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既婚女性
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もし成就された暁には、貴公こそ真の憂国の革命家という誉高い墓碑銘を授かることになろう
よしじゃあ行け！ゴー！
お前、よく知らないで言ってるのがバレバレ
だから2年と11か月で解雇
TOYOTAも日産もこれやってたらしいよね
解雇した後失業させて
再雇用すればまた2年11か月使える
この悪法竹中平蔵の自慢らしい
竹中平蔵はこれで日本の大企業から
感謝されて経団連からも天才扱いされ
ずっと自民党の経済担当だけど
またどんな悪法を考えてるのか恐ろしい奴だよ
今はゆとり世代とZ世代がターゲット
あらゆる世代を骨までしゃぶり尽くす
竹中平蔵は自民党の経済大臣
ゆとり世代とZ世代は竹中平蔵に常に警戒してた方がいいぞ
派遣会社が違う名前のが会社複数貰っててそこに移せば良いだけの話
最悪部署を変えるか変えないなら
別の部署から応援って形でもイケる
こんな酷い事トヨタがやってたんだよなー
今でもやってるのかね
＞パソナが１３・５％の管理費を取っていた。
再委託するうえで管理費がっぽり取り
ろくに管理せず放置していて
1/3しかスタッフ置かず
明らかに業務回らないレベルに陥ってからやっと発覚
これが氷山の一角としてどれだけ無駄な仕事なんだろう
再委託するのはあくまで自社で請けれない仕事を無理に受けた迷惑者だから
再委託先には迷惑料上乗せして委託
これくらいしないと変わらない
中抜き禁止で吐き出すだけの会社を増やせば潤う
まあ正社員になれる人も稀にはいるまあ20代までかな
100の仕事を請けて
86.5は他所の会社に流して管理費13.5%
さらにここから自社人件費、広告手数料、他投資なんか引いて行けば2%にするなるよな
再委託じゃなくて紹介として処理して
業務と無関係な投資も除けば
利益は30%50%にだってなりそう
中抜きも満足にできないから手数料の割合超激減してるとかいうが
行政系の派遣は本当に何もしない人が何十%って取れるんだね
中抜き率がやば過ぎるのが問題なんだよなぁ
しっかり管理して
足りないなら即日わかるような体制なら
13%取っていてもまだわかるが
放置で13%ってなあ
再委託は5%上乗せで手数料で儲からないようになれば解決
派遣か非正規にしたい
経営陣以外の労働者は全て非正規にするのが竹中平蔵の目標
要は労働者なんてものは経営するにあたってｺｽﾄのようなものと竹中は主張してる
ｺｽﾄであって人ではない
ゆえに経営陣は労働者を好きに扱えるように竹中は法改正したいし自民党もその竹中路線を推し進めてきた
結果経営陣は利益至上主義者が増え
ブラック企業が蔓延するようになった
竹中は労働法も労働組合も不要との考え
何故なら労働法は経営の足枷に
労働組合に至っては企業の不良債権扱い
竹中路線を進める自民党に投票することは
自分で自分を奴隷に陥れる愚かな行為
やってるどころか全社共通
正社員入れるなら絶対新卒
逆になったて社員番号で元期間社員
とかわかるよね
安倍晋三より悪人かもな
酷いなそりゃ
300万で充分とのこと
日本人は子供必要ない
移民受け入れで少児化は解決する
竹中路線自民党は絶対少児化対策しない所少児化させる政策取って来た
少児化解決すると
企業の奴隷移民の受け入れ困難になるから
そんな面倒なことしないよ2年１１ヶ月で契約ドメ契約社員は
派遣は知らない最近無期限とか言ってない
ならば立花孝志のように自ら政治家になって国政政党を作って、具体的に動きなさい
小児化
国を滅ぼした中国史上最悪の宦官
趙高に良く似てる