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犯罪起こしたら仕事なくなる←これアーカイブ

1.
ユーザー
kkiS0
別に犯罪を擁護するわけじゃないけどダメじゃね?刑罰は受けてるわけだし
69
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2.
ユーザー
OUnQD
犯罪犯すような奴と一緒に仕事したくないだろ
3.
ユーザー
kkiS0
それでも実質的な二重刑罰は駄目じゃね?
4.
ユーザー
kkiS0
復帰してからも事実上の制裁を受け続けるなら懲役やら罰金やらは何だったの?という話になると思うんだが
5.
ユーザー
OUnQD
正義も公平もこの世にはない

そのことは犯罪の被害者が一番よく知ってる
6.
ユーザー
lx48q
雇用の自由あるから
7.
ユーザー
kkiS0
>>5
まあたしかに
あくまで個人ではなく国を守るための仕組みだよな
8.
ユーザー
kkiS0
>>6
時代遅れの判例が根拠だから個人の人権より優先しなくていい
9.
ユーザー
Pnvsr
ルール守らないやつは一生守らないからな
10.
ユーザー
UglUD
ん?最初の雇用契約に記載して無ければ仕事に一切穴開けず欠勤もなく起訴されて有罪判決出たのなら
解雇できんよ
不当解雇で訴えられるレベル

懲役なら会社行けないけど罰金なら別にだからな
11.
ユーザー
UglUD
>>9
なんかルール全部守ってるような口ぶりだな
12.
ユーザー
gbb79
本来死刑にすべきなんだからセーフどころじゃない
13.
ユーザー
YsLCy
>>9
これはあるか
過ちとかではなく守ることが正しいという意識がそもそもなくてこれからその意識が育つ素質もないやつ
14.
ユーザー
YsLCy
>>10
自由契約の範疇か
15.
ユーザー
io3bZ
>>12
お前って結構危険思想だな
16.
ユーザー
tBBWx
犯罪者じゃない人と犯罪者が求人に応募してきてどっちを採用するかって話よ
根っから下働きの奴は雇う側の気持ちを考える能力がないな
17.
ユーザー
4Ga8g
非犯罪者と更生済みの人なら前者の方が犯罪犯す可能性あるくね
18.
ユーザー
vGIVZ
うん。可笑しいよね。こういう人々の間違いを正すには立法化すればいいよね。
元犯罪者を差別した者は懲役に処するとか。
19.
ユーザー
4Ga8g
差別なら憲法違反だから現行法で対応できるぞ
20.
ユーザー
J2RD2
>>12
こいつやべえ
21.
ユーザー
vE2mb
そんなやばいかな?
民法はじゃあセーフでいいよ
22.
ユーザー
Abc8t
>>1
どんな犯罪だよ
殺人か?
具体的に教えてくれ
23.
ユーザー
6YjRX
>>1
あんたが経営者なら殺人犯と一般人どっち選ぶ?
詐欺師と一般人どっち選ぶ?
万引き犯と一般人どっち選ぶ?
24.
ユーザー
pC2L0
>>23
君は雇い主が休まないで欲しいというなら休まず働くのか?
経営者が犯罪歴を知ることができないようにすればいい
25.
ユーザー
pC2L0
経営者の意思は絶対ではないし、ましてや人権に優先するものではない
26.
ユーザー
Ab7gZ
再犯率をどうにかしなきゃな
刑務所から出た人の再犯率は半数超えてなかった?
27.
ユーザー
6YjRX
>>24
あんたがどっちを選ぶのか聞いてんの
スッキリ答えてよ

自分なら一般人だよ 他の従業員との兼ね合いも考えたら当たり前かと思うが
28.
ユーザー
mGN5s
いっぺんやったらまたやるリスクがあるからやないか?
29.
ユーザー
djdwh
採用担当してる俺からするとネット時代になって過去の犯罪を簡単に調べれるのはほんと助かってる
30.
ユーザー
nkxTV
>>29
残念でした
俺は前犯あるけど検索にでませー~ん
31.
ユーザー
SIJ0i
>>27
質問の答えが返ってこないのは経営者の意思より人権が重要という話をしているのに、経営者としての意思について問う的外れな質問を君がしたからだよ
32.
ユーザー
D4Jsu
じゃあお前が会社作って元犯罪者だけ雇ってやれよ
高みの見物で綺麗事並べるだけなら誰でもできる
33.
ユーザー
bCdlg
薬物とか猥褻とか窃盗は嫌だ、一緒に働きたくない

