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【残業手当】
30時間込みの「職能給」として一定額の支給有り。
30時間以上分は別途、実労働時間分支給有
【休日】
年間125日＋有給休暇20日
【所定労働時間】7時間30分 休憩 60分
【就業形態】・フレックスタイム制
※コアタイム：10時～15時
※「7.5h×月の営業日数」で月内で勤務時間を調整。
【その他福利厚生】
・社会保険完備
・交通費支給（当社規定による）
・NTT企業年金基金[DB（確定給付型）年金制度]
・NTT確定拠出企業年金[DC（確定拠出型）年金制度]
・NTT健康保険組合
・資格取得支援制度
・ライフプラン休暇
・産休育休制度
・育児短時間勤務制度
・サポート手当3500円/月