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難民
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社会に貢献しよう
従業員を大切にしよう
良いものを作ろう提供しよう
今
社会貢献？そんなの俺の報酬が減るだろ知るか！
従業員？そんなもん奴隷だ！いくらでも変わりはいるんだよ！
コスト削減して客を騙して売ろう提供しよう
「構造改革」が
おまえのいう「今」
にしようという改革だよ。
更に悪いのがサラリーマン経営者だな
あいつ等は自分がいる時だけ業績が良ければいいから後の事は何も考えないで
中国事業へとのめり込んでたそのつけが今に廻ってきてる
・AIで人件費削減
・一連のつまらない作業や雑用全般はペッパー君で補う
・会社のリモートワーク化や遠い所でのスポット会議をスマホやノーパソでして
会社自体はマンションの一角に設置する
・経営戦略やマネジメント管理は多角的に出来るようにクラウドシステムを活用する
・学歴や資格よりも「何をしたいのか」を明確化して、それをプレゼンできる人を起用
する
本田宗一郎や松下幸之助も居ない
特攻隊の生き残りや陸軍中野学校出のも居ない
こいつらが死んで一気に衰えたんだよ
つまりは戦後アメリカの教育でこうなった
戦前の教育に戻すべきだ
ただそれが低レベルかどうかはその会社が利益を上げてるか否かじゃないのか？
昔の日本なんて不正だらけだぞ。
家族主義も不正を内部告発させないためだしな。
でも氷河期世代がそれを破壊した
“責任”から逃れる為に、、、
バイトやスロプーの方が楽に稼げるからな