にバレて仕事量増やされたのか？ｗｗｗ
72.
ユーザー
Ug9mY
>>59
はい、私はASDです
73.
ユーザー
Ug9mY
>>62
1です
今の所変化なし
残業減らせという大号令はあるけど具体策無い
74.
ユーザー
Ug9mY
>>64
ええやろ
75.
ユーザー
Ug9mY
>>65
正義は大事
76.
ユーザー
Ug9mY
>>67
まあまあ
77.
ユーザー
Ug9mY
>>68
そうそう
労基入ったってことは、要注意企業としてリストアップされてるわけじゃん
その後会社が具体的に何をして、結果どうなったか。ってのも匿名で通報するわけよw
会社も疑心暗鬼になるだろうし、いいことよ
78.
ユーザー
Ug9mY
>>69
固定残業とか絶対悪だよな
79.
ユーザー
Ug9mY
>>70
会社が倒産しても自分になんの得にならん
自分の残業時間を減らしたいから、会社がその方向で動いてくれるとありがたい
一回の通報は10分もかからんから簡単なもんよ
当面は今の会社で働いてもいいかなー、と思ってるし
給与も悪くないし、自分は残業代全部もらってるし
80.
ユーザー
Ug9mY
>>71
さすがに絶対バレない
まず他に先に疑われる人がいっぱいいるからw
81.
ユーザー
m2s82
>>80
そうなんだ
ところで何の仕事してんの？
82.
ユーザー
Ug9mY
>>81
メーカーの技術職とだけ
業界的に残業が多い残念な業界
83.
ユーザー
G6zYZ
会社にしがみつくと言う選択肢はないわ
嫌なら即やめるだろ
人手不足で次なんてすぐ見つかるし
倒産廃業させたいから労基に通報するんだよ
発想が違うね
84.
ユーザー
lAvzK
>>83
その違和感はあるな
しがみつきたいのに通報してるってのが発達障害っぽい
85.
ユーザー
BHX3q
>>84
通報によって会社を良くしたい、という考えなんだが
同じ気持ちで通報する人いない？
しがみつく気ないならすぐ会社辞めればいいんでない？
ASDだからなのか、よくわからん
86.
ユーザー
IkjMb
>>85
せやね
会社を良くしたい
世の中を良くしたいから会社を破滅させたい一心で通報でしょ
87.
ユーザー
560Xq
>>39
芸能人軒並み違反してるけどどこが捕まってるの？
88.
ユーザー
AUOLn
>>87
それな
労基は通告するだけでそのあと企業が改善するかどうかは知ったこっちゃないから何ら日本は変わらんのだよ
半グレ犯社は一般人扱いだから暴対法が全く効かない
89.
ユーザー
1cuim
>>86
それぐらいで破滅するような会社じゃないよ
90.
ユーザー
1cuim
>>87
まだ捕まってないだけかもね
91.
ユーザー
rvf2O
たまに違う会社もあるみたいだけど、芸能人って個人事業主が多いんじゃないのか
92.
ユーザー
W63El
>>89
本当に？破滅させるよ
労基無視してるし、補助金不正受給してるし、配置基準満たしてないし
挙げ句には給与明細渡してない
必ず倒産すると思うよ
93.
ユーザー
Fmgr7
>>92
残業以外は他に問題なさそう
一応親会社が上場してるし
仮に倒産しても転職できるから問題ない
94.
ユーザー
rvf2O
もしブラック職場を破滅させられるなら電通でも破滅させてみてほしい
もっとも自殺でニュースになってから今は多少マシになったようだが
95.
ユーザー
kB3QQ
>>94
自社従業員がリアリティを持って匿名通報したら動くんじゃないの？俺みたいに
96.
ユーザー
6jpaV
電通ねえ
株価見てよ
もう終わってるよ
日経平均がこれだけバブってルのに
これって破滅したようなものだよな
97.
ユーザー
iZ9s6
>>35なら
結局お前も同じ穴の狢じゃん
自己中にしか仕事を捉えてないんだから

利益の事しか頭になくて社員酷使する会社は勿論糞だが
同じように会社の利益損ねても個の利益を優先する社員も社会を没落させる大きな要素だから
98.
ユーザー
sSSoE
どうして人それぞれの仕事観を認められないのか
99.
ユーザー
9y8wa
>>96
それは違う
株価は必ずしも実態を表してはないから
少なくとも彼らは今も高級取り出し
100.
ユーザー
9y8wa
>>97
各個人が個人の利益を追求するのはあたりまえじゃん
会社は法律守るのも当然じゃん
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