逆に政治犯くらいならいいわ
34.
ユーザー
SIJ0i
実質的な二重刑罰を避けるためにはどの企業の採用担当者も犯罪歴を見れないようにする
>>32のアイデアで特定の企業が犯罪者に優しくしても他の企業に行けないことが実質的な二重刑罰になる
35.
ユーザー
7cVgX
なぜ日本のは「刑務所」であって「監獄」じゃないのか?知ってる?
これには鬼平犯科帳で有名な長谷川平蔵が関係してる
36.
ユーザー
gGwSn
>>1がロリコン性犯罪者だけを雇って個別指導レイパーって名前で塾作れば良くね?
他人に犯罪者を雇えって言うならまず自分が手本を見せなきゃ
37.
ユーザー
7cVgX
ついでに受刑者が出所後の再犯率も調べるといいよ
このふたつを調べたらどこに問題あるか見えてくるはず
38.
ユーザー
SIJ0i
>>36
それだと前科者の選択肢が特定の企業に偏るから意味ないよね
39.
ユーザー
gk0o8
>>33
薬物猥褻はどうでもいいわ
窃盗傷害はめんどくさいぞ
貴重品は厳重に管理しないといけないし、そいつを絶対にキレさせたらダメって気を使わなくちゃいけない
40.
ユーザー
fQ0Go
>>38
こいつ本気で言ってるの?
41.
ユーザー
SIJ0i
もう法的な償いをした人をハブったらダメでしょ?
42.
ユーザー
6YjRX
>>31
何で答えられないの?まあその時点で答えは出てるんだけどなw
43.
ユーザー
SIJ0i
>>42
そうだね、的外れな質問をしたからだね
44.
ユーザー
SIJ0i
答えてない、だよ
45.
ユーザー
6YjRX
>>44
使う側の都合だって言ってんだよ
社会にいれば人権なんて誰にでもある訳よ
あんたが犯罪者避けてるのだけは理解したわ
46.
ユーザー
Q5ICZ
>>45
おまえの周りのやつはそうやってキレたら相手にしてくれるのか?
47.
ユーザー
Q5ICZ
自分にだけ都合のいい質問を押し付けて相手にされなかったからってのぼせ上がってんじゃねえよ!
48.
ユーザー
anzgT
人には差別するなと言う
自分は雇いたくないと言う

所詮こんな奴なんだな
49.
ユーザー
Q5ICZ
なんで人の話の腰を折ろうとしたやつが一丁前に自分の意見を聞いてもらおうとしてんの?
50.
ユーザー
Q5ICZ
全員で雇えばいいってこと
51.
ユーザー
anzgT
>>50
こうして世界中の人間が社長になりましたとさ
めでたしめでたし
52.
ユーザー
Q5ICZ
まともに対話したら自分の言い分が間違ってることがバレるから極論に走るなり話題のすり替えをするなりして話の腰を折るしかないんだろうな
53.
ユーザー
6YjRX
>>46
別にキレて無いが?
もう言いたい事言ったから相手しなくていいぞ
54.
ユーザー
anzgT
>>52
ブーメラン刺さりまくって針の筵になってるぞお前
55.
ユーザー
Q5ICZ
>>48
特定の企業が前科者を雇うのではなく全ての企業が前科を知ることができないように決めたほうが不当にハブれなくなって良い
56.
ユーザー
Q5ICZ
>>54
君の話には答えたよ
57.
ユーザー
anzgT
>>55
何お前犯罪者なん
さっさともう一回ブチ込まれてこいよ
58.
ユーザー
Q5ICZ
まともに対話したら自分の言い分が間違ってることがバレるから極論に走るなり話題のすり替えをするなりして話の腰を折るしかないんだろうな
59.
ユーザー
Ez8Bb
犯罪よりも実名報道が怖い
60.
ユーザー
anzgT
犯罪者が日常生活に溶け込む恐ろしい世界で生きたいならそう言うに国に行ったら?
日本向いてないよ
61.
ユーザー
Q5ICZ
容疑者の実名とか別に公益性ないしな
報道の自由を濫用して個人を晒し上げてるだけ
62.
ユーザー
Q5ICZ
>>60
法定刑の代わりに私刑が蔓延してる国は治安悪いよ
63.
ユーザー
Q5ICZ
個人では怖い人を遠ざけた方が安全になる
大きな集団で怖い人を遠ざけたら攻撃性が増す
国のルールとしてはどちらを優先すべきかってことよ
64.
ユーザー
Ez8Bb
>>63
普通逆じゃね?
65.
ユーザー
vpmY5
仕事ないから再犯の悪循環だもんなあ
66.
ユーザー
warWC
ヘズマリュウ「wwwwwwwwwwww」
67.
ユーザー
YAaIc
>>66
前科者がイキってるというよりは発信力だけの人が力を持ちすぎてることが原因だな
68.
ユーザー
RVKrf
>>30
ネット以外にも情報が回るルートあるよ
どんまい
69.
ユーザー
AQUqW
ツカマロくんは今頃仕事してんのかな
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